Similarly, Bolman and Deal (1991) p

Similarly, Bolman and Deal (1991) posit “managers are good on structure and analysis and
leaders are good on symbols and politics” (p. 21). This means that managers are more like workers
who make sure that the task get done and bosses do not get in trouble. As the leader, the manager
does not supervise each individual worker, but is the symbol of what the worker works toward.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในทำนองเดียวกัน Bolman และการจัดการ (1991) โพศิต "ผู้จัดการดีในโครงสร้างและการวิเคราะห์ และผู้นำดีเกี่ยวกับสัญลักษณ์และการเมือง" (p. 21) ซึ่งหมายความ ว่า ผู้จัดการมากขึ้นเช่นคนงานที่ทำให้แน่ใจว่า ได้รับการทำงาน และผู้บังคับบัญชาไม่ได้รับในปัญหา เป็นผู้นำ ผู้จัดการควบคุมดูแลผู้ปฏิบัติงานแต่ละบุคคล แต่เป็นสัญลักษณ์ของผู้ปฏิบัติงานการทำงานต่อ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในทำนองเดียวกัน Bolman และจัดการ (1991) วางตัว "ผู้จัดการที่ดีเกี่ยวกับโครงสร้างและการวิเคราะห์และ
ผู้นำที่ดีกับสัญลักษณ์และการเมือง" (พี. 21) ซึ่งหมายความว่าผู้จัดการมีมากขึ้นเช่นแรงงาน
ที่ให้แน่ใจว่างานที่ได้รับการกระทำและผู้บังคับบัญชาไม่ได้รับในปัญหา ในฐานะผู้นำผู้จัดการ
ไม่ได้กำกับดูแลการปฏิบัติงานของแต่ละบุคคล แต่เป็นสัญลักษณ์ของสิ่งที่ผู้ปฏิบัติงานที่มีต่อการทำงาน