The degree to which less powerful m

The degree to which less powerful members of organizations accept that power is distributed unequally
Key Questions:
What is the social-political structure of this person’s culture?
How am I perceived?
How should I modify my behavior in such a situation?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ระดับที่มีประสิทธิภาพน้อยสมาชิกขององค์กรที่ยอมรับว่า มีกระจายอำนาจ unequallyคำถามสำคัญ: โครงสร้างทางการเมืองสังคมวัฒนธรรมของบุคคลนี้คืออะไร ผม:รู้อย่างไร วิธีใดฉันจึงควรปรับเปลี่ยนลักษณะการทำงานของฉันในสถานการณ์ดังกล่าว

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ระดับที่มีประสิทธิภาพน้อยสมาชิกขององค์กรยอมรับว่าอำนาจมีการกระจายอย่างไม่มีที่เปรียบ
คำถามสำคัญ:
เป็นโครงสร้างทางสังคมการเมืองวัฒนธรรมของคนนี้อะไร
วิธีที่ฉันรับรู้?
ฉันควรปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของฉันในสถานการณ์ดังกล่าวหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การที่มีประสิทธิภาพน้อยกว่า สมาชิกขององค์กรยอมรับว่าพลังกระจายไม่เท่ากันคำถามที่สำคัญ :อะไรคือโครงสร้างทางการเมืองสังคมวัฒนธรรมของคนที่นี่ฉันรับรู้ ?แล้วผมควรปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของฉันในสถานการณ์เช่นนี้ ?