Of course we speak two different la

Of course we speak two different languages! Look around, we really are different.
If you have ever been in a team meeting, seated across a large oak conference table or shared a tuna fish sandwich with someone who does not match your gender…you probably heard a different language.
No, all the words were in English, but you shook your head in frustration because not everyone at the table was “hearing each other.”
Dr. Deborah Tannen, author of You Just Don’t Understand (Men and Women in Conversation), has done extensive research in how each gender communicates. The results may interest you.
There is an opening assumption: neither male or female is better or worse than the other and not every member of a gender will mirror the conclusions that follow.
What we do know is gender “roles” have been “cued” by this culture. Men and women have been imprinted by a society that expects little boys to play football and little girls to play “house.”
We can argue until the testosterone comes home, but our culture has crafted gender roles. And, gender roles will dramatically influence the words we choose and when to use them.
Specifically, a gender-defined role for men is wrapped around three words: control, status and winning.
As a card-carrying member of the masculine gender, I can tell you my life is often defined by a game I had to master as a child, “King Of The Mountain.”
For those of you who have not had the good fortune to play this macho mayhem, the “winner” is some beleaguered male who stands on top of a small hill and quickly learns to kick, punch and pummel any other intruder who attempts to knock him off his perch.
What that game means for men in the business community is “staying on top” is the mark of a “winner.”
Women, on the other hand, have learned that playing hopscotch, “school” and jump rope give “everyone a turn.” Winning is not as important as…connecting.
So, the key words that characterize women would be community, networking and relationship-building.
Therefore, doing business with a woman is all about building connections that will pay off for everyone. Everyone wins when status is traded in for community.

Specifically, then, here are the differences in gender language when we all wake up and the smell the chromosomes.
First, men will try to “fix” the problem and women will center in on the “causes” of the problem. It will sound like this, (Man) “You people need to make this change and it will work.” (Woman) “Let’s try to figure out why this keeps happening.”
Second, men do not need to ask for travel directions because it would be an admission of losing superiority. Women usually have no inhibitions about stopping at a convenience store for some help because being “superior” has nothing to do with getting lost.
So, in a work environment a man may say, “I think we need to run with this and score a touchdown for the company.” A woman may say, “Wait, why don’t we take some more time here to get this decision right.”
Third, men are experts at “report-talk” while women have mastered “rapport-talk.”
Here are a man and a woman in a team meeting.
“The numbers are very clear and demand an immediate response from this team. We have got to pump up production.” (Man)
“My concern is what is behind these numbers. These metrics tell me we are victimizing people out there on the floor. We can turn better numbers only when front-line management stops intimidating our staff.” (Woman).
Finally, men believe the glue for any relationship is doing something together (building a log home, rugby, golf) while women usually endorse talking as a way to build a relationship.
This difference will often play out in the workplace when both genders have to cooperate on decision-making.
A man may say, “I think we have talked this decision to death. I say we bring it to a vote now…several of us discussed this on the golf course this last weekend and we are ready to move.”
A woman may respond, “I think there are parts of this decision that none of us have explored and we could be digging our own graves if we get this wrong. I’m appealing that we put together a sub-committee to spend time with this and report next week.”
Men and women do speak a different language. We all know that. So, what’s the big deal?
The big deal is not admitting to the difference in language, but working at understanding each other.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แน่นอนเราพูดสองภาษา ดู รอบ ๆ เราจริง ๆ แตกต่างกันถ้าคุณได้เคยประชุมทีม นั่งข้ามตารางประชุมใหญ่โอ๊ค หรือแซนด์วิชปลาทูน่าที่ใช้ร่วมกันกับผู้อื่นที่ไม่ตรงกับเพศของคุณ...คุณคงได้ยินเป็นภาษาอื่นไม่ ทั้งหมดที่มีคำในภาษาอังกฤษ แต่คุณจับหัวของคุณในแห้ว เพราะไม่ทุกคนที่ตารางถูก "ได้ยินกัน"ดร. Deborah Tannen ผู้เขียนของคุณเพียงไม่เข้าใจ (ชายและหญิงในการสนทนา), ได้ทำการวิจัยในลักษณะการสื่อสารของแต่ละเพศ ผลลัพธ์อาจสนใจคุณมีการอัสสัมชัญเปิด: เพศชายหรือเพศหญิงจะดีกว่า หรือเลวกว่าอีก และสมาชิกไม่ทุกเพศจะสะท้อนบทสรุปที่ทำตามไม่สิ่งที่เรารู้เป็นเพศ "บทบาท" ได้ถูก "cued" ตามวัฒนธรรมนี้ ชายและหญิงมีการติดตรา โดยสังคมที่คาดว่าเด็กชายตัวเล็ก ๆ ในการเล่นฟุตบอลและสาวน้อยเล่น "บ้าน"เราสามารถโต้แย้งจนกว่าฮอร์โมนเพศชายมาบ้าน แต่วัฒนธรรมของเราได้สร้างขึ้นบทบาทเพศ ก บทบาทเพศจะอิทธิพลอย่างมากและเมื่อใช้คำที่เราเลือกโดยเฉพาะ บทบาทที่กำหนดเพศชายมีห่อรอบสามคำ: ควบคุม สถานะ และชนะ เป็นสมาชิก card-carrying เพศผู้ชาย ผมสามารถบอกคุณชีวิตมักจะถูกกำหนด โดยเกมที่ผมจะหลักเป็นเด็ก "King ของเขา"สำหรับบรรดาของคุณที่จะมีโชคดีในการเล่นนี้ทำร้ายร่างกายผู้ชาย "ผู้ชนะ" คือ เพศหญิงบาง beleaguered ที่ยืนอยู่บนเนินเขาเล็ก ๆ และเรียนรู้การเตะ หมัด และงานอื่น ๆ ที่พยายามเคาะเขาออกปลากะพงเขาชกต่อยอย่างรวดเร็วสิ่งที่เกมหมายถึง คนใน ชุมชน "เข้ามาอยู่ด้านบน" เป็นเครื่องหมายของ "ผู้ชนะ"ผู้หญิง ในทางกลับกัน ได้เรียนรู้ว่า เล่น hopscotch กระโดดเชือกและ "โรงเรียน" ให้ "ทุกคนกลับมา" ชนะไม่สำคัญเป็น... เชื่อมต่อดังนั้น คำสำคัญที่ผู้หญิงจะเป็นชุมชน เครือข่าย และการ สร้างความสัมพันธ์ดังนั้น ทำธุรกิจกับผู้หญิงคือการสร้างการเชื่อมต่อที่จะจ่ายออกทุกคน ทุกคนชนะเมื่อสถานะซื้อขายในชุมชนโดยเฉพาะ แล้ว นี่คือความแตกต่างในเพศภาษาเมื่อเราตื่นขึ้นและกลิ่น chromosomesครั้งแรก ผู้ชายจะพยายาม "แก้ไข" ปัญหา และผู้หญิงจะศูนย์ใน "สาเหตุ" ของปัญหา มันจะเสียงดังนี้ (คน) "คนที่คุณต้องการเปลี่ยนแปลงนี้ และจะทำงาน" (หญิง) "ลองพยายามเข้าใจเหตุผลนี้จะเกิดขึ้น"สอง ผู้ชายไม่จำเป็นต้องขอคำแนะนำการเดินทางเนื่องจากมันจะเป็นการยอมรับความสูญเสียปม ผู้หญิงมักจะไม่ inhibitions เกี่ยวกับการหยุดที่ร้านบางความช่วยเหลือเนื่องจากถูก "เหนือกว่า" จะสูญหายดังนั้น ในระบบการทำงานคนอาจพูดว่า "ฉันคิดว่า เราต้องทำงานนี้ และคะแนนเหรียญสำหรับบริษัท" ผู้หญิงอาจบอกว่า "รอ ทำไมไม่เราใช้เวลามากขึ้นที่นี่ได้รับการตัดสินใจนี้ขวา"ที่สาม คนเป็นผู้เชี่ยวชาญที่ "รายงานทอล์ค" ในขณะที่ผู้หญิงมีมาสเตอร์ "สายสัมพันธ์พูด"นี่คือชายและหญิงในการประชุมทีม"หมายเลขชัดเจนมาก และต้องการตอบสนองทันทีจากทีมงานนี้ เราได้มีการปั๊มผลิต" (ชาย)"ความกังวลของฉันคืออะไรอยู่เบื้องหลังตัวเลขเหล่านี้ วัดเหล่านี้บอกเราคือ victimizing คนออกมีบนชั้น เราสามารถเปิดหมายเลขดีเมื่อจัดการล่างหยุด intimidating พนักงานของเรา" (หญิง)ในที่สุด ที่ผู้ชายเชื่อว่ากาวสำหรับความสัมพันธ์ใด ๆ จะทำบางสิ่งบางอย่างร่วมกัน (อาคารล็อกโฮม รักบี้ กอล์ฟ) ในขณะที่ผู้หญิงมักจะรับรองพูดเป็นวิธีการสร้างความสัมพันธ์ความแตกต่างนี้มักจะเล่นออกในทำงานเมื่อผสานระหว่างเพศทั้งสองได้ให้ความร่วมมือในการตัดสินใจ คนอาจบอก "ผมคิดว่า เราได้พูดคุยกันนี้ตัดสินใจตาย ผมบอกว่า เราเอามาให้คะแนนตอนนี้...หลายเรากล่าวถึงนี้ในสนามกอล์ฟสุดสัปดาห์ล่าสุดนี้ และเราพร้อมที่จะย้าย "ผู้หญิงอาจตอบ "ผมคิดว่า มีส่วนของการตัดสินใจนี้ว่า ไม่มีเราไป และเราสามารถจะขุดหลุมฝังศพของเราเองถ้าเราที่ได้รับนี้ไม่ถูกต้อง ฉันสนใจที่เราใส่กันคณะอนุกรรม การเวลานี้รายงานสัปดาห์ถัดไป"ผู้ชายและผู้หญิงพูดภาษาอื่น เรารู้ว่า ดังนั้น คืออะไรเรื่องใหญ่เรื่องใหญ่ไม่ admitting กับความแตกต่างของภาษา แต่ทำงานที่เข้าใจกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แน่นอนเราพูดสองภาษาแตกต่างกัน! มองไปรอบ ๆ เราจริงๆจะแตกต่างกัน.
ถ้าคุณเคยได้รับในการประชุมทีมงานนั่งอยู่ตรงข้ามโต๊ะประชุมไม้โอ๊คขนาดใหญ่หรือใช้ร่วมกันแซนวิชปลาทูน่ากับคนที่ไม่ตรงกับเพศของคุณ ... คุณอาจได้ยินภาษาที่แตกต่างกัน.
ไม่ทั้งหมด คำพูดที่อยู่ในภาษาอังกฤษ แต่คุณส่ายหัวของคุณในแห้วเพราะทุกคนที่โต๊ะก็คือ "การได้ยินแต่ละอื่น ๆ ."
ดร. เดโบราห์ Tannen, ผู้เขียนของคุณเพียงแค่ไม่เข้าใจ (ชายและหญิงในการสนทนา) ได้ทำวิจัยอย่างกว้างขวางในแต่ละวิธีสื่อสารทางเพศ ผลคุณอาจจะสนใจ.
มีสมมติฐานการเปิดคือ. ทั้งชายหรือหญิงจะดีกว่าหรือแย่กว่าที่อื่น ๆ และไม่ได้เป็นสมาชิกของเพศทุกคนจะสะท้อนข้อสรุปที่เป็นไปตาม
สิ่งที่เราไม่ทราบว่าเป็นเพศ "บทบาท" ได้รับ "คิว "โดยวัฒนธรรมนี้ ชายและหญิงได้รับตราตรึงใจจากสังคมที่คาดว่าชายน้อยในการเล่นฟุตบอลและสาวน้อยที่จะเล่น "บ้าน."
เราสามารถยืนยันจนกว่าฮอร์โมนเพศชายกลับมาบ้าน แต่วัฒนธรรมของเราได้สร้างขึ้นมาบทบาททางเพศ และบทบาททางเพศอย่างมากจะมีผลต่อคำพูดที่เราเลือกและเมื่อจะใช้พวกเขา.
โดยเฉพาะบทบาทของเพศที่กำหนดไว้สำหรับผู้ชายที่พันรอบสามคำ. การควบคุมสถานะและชนะเลิศ
ในฐานะที่เป็นสมาชิกถือบัตรของเพศชายผม สามารถบอกคุณชีวิตของฉันมักจะถูกกำหนดโดยเกมผมต้องต้นแบบเป็นเด็ก "ราชาแห่งขุนเขา."
สำหรับบรรดาของคุณที่ไม่ได้มีความโชคดีที่จะเล่นการทำร้ายร่างกายนี้ผู้ชาย "ผู้ชนะ" เป็นบางชั่วโมงที่ผ่านมา ชายที่ยืนอยู่ด้านบนของเนินเขาเล็ก ๆ ได้อย่างรวดเร็วและเรียนรู้ที่จะเตะชกต่อยและชกต่อยผู้บุกรุกใด ๆ อื่น ๆ ที่พยายามที่จะทำให้เขาออกปลาของเขา.
สิ่งที่เกมที่มีความหมายสำหรับผู้ชายในชุมชนธุรกิจคือ "อยู่ด้านบน" เป็นเครื่องหมายของ "ผู้ชนะ".
ผู้หญิงในมืออื่น ๆ ที่ได้เรียนรู้ว่าการเล่นตังเต, "โรงเรียน" และกระโดดเชือกให้ "ทุกคนหัน." ชนะเป็นไม่สำคัญเท่าการเชื่อมต่อ ... .
ดังนั้นคำสำคัญที่ลักษณะผู้หญิงจะอยู่ที่ ชุมชนเครือข่ายและการสร้างความสัมพันธ์.
ดังนั้นการทำธุรกิจกับผู้หญิงคนหนึ่งที่เป็นเรื่องเกี่ยวกับการเชื่อมต่ออาคารที่จะจ่ายเงินออกสำหรับทุกคน ชนะทุกคนเมื่อสถานะมีการซื้อขายในชุมชน. โดยเฉพาะแล้วที่นี่มีความแตกต่างในภาษาเพศเมื่อเราทุกคนตื่นขึ้นมาและกลิ่นโครโมโซม. ครั้งแรกที่คนจะพยายามที่จะ "แก้ไข" ปัญหาและผู้หญิงจะอยู่ตรงกลางใน "ทำให้เกิด" ของปัญหา มันจะเสียงเช่นนี้ (Man) "คุณคนต้องการที่จะทำให้การเปลี่ยนแปลงนี้และมันจะทำงาน." (ผู้หญิง) "เราพยายามที่จะคิดออกว่าทำไมนี้ช่วยให้เกิดขึ้น." ประการที่สองคนไม่จำเป็นต้องขอเส้นทางการเดินทางเพราะ มันจะเข้ารับการรักษาของการสูญเสียที่เหนือกว่า ผู้หญิงมักจะมีความยับยั้งชั่งใจไม่เกี่ยวกับการหยุดที่ร้านสะดวกซื้อเพื่อขอความช่วยเหลือบางอย่างเพราะเป็น "ดีกว่า" มีอะไรจะทำอย่างไรกับการสูญเสีย. ดังนั้นในสภาพแวดล้อมการทำงานคนอาจพูดว่า "ผมคิดว่าเราต้องทำงานกับเรื่องนี้และคะแนน ดาว์นให้กับ บริษัท . "ผู้หญิงอาจจะพูดว่า" รอทำไมเราไม่ใช้เวลามากขึ้นที่นี่จะได้รับการตัดสินใจครั้งนี้ถูกต้อง. " สามคนเป็นผู้เชี่ยวชาญในการ "รายงานคุย" ในขณะที่ผู้หญิงได้เข้าใจ "ความสามัคคีพูดคุย . " นี่คือชายและหญิงในการประชุมทีม. "ตัวเลขมีความชัดเจนมากและความต้องการตอบสนองทันทีจากทีมนี้ เราได้มีการผลิตปั๊มขึ้น. "(ชาย) "ความกังวลของฉันคือสิ่งที่อยู่เบื้องหลังตัวเลขเหล่านี้ ตัวชี้วัดเหล่านี้บอกฉันว่าเราจะตกเป็นเหยื่อคนออกมีอยู่บนพื้น เราสามารถเปิดตัวเลขที่ดีขึ้นได้ก็ต่อเมื่อการจัดการหน้าบรรทัดหยุดข่มขู่พนักงานของเรา. "(ผู้หญิง). สุดท้ายคนเชื่อกาวสำหรับความสัมพันธ์ใด ๆ ที่จะทำบางสิ่งบางอย่างร่วมกัน (สร้างบ้าน log รักบี้กอล์ฟ) ขณะที่ผู้หญิงมักจะรับรองการพูดคุยเป็น วิธีการที่จะสร้างความสัมพันธ์. ความแตกต่างนี้มักจะเล่นออกในสถานที่ทำงานเมื่อทั้งสองเพศจะต้องให้ความร่วมมือในการตัดสินใจ. คนอาจพูดว่า "ผมคิดว่าเราได้พูดคุยการตัดสินใจครั้งนี้ไปสู่ความตาย ผมบอกว่าเรานำมาสู่การโหวตตอนนี้ ... หลายเราคุยเรื่องนี้ในสนามกอล์ฟนี้วันหยุดสุดสัปดาห์ที่ผ่านมาและเราพร้อมที่จะย้าย. " ผู้หญิงคนอาจตอบสนอง "ผมคิดว่ามีเป็นส่วนหนึ่งของการตัดสินใจครั้งนี้ว่าไม่มีเรามีการสำรวจ และเราอาจจะมีการขุดหลุมฝังศพของเราเองถ้าเราได้รับไม่ถูกต้องนี้ ฉันน่าสนใจที่เราใส่กันคณะอนุกรรมการที่จะใช้เวลากับเรื่องนี้และรายงานในสัปดาห์หน้า. " ชายและหญิงทำพูดภาษาที่แตกต่างกัน เราทุกคนรู้ว่า ดังนั้นสิ่งที่เป็นเรื่องใหญ่? เรื่องใหญ่ไม่ได้รับการยอมรับความแตกต่างในภาษา แต่ทำงานอยู่ที่การทำความเข้าใจซึ่งกันและกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แน่นอน เราพูดสองภาษาที่แตกต่างกัน ! มองไปรอบๆ เราช่างแตกต่าง .
ถ้าคุณเคยได้รับในการประชุมทีม นั่งข้ามตารางโอ๊กประชุมขนาดใหญ่หรือใช้แซนวิชปลาทูน่า กับคนที่ไม่ตรงกับเพศของคุณ . . . คุณอาจจะได้ยินภาษาแตกต่างกัน .
ไม่ คำพูดทั้งหมดเป็นภาษาอังกฤษแต่คุณสั่นหัวของคุณในแห้วเพราะไม่ใช่ทุกคนที่โต๊ะ " ฟังคนอื่น "
ดร. เดอโบรา แทนเนน ผู้เขียนก็ไม่เข้าใจ ( ชายและหญิงในการสนทนา ) ได้ทำการวิจัยอย่างละเอียดในแต่ละเพศสื่อสาร . ผลลัพธ์ที่คุณอาจจะสนใจ .
มีการสันนิษฐานเปิด :ไม่ว่าชายหรือหญิงจะดีขึ้นหรือแย่กว่าคนอื่นและไม่ทุกสมาชิกของเพศจะสะท้อนข้อสรุปที่ตามมา
สิ่งที่เรารู้เพศ " บทบาท " มี " ความ " โดยวัฒนธรรมนี้ ชายและหญิงถูกตราตรึงด้วยสังคมที่คาดว่าเด็กเล่นฟุตบอลและเด็กผู้หญิงเล่น " ในบ้าน "
เราสามารถเถียงจนกว่าฮอร์โมนเพศชายมาบ้านแต่วัฒนธรรมของเราได้สร้างขึ้นเพศบทบาท และบทบาททางเพศมากจะมีผลต่อคำที่เราเลือก และเมื่อจะใช้พวกเขา .
โดยเฉพาะเพศที่กำหนดบทบาทของผู้ชายเป็นห่อรอบสามคำควบคุม สถานะ และชนะ
เป็นบัตรถือสมาชิกของเพศผู้ชาย ฉันสามารถบอกคุณได้ชีวิตมักจะถูกกำหนดโดยเกมฉันได้เจ้านายเป็นเด็ก " กษัตริย์แห่งภูเขา "
สำหรับผู้ที่ไม่ได้มีความโชคดีที่จะเล่นประทุษร้ายลูกผู้ชายนี้ " ผู้ชนะ " คือ beleaguered ชายผู้ที่ยืนอยู่บนยอดเนินเขาขนาดเล็กและเรียนรู้ได้อย่างรวดเร็วที่จะเตะ ต่อย ตี ๆและผู้บุกรุกที่พยายามที่จะเคาะเขาออกตำแหน่ง .
เกมอะไรหมายความว่าสำหรับชายในชุมชน ธุรกิจคือ " อยู่ด้านบน " เป็นเครื่องหมายของ " ผู้ชนะ "
ผู้หญิงบนมืออื่น ๆได้เรียนรู้ว่าการเล่นไอ่เด็กเมื่อวานซืน " โรงเรียน " และกระโดดเชือกให้ทุกคน " เปิด " ชนะ ไม่สำคัญเท่า . . . . . . . เชื่อม .
ดังนั้นคำสำคัญที่แสดงลักษณะที่ผู้หญิงจะเป็นชุมชน สร้างเครือข่ายและความสัมพันธ์ .
ดังนั้นการทําธุรกิจกับผู้หญิงคือทั้งหมดที่เกี่ยวกับการสร้างการเชื่อมต่อที่จะจ่ายออกสำหรับ ทุกคน ทุกคนชนะเมื่อภาวะซื้อขายในชุมชน

โดยเฉพาะ แล้วที่นี่มีความแตกต่างในภาษาเพศ เมื่อเราตื่นขึ้นและกลิ่นโครโมโซม .
ก่อน ผู้ชายจะพยายามที่จะ " แก้ไข " ปัญหาและหญิงกลางใน " สาเหตุ " ของปัญหา มันเสียงเหมือน ( ชาย ) " คนที่คุณต้องการที่จะทำให้การเปลี่ยนแปลงนี้และจะทำงาน " ( ผู้หญิง ) " พยายามที่จะคิดออกว่าทำไมนี้เกิดขึ้น . "
2ผู้ชายไม่ต้องขอเส้นทางเดินทาง เพราะมันจะเป็นการสูญเสีย superiority ผู้หญิงมักจะไม่มีความเกี่ยวกับการหยุดที่ร้านสะดวกซื้อเพื่อช่วย เพราะถูก " เหนือกว่า " ไม่เกี่ยวกับการหลงทาง
ดังนั้นในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ผู้ชายอาจจะพูดว่า " ฉันคิดว่าเราจำเป็นต้องใช้มัน และคะแนนทัชดาวน์สำหรับ บริษัท . " ผู้หญิงจะพูดว่า " รอ ,ทำไมเราไม่ใช้เวลาที่นี่เพื่อรับการตัดสินใจนี้ถูกต้อง "
3 คนเป็นผู้เชี่ยวชาญในรายงาน " พูดคุย " ในขณะที่ผู้หญิงเก่ง " กันพูด "
ที่นี่เป็นผู้ชายและผู้หญิงในที่ประชุม .
" ตัวเลขที่ชัดเจนมาก และต้องการการตอบสนองทันทีจากทีมนี้ . เราต้องเร่งการผลิต " ( ผู้ชาย )
" ฉันกังวลคือสิ่งที่อยู่เบื้องหลังตัวเลขเหล่านี้ .ตัวชี้วัดเหล่านี้บอกเราฆ่าคนบริสุทธิ์ไปบนพื้น เราสามารถเปิดตัวเลขที่ดีเมื่อการจัดการแนวหน้าหยุดข่มขู่เจ้าหน้าที่ของเรา . " ( ผู้หญิง )
ในที่สุด อย่างไรก็ตามเชื่อว่า กาวสำหรับความสัมพันธ์ใด ๆกำลังทำอะไรบางอย่างร่วมกัน ( อาคาร Log Home , รักบี้ , กอล์ฟ ) ในขณะที่ผู้หญิงมักจะสนับสนุนการพูดเป็นวิธีการสร้างความสัมพันธ์ .
ความแตกต่างนี้มักจะเล่นกันในที่ทำงาน เมื่อทั้งสองเพศมีการร่วมมือในการตัดสินใจ
คนอาจจะพูดว่า " ฉันคิดว่าเราต้องคุยเรื่องนี้กับความตาย ฉันว่า เราเอามาให้โหวตแล้ว . . . . . . . หลายที่เรากล่าวถึงนี้ในสนามกอล์ฟสุดสัปดาห์สุดท้ายนี้และเราพร้อมที่จะย้าย "
ผู้หญิงอาจตอบสนอง" ฉันคิดว่ามันเป็นส่วนหนึ่งของการตัดสินใจนี้ว่า พวกเรามีการสํารวจและเราอาจจะต้องขุดหลุมฝังตัวเอง ถ้าเราเข้าใจผิด ผมดูดที่เราใส่กันเป็นคณะกรรมการย่อยเพื่อใช้เวลากับนี้และรายงานสัปดาห์หน้า "
ผู้ชายและผู้หญิงพูดกันคนละภาษา เราทุกคนรู้ ดังนั้น จะอะไรนักหนา ?
เป็นเรื่องใหญ่ไม่ยอมรับความแตกต่างในภาษาแต่ทำงานอยู่ที่ความเข้าใจซึ่งกันและกัน