Due to overload job so work load is

Due to overload job so work load is too much more than manpower in HR division

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

งานโอเวอร์โหลดทำให้โหลดเป็นมากเกินกว่ากำลังคนในฝ่าย HR

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เนื่องจากเกินพิกัดงานดังนั้นภาระงานมากเกินไปมากกว่ากำลังคนในส่วนบุคคล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เนื่องจากระบบงาน ดังนั้น ภาระงานที่มากเกินไปกว่ากำลังคนในแผนกบุคคล