For example, Lockheed Martin SMD ha

For example, Lockheed Martin SMD has a critical skills management
process, modeled after a systems engineering approach, to identify
at-risk skills and develop mitigation plans. Critical skills are those highly
complex technical and scientifi c skills most important to Lockheed’s mission
that enable key customer product or service delivery and where
the organization or customer may be willing to fund protégé development.
Experts are identified for each critical skill set, and experts create a
knowledge checklist for each skill set that includes the criteria to become
an expert. Protégés for each skill set then complete specific programs or
projects and targeted development. These critical skills and expertise are
documented and searchable in a database. Lockheed Martin SMD regularly
monitors metrics about the state of critical skills and then implements
protégé development plans to close any anticipated gaps in critical
skills. The company also conducts deep-dive proficiency assessments and
outreach to internal experts to better understand and close skill gaps.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตัวอย่าง ล็อกฮีดมาร์ติน SMD มีจัดการทักษะสำคัญกระบวนการ จำลองหลังจากที่ระบบวิศวกรรมวิธีการ การระบุทักษะที่มีความเสี่ยง และพัฒนาแผนการบรรเทา ทักษะสำคัญผู้สูงซับซ้อนทางด้านเทคนิคและ scientifi c ทักษะสำคัญที่สุดภารกิจของล็อกฮีดที่ทำการจัดส่งผลิตภัณฑ์หรือการบริการลูกค้าสำคัญองค์กรหรือลูกค้าอาจจะยอมให้เงินฝากพัฒนาผู้เชี่ยวชาญจะระบุสำหรับแต่ละชุดทักษะสำคัญ และสร้างผู้เชี่ยวชาญการตรวจสอบความรู้ในแต่ละชุดทักษะที่มีเงื่อนไขเป็นผู้เชี่ยวชาญ เฉพาะโปรแกรมเสร็จสมบูรณ์แล้วตั้งค่า Protégés สำหรับแต่ละทักษะ หรือโครงการและเป้าหมายการพัฒนา มีความเชี่ยวชาญและทักษะสำคัญเหล่านี้เอกสาร และค้นหาในฐานข้อมูล ล็อกฮีดมาร์ติน SMD เป็นประจำตรวจสอบเครื่องมือวัดเกี่ยวกับสถานะของทักษะที่สำคัญ และใช้แล้วฝากแผนเพื่อปิดช่องว่างใด ๆ คาดว่าในวิกฤตทักษะการ บริษัทยังดำเนินการประเมินผลความชำนาญในการดำน้ำลึก และภาคสนามกับผู้เชี่ยวชาญภายในดีกว่าเข้าใจ และปิดช่องว่างของทักษะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ยกตัวอย่างเช่น บริษัท Lockheed Martin SMD มีการจัดการทักษะที่สำคัญ
กระบวนการถ่ายแบบวิธีวิศวกรรมระบบเพื่อระบุ
ทักษะที่มีความเสี่ยงและพัฒนาแผนการบรรเทาผลกระทบ ทักษะที่สำคัญคือผู้สูง
ทางเทคนิคที่ซับซ้อนและ Scientifi ทักษะคที่สำคัญที่สุดที่จะปฏิบัติภารกิจของล็อกฮีด
ที่ช่วยให้ผลิตภัณฑ์ของลูกค้าที่สำคัญหรือการให้บริการและสถานที่ที่
องค์กรหรือลูกค้าอาจจะยินดีที่กองทุนเพื่อการพัฒนาprotégé.
ผู้เชี่ยวชาญจะมีการระบุสำหรับแต่ละชุดทักษะที่สำคัญและผู้เชี่ยวชาญด้านการสร้าง
รายการตรวจสอบความรู้สำหรับแต่ละชุดทักษะที่มีเกณฑ์ที่จะกลายเป็น
ผู้เชี่ยวชาญ ลูกสมุนทักษะแต่ละชุดแล้วโปรแกรมเฉพาะสมบูรณ์หรือ
โครงการและการพัฒนาที่กำหนดเป้าหมาย เหล่านี้ทักษะที่สำคัญและความเชี่ยวชาญที่มีการ
บันทึกไว้และค้นหาในฐานข้อมูล Lockheed Martin SMD อย่างสม่ำเสมอ
ตรวจสอบตัวชี้วัดเกี่ยวกับสถานะของทักษะที่สำคัญและจากนั้นดำเนินการ
แผนพัฒนาprotégéเพื่อปิดช่องว่างที่คาดว่าจะใด ๆ ในที่สำคัญ
ทักษะ นอกจากนี้ บริษัท ยังดำเนินการดำน้ำลึกการประเมินความสามารถและ
ขยายงานไปยังผู้เชี่ยวชาญภายในเพื่อทำความเข้าใจและช่องว่างของทักษะใกล้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตัวอย่างเช่น บริษัท Lockheed Martin มี SMD มีทักษะการจัดการ
กระบวนการ modeled หลังจากวิธีการวิศวกรรมระบบเพื่อระบุทักษะที่มีความเสี่ยงและพัฒนาแผนบรรเทาสาธารณภัย
. ทักษะการเป็นผู้ขอ
ซับซ้อนทางเทคนิคและ scientifi C ทักษะที่สำคัญที่สุดที่ช่วยให้ภารกิจ

สำหรับลูกค้าคีย์ผลิตภัณฑ์หรือบริการจัดส่งและที่
องค์กร หรือลูกค้าอาจจะเต็มใจที่จะกองทุนเมซุท เอิทซิลการพัฒนา ผู้เชี่ยวชาญจะระบุแต่ละวิกฤต
ชุดทักษะและผู้เชี่ยวชาญสร้าง
ความรู้รายการตรวจสอบสำหรับแต่ละทักษะชุดที่มีเกณฑ์ที่จะกลายเป็น
ผู้เชี่ยวชาญ เมซุท เอิทซิลสำหรับแต่ละทักษะจากนั้นตั้งค่าเสร็จสมบูรณ์โปรแกรมที่เฉพาะเจาะจงหรือ
โครงการ และเป้าหมายการพัฒนา ทักษะที่สำคัญเหล่านี้และความเชี่ยวชาญเป็น
บันทึกและค้นหาในฐานข้อมูล ล็อกฮีดมาร์ติน SMD เป็นประจำ
ตรวจสอบตัวชี้วัดเกี่ยวกับสถานะของทักษะที่สำคัญและจากนั้นใช้é g é
ก่อนการพัฒนาแผนการที่จะปิดช่องว่างในทักษะที่สำคัญๆไว้

นอกจากนี้ บริษัท ยังได้รับการประเมินความสามารถดำน้ำลึกและขยายงานไปยังผู้เชี่ยวชาญภายใน
เข้าใจและปิดช่องว่างทักษะ