Question 1: Are there specific circ

Question 1:

Are there specific circumstances that require the activity of leadershi?

The Systemic Leadership Approach: An Introduction

p o Mobilizing people to engage in change requires leadership. o Where there is no need of change, leadership is not required.

o The circumstance that requires the activity of leadership is therefore the arrival of new realities.

o The abilities and skills that leaders need to identify new realities include the following:

 Openness, attentiveness to and curiosity about, a changing global environment;

 Strength in systemic thinking;

 An ability to see patterns and relationship;  Good inductive reasoning capabilities.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คำถามที่ 1: มีปัญหาเฉพาะที่ต้องการ leadershiวิธีระบบภาวะผู้นำ: บทนำo p Mobilizing คนมีส่วนร่วมในการเปลี่ยนแปลงต้องเป็นผู้นำ o มีไม่จำเป็นต้องเปลี่ยนแปลง ความเป็นผู้นำไม่จำเป็นo ราคาที่ต้องการเป็นผู้นำจึงเป็นการมาถึงของใหม่จริงo ความสามารถและทักษะที่ผู้นำจำเป็นต้องระบุความเป็นจริงใหม่ได้แก่:แขก นำมาเลี้ยงให้ และความอยากรู้เกี่ยวกับ การเปลี่ยนแปลงภาวะความแข็งแรงในระบบคิดสามารถดูรูปแบบและความสัมพันธ์ ความสามารถในการใช้เหตุผลเชิงอุปนัยดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คำถามที่ 1: มีสถานการณ์เฉพาะที่จำเป็นต้องมีการทำงานของกลุ่มพิเศษ? วิธีการเป็นผู้นำระบบในร่างกาย: บทนำPO ระดมคนที่จะมีส่วนร่วมในการเปลี่ยนแปลงต้องมีความเป็นผู้นำ o ในกรณีที่มีความจำเป็นของการเปลี่ยนแปลงที่ไม่มีความเป็นผู้นำไม่จำเป็นต้องใช้. o กรณีที่ต้องมีกิจกรรมของการเป็นผู้นำดังนั้นจึงเป็นเรื่องการมาถึงของความเป็นจริงใหม่. o ความสามารถและทักษะที่ผู้นำต้องระบุความเป็นจริงใหม่รวมถึงต่อไปนี้: เปิดกว้าง, ความสนใจและอยากรู้อยากเห็นเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมของโลกที่เปลี่ยนแปลง; ความแข็งแรงในการคิดอย่างเป็นระบบ; ความสามารถในการเห็นรูปแบบและความสัมพันธ์; ความสามารถในการอุปนัยเหตุผลที่ดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คำถามที่ 1 :

มีสถานการณ์ที่เฉพาะเจาะจงว่าต้องมีกิจกรรมของ leadershi ?

แบบภาวะผู้นำเชิงระบบ : บทนำ

P O ระดมคนเข้าร่วมการเปลี่ยนแปลงต้องมีภาวะผู้นำ โอ ที่ไม่ต้องมีการเปลี่ยนแปลง ผู้นำไม่จําเป็น .

o สถานการณ์ที่ต้องมีกิจกรรมของผู้นำจึงเป็นการมาถึงของความเป็นจริงใหม่

o ความสามารถและทักษะที่ผู้นำต้องระบุความเป็นจริงใหม่รวมถึงต่อไปนี้ :

ผดุง ความสนใจ และความอยากรู้อยากเห็นเกี่ยวกับโลกที่เปลี่ยนแปลงสภาพแวดล้อม ;

ความแข็งแรงในการคิดเชิงระบบ ;

สามารถมองเห็นรูปแบบและความสัมพันธ์ ; ดีอุปนัยความสามารถ