One of the most uncomfortable thing

One of the most uncomfortable things to talk about is money. Our society doesn’t make it easy. We have trouble asking people how much they have paid for things. We have trouble asking people how much they make. Worse than anything, we have trouble negotiating salaries because a salary is an actual measurement of what you are worth. It is almost a numerical value of how much self esteem you should have. People are afraid to ask for too much, not wanting to sound like they are too self-assured and not wanting to price themselves out of the market. People don’t want to ask too little because then they have shot themselves in the foot. Salary negotiations are particularly difficult when you are interviewing for a job because you don’t really know the inside scoop on the company and have to do a lot of thinking on your feet as you try to gauge how they will react to what you are asking for. Many experts will tell you that you shouldn’t be the first one to mention a monetary figure when you are negotiating salary. They will tell you to try and have the interviewer make you an offer first. I am here to tell you that most of the time, that will be impossible. You are interviewing with them. They have a job. You don’t have the job. Who do we think has the power here?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หนึ่งในสิ่งสุดอึดอัดพูดเกี่ยวกับเงินได้ สังคมของเราไม่สะดวก เรามีปัญหาถามคนเท่าใดพวกเขาได้จ่ายสิ่ง เรามีปัญหาในการถามผู้คนว่าพวกเขาทำ เลวร้ายยิ่งกว่าสิ่งใด เรามีปัญหาในการเจรจาต่อรองเงินเดือนเนื่องจากการวัดจริงของสิ่งที่มีมูลค่าเป็นเงินเดือน เกือบเป็นค่าตัวเลขของจำนวนตัวเองสติปัญญาของคุณควรมี คนจะกลัวที่จะถามมากเกินไป ไม่อยากเสียงเหมือนพวกเขาจะมั่นใจตัวเองเกินไปและไม่ต้องการราคาตัวเองออกจากตลาด คนไม่ต้องการขอเกินไปเล็กน้อยเนื่องจาก นั้นพวกเขาได้ยิงตัวเองในการเดินเท้า เดือนเจรจาได้ยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณกำลังสัมภาษณ์ข้อมูลส่วนตัวสำหรับงานเนื่องจากคุณไม่ทราบจริง ๆ ภายในตักในบริษัท และมีการทำมากคิดบนเท้าของคุณคุณพยายามที่จะวัดว่าพวกเขาจะตอกกลับว่าขอ ผู้เชี่ยวชาญมากมายจะบอกคุณว่า คุณไม่ควรเป็นคนแรกที่จะพูดถึงตัวเลขทางการเงินเมื่อคุณจะเจรจาต่อรองเงินเดือน พวกเขาจะบอกคุณลอง และมีทีมงานที่ให้ข้อเสนอแรก ฉันอยู่ที่นี่จะบอกว่า ส่วนใหญ่แล้ว ที่จะเป็นไปไม่ได้ คุณจะสัมภาษณ์ข้อมูลส่วนตัวด้วย พวกเขามีงาน คุณไม่มีงาน ที่เราคิดว่า มีอำนาจที่นี่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หนึ่งในสิ่งที่อึดอัดมากที่สุดที่จะพูดคุยเกี่ยวกับการเป็นเงิน สังคมของเราไม่ได้ทำให้มันง่าย เรามีปัญหาในการขอให้คนที่ว่าพวกเขาได้จ่ายเงินสำหรับสิ่งที่ เรามีคนถามว่ามีปัญหามากที่พวกเขาทำ ที่เลวร้ายยิ่งกว่าสิ่งที่เรามีการเจรจาต่อรองเงินเดือนปัญหาเพราะเงินเดือนเป็นวัดจริงของสิ่งที่คุณมีความคุ้มค่า มันเกือบจะเป็นค่าตัวเลขเท่าใดเห็นคุณค่าในตนเองคุณควรจะมี ผู้คนมีความกลัวที่จะขอมากเกินไปไม่อยากที่จะเสียงเหมือนพวกเขามีมากเกินไปความมั่นใจและไม่ต้องการให้ราคาตัวเองออกจากตลาด คนไม่ต้องการที่จะขอให้น้อยเกินไปแล้วเพราะพวกเขาได้ยิงตัวเองในการเดินเท้า การเจรจาต่อรองเงินเดือนเป็นเรื่องยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณกำลังสัมภาษณ์งานเพราะคุณไม่ทราบจริงๆตักภายในเกี่ยวกับ บริษัท และมีการทำมากของการคิดที่เท้าของคุณในขณะที่คุณพยายามที่จะวัดว่าพวกเขาจะตอบสนองต่อสิ่งที่คุณขอ สำหรับ ผู้เชี่ยวชาญหลายคนจะบอกคุณว่าคุณไม่ควรจะเป็นคนแรกที่จะพูดถึงตัวเลขทางการเงินเมื่อคุณกำลังเจรจาต่อรองเงินเดือน พวกเขาจะบอกคุณลองและมีการสัมภาษณ์ทำให้คุณข้อเสนอแรก ฉันอยู่ที่นี่จะบอกคุณว่ามากที่สุดของเวลาที่จะเป็นไปไม่ได้ คุณกำลังสัมภาษณ์กับพวกเขา พวกเขามีงานทำ คุณไม่ต้องทำงาน ใครที่เราคิดว่ามีอำนาจที่นี่?

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สิ่งหนึ่งที่อึดอัดที่สุด พูดเรื่องเงิน สังคมของเราไม่ได้ทำให้มันง่าย เรามีปัญหาแล้วถามคนว่าพวกเขาต้องจ่ายอะไรมาก เรา มีปัญหา ถามคนเท่าไหร่ที่พวกเขาทำ เลวร้ายยิ่งกว่าอะไร เรามีปัญหาในการเจรจาต่อรองเงินเดือน เพราะเงินเดือนเป็นวัดที่แท้จริงของสิ่งที่คุณมีมูลค่ามันเกือบจะเป็นจำนวนเท่าไหร่ที่เห็นคุณค่าในตนเองที่คุณควรมี คนเรากลัวที่จะถามมากเกินไป เพื่อไม่ให้เสียงเหมือนพวกเขาด้วยตนเองมั่นใจ และไม่อยากให้ราคาตัวเองออกจากตลาด คนไม่ต้องถามน้อยเกินไป เพราะเขาก็ยิงตัวเองในเท้าการเจรจาต่อรองเงินเดือนจะยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณสัมภาษณ์งาน เพราะคุณไม่รู้จักตักภายในเกี่ยวกับ บริษัท และต้องคิดได้มากบนเท้าของคุณเป็นคุณพยายามที่จะวัดว่าพวกเขาจะตอบสนองต่อสิ่งที่คุณถาม ผู้เชี่ยวชาญหลายคนจะบอกคุณว่า คุณไม่ควรเป็นคนแรกที่พูดถึงตัวเลขทางการเงินเมื่อคุณเจรจาต่อรองเงินเดือนพวกเขาจะบอกคุณที่จะลองและมีผู้สัมภาษณ์ให้ข้อเสนอแรกที่คุณ ฉันมาที่นี่เพื่อจะบอกคุณว่าส่วนใหญ่ของเวลาที่มันจะเป็นไปไม่ได้ คุณมีสัมภาษณ์กับพวกเขา พวกเขามีงาน คุณไม่มีงาน ใครที่เราคิดว่ามีอำนาจที่นี่