The creative process is all about t

The creative process is all about team building, teamwork, problem-solving, and productive
creative thinking. If a group jumps into problem-solving or creative thinking without
having built the team or having cultivated teamwork, many participants might feel
stifled or might prefer not to express themselves freely if there would be a resulting negative
impact on the creative process. Others might not know how to participate. Engineers
need to have a concept and perception of team, and a recognition of their place within it,
in order to feel routinely comfortable sharing ideas that have not yet been thought through
fully. They also need to know that the process itself is not flawed; for example, that the
process will catch an idea that seems to have potential but that is ultimately flawed before
someone thrusts it into use without proper consideration. Conversely, they need to know
that those ideas that have potential will not be ridiculed, shut down, or pushed aside
because of one person’s viewpoint or shortcomings.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กระบวนการสร้างสรรค์คือทำงานเป็นทีม แก้ปัญหา และมีประสิทธิภาพ การสร้างทีมงานคิดสร้างสรรค์ ถ้ากลุ่มกระโดดไปคิด แก้ปัญหา หรือสร้างสรรค์โดยไม่ต้องมีสร้างทีมหรือมีการเพาะปลูกทำงานเป็นทีม หลายคนอาจรู้สึกstifled หรืออาจไม่ต้องการเผยตัวเองอย่างอิสระหากจะมีในแง่ลบได้ผลกระทบต่อกระบวนการสร้างสรรค์ คนอื่นอาจไม่รู้วิธีการเข้าร่วม วิศวกรจำเป็นต้องมีแนวคิดและการรับรู้ของทีมงาน และการรับรู้ของตนอยู่ภายในเพื่อที่จะรู้สึกสะดวกสบายเป็นประจำความคิดร่วมกันที่ยังไม่ได้คิดว่า ผ่านเต็มที่ พวกเขายังต้องการทราบว่า จะดำเนินการเองมีข้อบกพร่อง ตัวอย่างเช่น ที่กระบวนการจะจับความคิดที่ดูเหมือนว่าจะมีศักยภาพ แต่ในที่สุดที่มีข้อบกพร่องก่อนคน thrusts มันไปใช้โดยไม่คำนึงถึง ในทางกลับกัน พวกเขาต้องรู้ว่า ความคิดเหล่านั้นที่มีศักยภาพจะไม่เยาะเย้ย ปิด หรือผลักเนื่องจากมุมมองหรือข้อบกพร่องของบุคคลหนึ่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กระบวนการความคิดสร้างสรรค์เป็นข้อมูลเกี่ยวกับการสร้างทีมงาน, การทำงานเป็นทีม, การแก้ปัญหาและการผลิต
ความคิดสร้างสรรค์ หากกลุ่มกระโดดลงไปในการแก้ปัญหาหรือความคิดสร้างสรรค์โดยไม่ต้อง
มีการสร้างทีมงานหรือมีการทำงานเป็นทีมการปลูกฝังเข้าร่วมจำนวนมากอาจจะรู้สึก
อึดอัดหรืออาจไม่ต้องการที่จะแสดงออกได้อย่างอิสระถ้ามีจะเป็นเชิงลบที่เกิดขึ้น
ส่งผลกระทบต่อกระบวนการความคิดสร้างสรรค์ คนอื่นอาจไม่ทราบว่าจะมีส่วนร่วม วิศวกร
จะต้องมีแนวคิดและการรับรู้ของทีมงานและการรับรู้จากสถานที่ของพวกเขาภายในมัน
เพื่อให้รู้สึกแลกเปลี่ยนความคิดประจำที่ยังไม่ได้รับการคิดผ่าน
อย่างเต็มที่ พวกเขายังจำเป็นต้องรู้ว่ากระบวนการที่ตัวเองไม่ได้มีข้อบกพร่อง; ยกตัวอย่างเช่นว่า
กระบวนการจะจับความคิดที่ดูเหมือนว่าจะมีศักยภาพ แต่ที่เป็นข้อบกพร่องในท้ายที่สุดก่อนที่จะ
มีคนยัดมันลงไปในการใช้งานโดยไม่ต้องพิจารณาที่เหมาะสม ตรงกันข้ามพวกเขาต้องการที่จะรู้
ว่าความคิดเหล่านั้นที่มีศักยภาพจะไม่ถูกเยาะเย้ยปิดตัวลงหรือผลักกัน
เพราะมุมมองของคนคนหนึ่งหรือข้อบกพร่อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กระบวนการที่สร้างสรรค์คือทั้งหมดที่เกี่ยวกับการสร้างทีมการทำงานเป็นทีม , การแก้ปัญหา , และการผลิตคิดสร้างสรรค์ ถ้ากลุ่มกระโดดลงไปในการแก้ปัญหาหรือคิดสร้างสรรค์โดยมีการสร้างทีม หรือมีการปลูกการทำงานเป็นทีม ผู้เข้าร่วมหลายคนอาจรู้สึกหายใจไม่ออก หรืออาจไม่ต้องการที่จะแสดงออกได้อย่างอิสระ ถ้าจะมีผลเชิงลบผลกระทบต่อกระบวนการความคิดสร้างสรรค์ คนอื่นอาจไม่รู้วิธีการที่จะเข้าร่วม วิศวกรต้องมีแนวคิดและความเข้าใจของทีม และการรับรู้ของพวกเขาภายในเพื่อที่จะรู้สึกหมั่นแลกเปลี่ยนความคิดที่ยังไม่คิดอย่างเต็มที่ พวกเขายังต้องการที่จะรู้ว่ากระบวนการเองไม่สมบูรณ์ ตัวอย่างเช่น ที่กระบวนการจะจับไอเดียที่ดูเหมือนจะมีศักยภาพ แต่นั่นเป็นข้อบกพร่องในที่สุดก่อนที่บางคนที่สอดใส่เข้าไปในการใช้ที่เหมาะสมโดยไม่ต้องพิจารณา ในทางกลับกัน พวกเขาจำเป็นต้องรู้ที่ความคิดเหล่านั้นที่มีศักยภาพจะไม่ถูกเยาะเย้ย ปิด หรือ ทอดทิ้งเพราะคนหนึ่งคือ มุมมอง หรือข้อบกพร่อง