Employees who gain the most from de

Employees who gain the most from developmental assignments are: Self-aware. They’re able to reflect on what they learn and apply those lessons to do their jobs better.
Curious. They are interested in what other people can teach them.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีพนักงานที่ได้รับจากการกำหนดพัฒนามากที่สุด: Self-aware พวกเขาจะสามารถสะท้อนในสิ่งที่พวกเขาเรียนรู้ และนำบทเรียนเหล่านั้นทำงานดีขึ้น อยากรู้อยากเห็น พวกเขามีความสนใจในสิ่งที่ผู้คนสามารถสอนได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พนักงานที่ได้รับประโยชน์สูงสุดจากการพัฒนาที่ได้รับมอบหมายคือตัวเอง- ตระหนักถึง พวกเขา' อยากรู้อยากเห็น พวกเขาจะสนใจในสิ่งที่คนอื่นสามารถสอนให้พวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พนักงานที่ได้รับมากที่สุดจากงานพัฒนาการ : ตนเอง ตระหนักถึง พวกเขาสามารถที่จะสะท้อนให้เห็นถึงสิ่งที่พวกเขาได้เรียนรู้และใช้บทเรียนเหล่านั้นที่จะทำงานของพวกเขาดีขึ้น
สงสัย พวกเขามีความสนใจในสิ่งที่คนอื่น ๆสามารถสอนพวกเขา