Organizations spend a great deal of

Organizations spend a great deal of time trying to prevent overly abstract instructions. In one organization, there is a large sign saying “never ASS-U-ME” anything is clear, unless both individuals can agree on the meaning. Too many errors occur because people assume they have been understood or that they understand and end up making the sign’s message come true.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

องค์กรใช้เวลามากเวลาที่พยายามให้คำแนะนำที่นามธรรมมากเกินไป ในองค์กรหนึ่ง มีเครื่องใหญ่ที่บอกว่า "ไม่เคยลา-U-ME" อะไรจะล้าง ยกเว้นว่าบุคคลทั้งสองสามารถยอมรับความหมาย เกิดข้อผิดพลาดมากเกินไป เพราะคนคิดว่า พวกเขาเข้าใจ หรือว่า พวกเขาเข้าใจ และลงเอยทำเครื่องหมายข้อความเป็นจริง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

องค์กรใช้จ่ายบานเบอะเวลาพยายามที่จะป้องกันไม่ให้คำแนะนำที่เป็นนามธรรมมากเกินไป ในองค์กรหนึ่งก็คือมีป้ายขนาดใหญ่บอกว่า "ไม่เคย ASS-U-ME" อะไรเป็นที่ชัดเจนเว้นแต่บุคคลทั้งสองสามารถตกลงเกี่ยวกับความหมาย ข้อผิดพลาดมากเกินไปเกิดขึ้นเพราะคนถือว่าพวกเขาได้รับการเข้าใจหรือว่าพวกเขาเข้าใจและสิ้นสุดการทำป้ายข้อความเป็นจริงขึ้นมา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

องค์กรใช้จ่ายมากเวลาพยายามที่จะป้องกันไม่ให้คำแนะนำสุดเหวี่ยงนามธรรม ในองค์กรหนึ่ง มีป้ายขนาดใหญ่ว่า " ไม่เคย ass-u-me " อะไรชัดเจน นอกจากบุคคลสามารถยอมรับในความหมาย ข้อผิดพลาดมากเกินไปเกิดขึ้นเพราะคนที่คิดว่าพวกเขาได้เข้าใจ หรือที่พวกเขาเข้าใจและลงเอยข้อความเข้าสู่ระบบเป็นจริง