Therefore, the research should be d

Therefore, the research should be done to have knowledge about diverse cultures and leadership styles from different countries. The weak point is that it can be time consuming and costly if there is no expert on that particular culture and leadership roles. For instance, if the HRD person has a substantial knowledge in Asia but not Europe, he or she might need time to research European culture and leadership styles

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ดังนั้น ควรทำการวิจัย มีความรู้เกี่ยวกับวัฒนธรรมที่หลากหลายและรูปแบบภาวะผู้นำจากประเทศต่าง ๆ จุดอ่อนอยู่ที่สามารถจะใช้เวลานาน และค่าใช้จ่ายถ้าไม่เชี่ยวชาญในบทบาทความเป็นผู้นำและวัฒนธรรมที่เฉพาะ ตัวอย่าง บุคคล HRD มีความรู้ที่พบในเอเชียยุโรปไม่ เขาหรือเธออาจต้องการเวลาในการศึกษาลักษณะวัฒนธรรมและความเป็นผู้นำยุโรป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ดังนั้นการวิจัยควรจะทำต้องมีความรู้เกี่ยวกับความหลากหลายทางวัฒนธรรมและรูปแบบการเป็นผู้นำจากประเทศต่างๆ จุดที่อ่อนแอก็คือว่ามันจะเสียเวลาและค่าใช้จ่ายในกรณีที่มีความเชี่ยวชาญโดยเฉพาะอย่างยิ่งเกี่ยวกับวัฒนธรรมและบทบาทความเป็นผู้นำไม่มี ตัวอย่างเช่นถ้าบุคคล HRD มีความรู้ที่สำคัญในเอเชียยุโรป แต่ไม่เขาหรือเธออาจจะต้องใช้เวลาในการวิจัยวัฒนธรรมยุโรปและรูปแบบการเป็นผู้นำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ดังนั้นการศึกษาวิจัยควรมีความรู้เกี่ยวกับหลากหลายวัฒนธรรมและรูปแบบภาวะผู้นำจากประเทศที่แตกต่างกัน จุดด้อยคือว่ามันสามารถใช้เวลานานและค่าใช้จ่ายสูง ถ้าไม่มีผู้เชี่ยวชาญด้านนั้นโดยเฉพาะวัฒนธรรมและบทบาทความเป็นผู้นำ ตัวอย่างเช่นถ้าบุคคล HRD มีความรู้อย่างมากในเอเชีย ไม่ใช่ยุโรปเขาหรือเธออาจจะต้องการเวลาที่จะวิจัยวัฒนธรรมยุโรปและภาวะผู้นำ