The accountability is the responsib

The accountability is the responsibility of employees to complete the tasks they are assigned, to perform the duties required by their job, and to be present for their proper shifts in order to fulfill or further the goals of the organization. If tasks are not completed and functions of the job are not performed properly, then that employee will also be responsible for dealing with the repercussions.
Examples of Accountability in the Workplace:
Employees being present for their entire required shift
Employees completing any tasks that have been designated to them
Employees being responsible for the specific duties that go along with their job
Employees being consistent in doing the right thing in all aspects pertaining to their job
Employees working together towards a common goal for the busines

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความรับผิดชอบที่มีความรับผิดชอบของพนักงานเพื่อทำงานให้มีกำหนด ปฏิบัติหน้าที่ตามงานของพวกเขา และจะกะความเหมาะสมเพื่อตอบสนอง หรือต่อเป้าหมายขององค์กร ถ้างานไม่เสร็จสมบูรณ์ และฟังก์ชันของงานไม่ดำเนินการอย่างถูกต้อง แล้วพนักงานจะรับผิดชอบในการจัดการกับตัวร้ายตัวอย่างของความรับผิดชอบในทำงาน:พนักงานที่แสดงสำหรับกะจำเป็นทั้งหมดของพวกเขาพนักงานที่ทำงานที่กำหนดไว้พนักงานที่รับผิดชอบต่อหน้าที่เฉพาะที่ไปพร้อมกับงานของพวกเขาพนักงานที่สอดคล้องในการทำสิ่งถูกต้องในทุกด้านที่เกี่ยวข้องกับงานของพวกเขาพนักงานที่ทำงานร่วมกันเป้าหมายทั่วไปสำหรับธุรกิจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รับผิดชอบเป็นความรับผิดชอบของพนักงานเพื่อให้งานที่พวกเขาจะได้รับมอบหมายในการปฏิบัติหน้าที่ตามงานของพวกเขาและที่จะนำเสนอสำหรับการเปลี่ยนแปลงที่เหมาะสมเพื่อตอบสนองต่อเป้าหมายหรือขององค์กร ถ้างานไม่ได้เสร็จสมบูรณ์แล้วและฟังก์ชั่นของงานที่ยังไม่ได้ดำเนินการอย่างถูกต้องแล้วพนักงานที่จะเป็นผู้รับผิดชอบในการจัดการกับผลกระทบ.
ตัวอย่างของความรับผิดชอบในสถานที่ทำงาน:
พนักงานเป็นของขวัญสำหรับการเปลี่ยนแปลงของพวกเขาจำเป็นต้องใช้ทั้งพนักงานจบงานใด ๆ ที่ได้รับ กำหนดให้พวกเขาพนักงานเป็นผู้รับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่เฉพาะเจาะจงที่ไปพร้อมกับงานของพวกเขาพนักงานที่สอดคล้องในการทำสิ่งที่ถูกต้องในทุกด้านที่เกี่ยวข้องกับงานของพวกเขาพนักงานทำงานร่วมกันไปสู่เป้าหมายร่วมกันสำหรับbusines

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความรับผิดชอบ คือ ความรับผิดชอบของพนักงานเพื่อให้งานที่พวกเขาได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติหน้าที่ตามงานของพวกเขา และเป็นปัจจุบัน ทำงานที่เหมาะสมของพวกเขาเพื่อตอบสนองหรือต่อเป้าหมายขององค์กร ถ้างานยังไม่เสร็จสมบูรณ์และการทำงานของงานจะไม่แสดงอย่างถูกต้องแล้วพนักงานคนนั้นก็จะรับผิดชอบในการจัดการกับผลกระทบ .
ตัวอย่างของความรับผิดชอบในที่ทำงาน :
พนักงานเป็นปัจจุบันสำหรับของพวกเขาทั้งหมดต้องเปลี่ยน
พนักงานเสร็จสิ้นงานใด ๆ ที่ได้รับมอบหมายเพื่อพวกเขา
พนักงานรับผิดชอบเฉพาะงานที่ไปพร้อมกับงาน
พนักงานที่สอดคล้องกันในการทำสิ่งที่ถูกต้องในทุกด้านที่เกี่ยวข้องกับพนักงานของงาน
ทำงานร่วมกันไปสู่เป้าหมายร่วมกันสำหรับธุรกิจ