Enterprise Content Management at St

Enterprise Content Management at Statoil
Statoil is the world’s third largest exporter of crude oil and a substantial supplier of natural gas to the European market. The company has approximately 25,500 employees in locations scattered over 34 countries. Based in Norway, Statoil is the leading operator on the Norwegian continental shelf and experiencing strong growth in international production.
Since 2002, the company has adopted an e collaboration strategy. The goal of the strategy is to create a corporate “knowledge reservoir” that provides global access to a common pool of digital assets and is used to support work processes and share information between Statoil and its customers, employees, and business partners.
Access to this knowledge reservoir is provided through an information portal and controlled through the assignment of end-user roles. For instance, a customer would have much more limited access to information housed in the knowledge reservoir than a Statoil employee would. The need for this strategy arose for the information overload that burdened the company. Typical for many decentralized organizations, Statoil’s information was scattered across a number of different storage media applications. The total number of databases in 2002 exceeded 5,500. The core foundation of the knowledge reservoir is content management. This involves the ability to support a content life cycle in the company that effectively deals with the capture, transformation, storage, security, distribution, retrieval, and eventual destruction of documents. Though Statoil is making great gains in facilitating such content management practices, it is also facing some challenges in getting there.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จัดการเนื้อหาขององค์กรที่ StatoilStatoil เป็นโลกที่สามที่ใหญ่ที่สุดผู้ส่งออกน้ำมันดิบและผู้จัดจำหน่ายก๊าซธรรมชาติไปยังตลาดยุโรปพบ บริษัทมีประมาณ 25,500 พนักงานในตำแหน่งที่กระจายอยู่กว่า 34 ประเทศ อยู่ในนอร์เวย์ Statoil เป็นผู้ประกอบการชั้นนำชั้นยุโรปนอร์เวย์และพบเติบโตแข็งแกร่งในการผลิตนานาชาติพ.ศ. 2545 บริษัทได้นำกลยุทธ์การทำงานร่วมกันอี เป้าหมายของกลยุทธ์คือการ สร้างบริษัท "รู้อ่างเก็บน้ำ" ที่แสดงถึงกลุ่มของสินทรัพย์ดิจิตอลทั่วโลก และถูกใช้เพื่อสนับสนุนกระบวนการทำงาน และแบ่งปันข้อมูลระหว่าง Statoil ของลูกค้า พนักงาน ลูกค้า และพันธมิตรทางธุรกิจถึงอ่างเก็บน้ำความรู้นี้ให้ผ่านทางเว็บไซต์มีข้อมูล และควบคุม โดยการกำหนดบทบาทผู้ใช้ ตัวอย่าง ลูกค้าจะมีมากจำกัดการเข้าถึงข้อมูลแห่งอ่างเก็บน้ำเพิ่มมากกว่าพนักงาน Statoil จะ สำหรับกลยุทธ์นี้เกิดการโอเวอร์โหลดข้อมูลที่เป็นภาระบริษัท ทั่วไปสำหรับองค์กรแบบกระจายศูนย์จำนวนมาก ข้อมูลของ Statoil ถูกกระจายข้ามจำนวนโปรแกรมประยุกต์สื่อเก็บข้อมูลต่าง ๆ จำนวนรวมของฐานข้อมูลในปี 2545 เกิน 5500 พื้นฐานหลักของอ่างเก็บน้ำความรู้เป็นการจัดการเนื้อหา นี้เกี่ยวข้องกับความสามารถในการสนับสนุนวงจรชีวิตเนื้อหาในบริษัทที่เกี่ยวข้องกับการจับภาพ แปลง จัดเก็บ ความปลอดภัย กระจาย เรียก และทำลายในเอกสารได้อย่างมีประสิทธิภาพ แม้ Statoil ทำกำไรที่ดีในการอำนวยความสะดวกเช่นวิธีบริหารจัดการเนื้อหา มันจะหันหน้าบางความท้าทายในการเดินทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จัดการเนื้อหาขององค์กรที่ Statoil
Statoil เป็นผู้ส่งออกใหญ่เป็นอันดับสามของโลกของน้ำมันดิบและผู้จัดจำหน่ายที่สำคัญของก๊าซธรรมชาติไปยังตลาดยุโรป บริษัท มีพนักงานประมาณ 25,500 คนในสถานที่กระจายอยู่กว่า 34 ประเทศทั่วโลก อยู่ในนอร์เวย์, Statoil เป็นผู้ประกอบการชั้นนำในไหล่ทวีปนอร์เวย์และประสบการเจริญเติบโตที่แข็งแกร่งในการผลิตระหว่างประเทศ.
ตั้งแต่ปี 2002 บริษัท ได้นำอีกลยุทธ์การทำงานร่วมกัน เป้าหมายของกลยุทธ์คือการสร้างองค์กร "อ่างเก็บน้ำความรู้" ที่ให้การเข้าถึงทั่วโลกเพื่อสระว่ายน้ำร่วมกันของสินทรัพย์ดิจิตอลและใช้ในการสนับสนุนกระบวนการทำงานและการใช้ข้อมูลร่วมกันระหว่าง Statoil และลูกค้าพนักงานและคู่ค้าทางธุรกิจ.
การเข้าถึงนี้ อ่างเก็บน้ำความรู้ที่มีให้ผ่านทางพอร์ทัลข้อมูลและควบคุมผ่านการกำหนดบทบาทของผู้ใช้ ยกตัวอย่างเช่นลูกค้าจะมีการ จำกัด การเข้าถึงมากขึ้นเพื่อข้อมูลที่อยู่ในอ่างเก็บน้ำความรู้กว่าพนักงาน Statoil จะ ความจำเป็นในการใช้กลยุทธ์นี้เกิดขึ้นสำหรับการโอเวอร์โหลดข้อมูลที่เป็นภาระของ บริษัท โดยทั่วไปสำหรับองค์กรกระจายอำนาจหลายข้อมูล Statoil ถูกกระจัดกระจายไปทั่วจำนวนการใช้งานสื่อจัดเก็บข้อมูลที่แตกต่างกัน จำนวนรวมของฐานข้อมูลในปี 2002 เกิน 5,500 รากฐานหลักของอ่างเก็บน้ำความรู้คือการจัดการเนื้อหา นี้เกี่ยวข้องกับความสามารถในการรองรับวงจรชีวิตของเนื้อหาใน บริษัท ที่เกี่ยวข้องได้อย่างมีประสิทธิภาพด้วยการจับภาพการเปลี่ยนแปลงการจัดเก็บการรักษาความปลอดภัยการจัดจำหน่าย, การเรียกและการทำลายในที่สุดของเอกสาร แม้ว่า Statoil คือการทำกำไรที่ดีในการอำนวยความสะดวกในการจัดการเนื้อหาดังกล่าวก็ยังเผชิญกับความท้าทายบางอย่างในการเดินทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

องค์กรเนื้อหาการจัดการระบบ
Statoil เป็นโลกที่สามที่ใหญ่ที่สุดผู้ส่งออกน้ำมันดิบและซัพพลายเออร์ที่สําคัญของก๊าซธรรมชาติไปยังตลาดยุโรป บริษัท มีประมาณ 500 พนักงานในสถานที่กระจายอยู่กว่า 34 ประเทศ ใช้ในนอร์เวย์ Statoil เป็นผู้ประกอบการชั้นนำในไหล่ทวีปและนอร์เวย์ประสบการเจริญเติบโตที่แข็งแกร่งในการผลิตระหว่างประเทศ
ตั้งแต่ปี 2002 บริษัท ฯได้ใช้ร่วมกัน e กลยุทธ์ เป้าหมายของกลยุทธ์คือการสร้างองค์กรฐานความรู้ " อ่างเก็บน้ำ " ที่ให้บริการทั่วโลกเข้าถึงทั่วไปสระดิจิตอลสินทรัพย์ และใช้เพื่อสนับสนุนกระบวนการทํางานและแลกเปลี่ยนข้อมูลระหว่างระบบ และ ลูกค้า พนักงาน และพันธมิตรทางธุรกิจ
การเข้าถึงความรู้นี้อ่างเก็บน้ำให้ผ่านพอร์ทัลข้อมูลและควบคุมผ่านภารกิจบทบาทของผู้ใช้ขั้นปลาย ตัวอย่าง ลูกค้าจะต้องจำกัดการเข้าถึงมากขึ้นเพื่อข้อมูลตั้งอยู่ในความรู้ระบบอ่างเก็บน้ำกว่าพนักงานจะ ต้องใช้กลยุทธ์นี้ก็เพื่อใช้ข้อมูลที่เป็นภาระของบริษัทโดยทั่วไปองค์กรกระจายหลายระบบของข้อมูลที่ถูกกระจายไปทั่วหลายๆสื่อจัดเก็บข้อมูลโปรแกรม จำนวนฐานข้อมูลใน 2002 เกิน 5500 . รากฐานหลักของความรู้แหล่งการจัดการเนื้อหา นี้เกี่ยวข้องกับความสามารถในการรองรับปริมาณวงจรชีวิตของ บริษัท ที่เกี่ยวข้องกับการจับภาพ , เปลี่ยนแปลง ,กระเป๋า , การรักษาความปลอดภัย , การกระจาย , การดึงและการทำลายในที่สุดของเอกสาร แม้ว่าระบบทำให้กำไรที่ดีในการส่งเสริมแนวทางการจัดการเนื้อหาเช่น ยังเผชิญความท้าทายบางอย่างในการเดินทาง