3. We would like to ask you to eval

3. We would like to ask you to evaluate efforts for human rights and labor. Please select the most applicable answer.
1) Does your company have policies for human rights and labor stated in Supplier CSR Guidelines?
Please select the most applicable answer from the following four alternatives.
①Clearly stated in corporate policies/philosophy, codes of conduct and CSR guidelines, etc.
②No clearly-stated policies/rules but virtually decided
③Will decide as needed basis
④No intention of deciding policies

"Communication
with employees"

Non-Discrimination

"Respect
Human Rights"

Forced Labor

Child Labor

Health & Safety at workplace

"Working
Hours"

Wage

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

3. เราอยากขอให้คุณประเมินความพยายามในสิทธิมนุษยชนและแรงงาน กรุณาเลือกคำตอบที่เหมาะสมที่สุด 1) บริษัทของคุณไม่มีนโยบายสิทธิมนุษยชนและแรงงานที่ระบุไว้ในแนวทาง CSR ของซัพพลายเออร์หรือไม่ กรุณาเลือกคำตอบที่เหมาะสมที่สุดจากตัวเลือกที่สี่ต่อไปนี้ ①Clearly ที่ระบุไว้ในนโยบาย/ปรัชญา รหัสจรรยาบรรณ และแนวทาง CSR ฯลฯ ②No ได้แจ้งนโยบาย/กฎแต่เลือกแทบ ③Will ตัดสินใจเป็นข้อมูลพื้นฐานที่จำเป็น ④No ตั้งใจตัดสินใจนโยบาย "สื่อสาร กับพนักงาน" ไม่เลือกปฏิบัติ "เคารพ สิทธิมนุษยชน" บังคับใช้แรงงาน แรงงานเด็ก สุขภาพและความปลอดภัยที่ทำงาน "ทำงาน ชั่วโมง" ค่าจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

3. เราอยากจะขอให้คุณประเมินความพยายามเพื่อสิทธิมนุษยชนและแรงงาน กรุณาเลือกคำตอบที่บังคับมากที่สุด.
1) บริษัท ของท่านมีนโยบายเพื่อสิทธิมนุษยชนและแรงงานที่ระบุไว้ในผู้ผลิต CSR แนวทาง?
กรุณาเลือกคำตอบที่บังคับมากที่สุดจากสี่ต่อไปนี้ทางเลือก.
①Clearlyที่ระบุไว้ในนโยบายขององค์กร / ปรัชญาจรรยาบรรณและความรับผิดชอบต่อสังคม แนวทาง ฯลฯ
②Noอย่างชัดเจนระบุนโยบาย / กฎระเบียบ แต่แทบตัดสินใจ③Willตัดสินใจตามความจำเป็นพื้นฐานความตั้งใจ④Noตัดสินใจนโยบาย"การสื่อสารกับพนักงาน" การไม่เลือกปฏิบัติ"เคารพสิทธิมนุษยชน" การบังคับใช้แรงงานแรงงานเด็กสุขภาพและความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน"การทำงานชั่วโมง" ค่าจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

3 . เราอยากถามคุณที่จะประเมินความพยายามเพื่อสิทธิมนุษยชนและแรงงาน โปรดเลือกคำตอบที่เกี่ยวข้องมากที่สุด
1 ) บริษัทมีนโยบายสิทธิมนุษยชนและแรงงานที่ระบุไว้ในแนวทาง CSR เออร์ ?
กรุณาเลือกตอบที่ใช้มากที่สุดจากต่อไปนี้สี่ทางเลือก
①ระบุไว้อย่างชัดเจนในนโยบาย ปรัชญาองค์กร รหัสแนวทางการปฏิบัติและ
) ฯลฯ②ไม่ระบุไว้ชัดเจนนโยบาย / หลักเกณฑ์ แต่ความจริงตัดสินใจ
③จะตัดสินใจตามความต้องการพื้นฐาน
④ความตั้งใจของการตัดสินใจนโยบาย

" การสื่อสารกับพนักงาน


" ไม่เลือกปฏิบัติ " เคารพสิทธิมนุษยชน






" บังคับใช้แรงงานเด็ก แรงงาน สุขภาพความปลอดภัยในการทำงาน&




" ทำงาน ชั่วโมงค่าจ้าง "