For transnational organizations the

For transnational organizations the challenge is to find effective leaders that have not only technical skills but leaders that are culturally adaptive, that is, global leaders. In a survey,
16
Gregersen, Morrison and Black (1998) reported that 85% of the Fortune 500 companies surveyed did not think they had an adequate number of global leaders. Since 1994, Brazil has opened its market for foreign investments. At the same time many Brazilian companies are establishing plants or make investments in other countries. This is the case between Brazil and Portugal. Thus, for this investigator it is crucial for Brazilians and Portuguese to understand each other, especially because both countries have undertaken many transformations in their respective social, political, and economical structures. Moreover, the comparison between subjects of these two countries is also justified by their common historical past especially by the Portuguese influence in the Brazilians cultural formation

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สำหรับองค์กรข้ามชาติที่ท้าทายคือการหาผู้นำที่มีประสิทธิภาพที่มีทักษะทางเทคนิคไม่เพียง แต่ผู้นำที่มีการปรับตัวทางวัฒนธรรมที่เป็นผู้นำระดับโลก ในการสำรวจ,
16
Gregersen มอร์ริสันและสีดำ (1998) รายงานว่า 85% ของ Fortune 500 บริษัท ที่สำรวจไม่คิดว่าพวกเขามีจำนวนที่เพียงพอของผู้นำระดับโลก ตั้งแต่ปี 1994 บราซิลได้เปิดตลาดสำหรับการลงทุนจากต่างประเทศ ในขณะเดียวกัน บริษัท บราซิลหลายคนกำลังสร้างพืชหรือทำให้การลงทุนในประเทศอื่น ๆ นี้เป็นกรณีระหว่างบราซิลและโปรตุเกส ดังนั้นสำหรับผู้ตรวจสอบนี้มันเป็นสิ่งสำคัญสำหรับชาวบราซิลและโปรตุเกสจะเข้าใจซึ่งกันและกันโดยเฉพาะอย่างยิ่งเพราะทั้งสองประเทศได้ดำเนินการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างในสังคมการเมืองและประหยัดโครงสร้างของตน นอกจากนี้ยังมีการเปรียบเทียบระหว่างเรื่องของสองประเทศนี้ยังเป็นธรรมโดยที่ผ่านมาทางประวัติศาสตร์ของพวกเขาร่วมกันโดยเฉพาะอย่างยิ่งโปรตุเกสมีอิทธิพลในการสร้างวัฒนธรรมบราซิล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สำหรับธุรกิจองค์กรเป็นความท้าทายที่จะหาผู้นำที่มีประสิทธิภาพ ที่ไม่เพียง แต่ทักษะทางเทคนิค แต่ผู้นำที่มีวัฒนธรรมแบบปรับตัว คือผู้นำระดับโลก ในการสำรวจ16เกรเกอร์เซิ่น มอริสสัน และดำ ( 1998 ) รายงานว่า 85% ของ Fortune 500 บริษัท สำรวจ ไม่ได้คิดว่า พวกเขามีจำนวนที่เพียงพอของผู้นำระดับโลก ตั้งแต่ปี 1994 บราซิลได้เปิดตลาดสำหรับการลงทุนต่างประเทศ ในเวลาเดียวกัน บริษัท บราซิลส่วนมากจะสร้างพืช หรือลงทุนในประเทศอื่น ๆ นี่เป็นคดีระหว่างบราซิลและโปรตุเกส ดังนั้น สำหรับนักสืบ มันเป็นสิ่งสำคัญสำหรับบราซิลและโปรตุเกสที่จะเข้าใจกัน โดยเฉพาะ เพราะทั้งสองประเทศมีปัญหาหลายแปลงในแต่ละสังคม การเมือง และโครงสร้างทางเศรษฐกิจ นอกจากนี้ ผลการเปรียบเทียบของทั้งสองประเทศยังเป็นคนชอบธรรมโดยร่วมกันของพวกเขาที่ผ่านมาทางประวัติศาสตร์โดยเฉพาะอย่างยิ่งในการมีอิทธิพลต่อวัฒนธรรมโปรตุเกสบราซิล