In the 2000's, people facing disabi

In the 2000's, people facing disabilities are afford many of the same employment opportunities as those without disabilities. Through legislative efforts on both the federal and state levels, employers are required to provide otherwise qualified candidates with reasonable accommodations to allow them an employment position. People with disabilities ranging from physical and psychiatric conditions to autism and blindness are entering new and challenging careers previously considered unattainable.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ใน 2000's คนหันพิการจะจ่ายหลายโอกาสการจ้างงานเดียวที่ไม่มีความพิการ ผ่านความพยายามที่สภาทั้งสองสหพันธ์ และรัฐระดับ นายจ้างจะต้องให้มีคุณสมบัติเหมาะสมที่พักเหมาะสมอนุญาตให้ตำแหน่งการจ้างงานอื่น ตั้งแต่สภาพร่างกาย และทางจิตเวชโรคออทิซึมและผู้พิการทางสายตาทุพพลภาพจะใส่ใหม่ และท้าทายอาชีพก่อนหน้านี้พิจารณานั้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในปี 2000 ผู้คนหันหน้าไปทางความพิการจะจ่ายจำนวนมากของโอกาสการจ้างงานเช่นเดียวกับผู้ที่ไม่มีความพิการ ผ่านความพยายามออกกฎหมายทั้งในระดับรัฐบาลกลางและรัฐนายจ้างจะต้องให้ผู้ที่มีคุณสมบัติอย่างอื่นที่มีที่พักที่เหมาะสมที่จะช่วยให้พวกเขาในตำแหน่งการจ้างงาน คนที่มีความพิการตั้งแต่สภาพทางกายภาพและจิตเวชออทิสติกและตาบอดกำลังเข้าสู่อาชีพใหม่และท้าทายพิจารณาก่อนหน้านี้ไม่สามารถบรรลุได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ใน 2000 คนซึ่งคนพิการจะสามารถมากของโอกาสการจ้างงานเดียวกันเป็นผู้ที่ไม่มีการศึกษา ผ่านความพยายามของฝ่ายนิติบัญญัติทั้งในระดับรัฐบาลกลางและรัฐ นายจ้างจะต้องให้ มิฉะนั้น ผู้ที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับที่พักเพื่อให้พวกเขามีการจ้างงานตำแหน่งคนพิการทางกายและทางจิต ตั้งแต่สภาพออทิสติกและผู้พิการทางสายตาเข้าอาชีพใหม่และท้าทาย ก่อนหน้านี้ถือว่าเอื้อมไม่ถึง