Work as Limitless Potential – how m

Work as Limitless Potential – how managers and employees seduce each other through dynamics of mutual recognition

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทำงานเป็นที่มีศักยภาพที่ไร้ขีด จำกัด - วิธีที่ผู้บริหารและพนักงานเกลี้ยกล่อมกันผ่านพลวัตของการรับรู้ร่วมกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทำงานเป็นศักยภาพไร้ขีดจำกัด – เกลี้ยวิธีผู้จัดการและพนักงานกล่อมกันผ่านของการรับรู้ซึ่งกันและกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทำงานร่วมกันเป็นแบบไม่จำกัด ศักยภาพ - วิธีการที่พนักงานและผู้จัดการชักชวนไปในทางผิดกันผ่าน Dynamics ของการยอมรับต่อกันรวมทั้ง