The intraclass correlation coeffici

The intraclass correlation coefficient data show that there was variation among
raters for transformational leadership and the outcomes of leadership for most
skippers. However, when considered in the context of performance, agreement was
strongest for the highest performing boat, and for the lower performing boats. These
data indicated that team member personality could be a factor in ratings of leadership,
particularly within the context of moderate to low performance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ข้อมูลค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ intraclass แสดงว่า มีความแตกต่างระหว่างraters ช่วยเป็นผู้นำและผลของความเป็นผู้นำส่วนใหญ่skippers อย่างไรก็ตาม เมื่อพิจารณาในบริบทของประสิทธิภาพการทำงาน ข้อตกลงได้ที่แข็งแกร่ง สำหรับเรือประสิทธิภาพสูงสุด และเรือประสิทธิภาพต่ำ เหล่านี้ข้อมูลระบุว่า บุคลิกภาพสมาชิกทีมอาจจะเป็นปัจจัยในการจัดอันดับผู้นำโดยเฉพาะอย่างยิ่งในบริบทของปานกลางประสิทธิภาพต่ำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ข้อมูลค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ intraclass แสดงให้เห็นว่ามีการเปลี่ยนแปลงในหมู่
ผู้ประเมินในการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงและผลของความเป็นผู้นำสำหรับที่สุด
Skippers แต่เมื่อพิจารณาในบริบทของการปฏิบัติงานที่เป็นข้อตกลง
ที่แข็งแกร่งสำหรับประสิทธิภาพสูงสุดเรือและสำหรับเรือที่มีประสิทธิภาพต่ำ เหล่านี้ข้อมูลที่ชี้ให้เห็นบุคลิกของสมาชิกในทีมที่จะเป็นปัจจัยในการจัดอันดับของความเป็นผู้นำโดยเฉพาะอย่างยิ่งในบริบทของการปฏิบัติงานในระดับปานกลางถึงต่ำ