Recruitment is a positive process o

Recruitment is a positive process of searching for prospective employees and stimulating them to apply for the jobs in the organisation. When more persons apply for jobs then there will be a scope for recruiting better persons.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สรรหาบุคลากรเป็นกระบวนการค้นหาอนาคตพนักงาน และกระตุ้นให้ใช้งานในองค์กรในเชิงบวก เมื่อคนมากสมัครงาน แล้วจะมีขอบเขตในการสรรหาคนดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การสรรหาเป็นกระบวนการในเชิงบวกของการค้นหาสำหรับพนักงานที่คาดหวังและกระตุ้นให้พวกเขาในการสมัครงานในองค์กร เมื่อคนอื่น ๆ อีกมากมายสมัครงานแล้วจะมีขอบเขตสำหรับการสรรหาบุคคลที่ดีกว่า

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การสรรหาที่เป็นบวกคือกระบวนการของการค้นหาสำหรับพนักงานที่คาดหวังและกระตุ้นพวกเขาเพื่อใช้งานในองค์กร เมื่อคนมากขึ้นใช้งานแล้วจะมีขอบเขตการสรรหาบุคคลดีกว่า