This resultsin organizational knowl

This results
in organizational knowledge fragmentation and loss of organizational
learning (Kotnour, 2000). However, in project-based companies and
projects in general, activities such as knowledge acquisition and sharing,
which are a part of knowledge management, are often very complex
tasks

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นี้
ผลในการกระจายความรู้ขององค์กรและการสูญเสียของการเรียนรู้
องค์กร (kotnour 2000) แต่ใน บริษัท ตามโครงการและโครงการ
โดยทั่วไปกิจกรรมต่าง ๆ เช่นการควบรวมความรู้และการแบ่งปัน
ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการจัดการความรู้มักจะซับซ้อนมากงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นี้ผล
ในการกระจายตัวของความรู้ขององค์กรและการสูญเสียขององค์กร
(Kotnour, 2000) การเรียนรู้ อย่างไรก็ตาม ในโครงการโดยบริษัท และ
โครงการกิจกรรมซื้อความรู้และการใช้ร่วมกัน ทั่วไป
ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการจัดการความรู้ มักซับซ้อนมาก
งาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โรงแรมแห่งนี้ได้ผล
ซึ่งจะช่วยในการสูญเสียและการแบ่งแยกออกเป็นชิ้นเล็กชิ้นน้อยความรู้ในองค์กรขององค์กร
การเรียนรู้( kotnour 2000 ) แต่ถึงอย่างไรก็ตามในโครงการบริษัทและใช้
ซึ่งจะช่วยในโครงการกิจกรรมต่างๆเช่นการได้มาซึ่งการแบ่งปันความรู้และ
ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการจัดการความรู้โดยส่วนใหญ่งานคอมเพล็กซ์
ตามมาตรฐานเป็นอย่างมาก