Because of the fall of the dot.com

Because of the fall of the dot.com marketplace, retirement savings of Baby Boomers were decimated and many now find themselves having to work longer than they had planned. A recent AARP survey of 2,001 people born in this era revealed that 63% plan to work at least part-time in retirement, while 5% said that they never plan to retire, some because they like working, others because they need the money to replace lost retirement savings.
Generation Xers. Generation Xers are often considered the “slacker” generation. They naturally question authority figures and are responsible for creating the work/life balance concept. Born in a time of declining population growth, this generation of workers possesses strong technical skills and is more independent than the prior generations.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เนื่องจากการล่มสลายของตลาด dot.com เงินฝากออมทรัพย์เกษียณของ Boomers ทารกถูก decimated และหลายตอนนี้พบตัวเองต้องทำงานนานกว่าที่พวกเขาได้วางแผน การสำรวจราคา AARP ล่าสุดของคนที่เกิดในยุคนี้ 2,001 เปิดเผยว่า 63% วางแผนทำงานพาร์ทไทม์น้อยเกษียณอายุ ในขณะที่ 5% กล่าวว่า พวกเขาไม่เคยจะถอน บางส่วนเนื่องจากพวกเขาต้องการทำงาน คนอื่น เพราะพวกเขาต้องการเงินออมเกษียณหายไปแทนรุ่น Xers รุ่น Xers มักจะถือว่าเป็นรุ่น "slacker" พวกเขาตามธรรมชาติคำถามตัวเลขหน่วยงาน และรับผิดชอบการสร้างแนวคิดสมดุล/ชีวิตการทำงาน เกิดในช่วงเวลาของการเจริญเติบโตของประชากรลดลง รุ่นนี้แรงงานมีทักษะทางเทคนิค และเป็นอิสระมากขึ้นกว่ารุ่นก่อน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เพราะการล่มสลายของตลาด dot.com, ออมเพื่อการเกษียณอายุของ boomers ทารกถูกทำลายและอีกหลายตอนนี้พบว่าตัวเองต้องทำงานนานกว่าที่พวกเขาได้วางแผนไว้แล้ว การสำรวจล่าสุดของ AARP 2,001 คนที่เกิดในยุคนี้เปิดเผยว่าแผน 63% ในการทำงานอย่างน้อยส่วนหนึ่งเวลาในการเกษียณอายุในขณะที่ 5% บอกว่าพวกเขาไม่เคยวางแผนที่จะออกบางเพราะพวกเขาชอบทำงานคนอื่น ๆ เพราะพวกเขาต้องการเงินเพื่อ แทนที่สูญเสียเงินออมเกษียณ.
รุ่น Xers รุ่น Xers มักจะคิดว่า "คนขี้เกียจ" รุ่น พวกเขาเป็นธรรมชาติถามผู้มีอำนาจและมีความรับผิดชอบในการสร้างการทำงาน / ชีวิตแนวคิดสมดุล เกิดในช่วงเวลาของการเติบโตของประชากรลดลงของแรงงานรุ่นนี้มีทักษะทางเทคนิคที่แข็งแกร่งและมีความเป็นอิสระมากขึ้นกว่ารุ่นก่อน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพราะการล่มสลายของตลาด dot.com , ออมเพื่อการเกษียณอายุของ boomers ทารกถูกทำลายยับเยิน และหลาย ขณะนี้พบตัวเองต้องทำงานนานกว่าที่วางแผนไว้ การสำรวจ AARP ล่าสุด 2001 คนเกิดในยุคสมัยนี้พบว่า 63% จะทำงานอย่างน้อยชั่วคราวในวัยเกษียณ ในขณะที่ 10% กล่าวว่าพวกเขาไม่เคยวางแผนที่จะเกษียณ บางคนเพราะพวกเขาชอบทำงานคนอื่น ๆเพราะพวกเขาต้องการเงินเพื่อแทนที่สูญเสียเงินออมเกษียณ .
xers รุ่น xers รุ่นมักจะถือว่า " คนขี้เกียจ " รุ่น พวกเขาเป็นธรรมชาติคำถามตัวเลขของหน่วยงานและมีความรับผิดชอบสำหรับการสร้างสมดุลชีวิตการทํางาน / แนวคิด เกิดในเวลาของการเจริญเติบโตลดลง ประชากรรุ่นนี้ของคนงานมีทักษะทางเทคนิคที่แข็งแกร่งและเป็นอิสระมากขึ้นกว่ารุ่นก่อน