Confidence refers to self-beliefs t

Confidence refers to self-beliefs that people hold about their capacity to successfully execute a course of action and overcome obstacles to realize an occupational choice (Savickas, 2013). Those that lack confidence may not be motivated to engage in activities to develop sufficient knowledge and skills (Zimmerman, 2000) to enter an occupation requiring such competencies. Therefore, we hypothesize that those that have a sense of future work self and are confident in their capacity to acquire necessary skills will be more likely to engage in skill development.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความเชื่อมั่นหมายถึงความเชื่อตนเองว่า คนถือเกี่ยวกับความสามารถในการดำเนินการหลักสูตรการดำเนินการประสบความสำเร็จ และเอาชนะอุปสรรคที่จะตระหนักถึงการเลือกอาชีพ (Savickas, 2013) ผู้ที่ขาดความเชื่อมั่นไม่ได้แรงบันดาลใจให้มีส่วนร่วมในกิจกรรมเพื่อพัฒนาความรู้และทักษะ (Zimmerman, 2000) เพื่อป้อนการประกอบอาชีพที่ต้องใช้ความสามารถดังกล่าวเพียงพอ ดังนั้น เรา hypothesize ว่าที่มีอนาคตในการทำงานด้วยตนเอง และมีความมั่นใจในความสามารถในการได้รับทักษะที่จำเป็นจะมีแนวโน้มที่จะมีส่วนร่วมในการพัฒนาทักษะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความเชื่อมั่นหมายถึงความเชื่อของตัวเองว่าคนที่ถือประมาณความจุของพวกเขาประสบความสำเร็จในการดำเนินการหลักสูตรของการกระทำและเอาชนะอุปสรรคที่จะตระหนักถึงเลือกประกอบอาชีพ (Savickas 2013) ผู้ที่ขาดความเชื่อมั่นอาจจะไม่ได้รับการกระตุ้นการมีส่วนร่วมในการจัดกิจกรรมเพื่อพัฒนาความรู้และทักษะเพียงพอ (Zimmerman, 2000) เพื่อเข้าสู่อาชีพที่ต้องใช้ความสามารถดังกล่าว ดังนั้นเราจึงตั้งสมมติฐานว่าผู้ที่มีความรู้สึกของการทำงานในอนาคตของตัวเองและมีความมั่นใจในความสามารถของพวกเขาที่จะได้รับทักษะที่จำเป็นจะมีแนวโน้มที่จะมีส่วนร่วมในการพัฒนาทักษะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความมั่นใจในตนเองว่า คนถือหมายถึงความเชื่อเกี่ยวกับความสามารถของพวกเขาที่จะประสบความสำเร็จรันหลักสูตรของการกระทำและเอาชนะอุปสรรคที่จะตระหนักถึงทางเลือกอาชีพ ( savickas 2013 ) ผู้ที่ขาดความเชื่อมั่นอาจจะไม่ได้มีแรงจูงใจที่จะเข้าร่วมในกิจกรรมพัฒนาทักษะและความรู้ที่เพียงพอ ( Zimmerman , 2000 ) เพื่อระบุอาชีพที่ต้องการ เช่น สมรรถภาพ . ดังนั้นเราพบว่าผู้ที่มีความรู้สึกของตนเอง การทำงานในอนาคต และมั่นใจในความสามารถของพวกเขาที่จะได้รับทักษะที่จำเป็นจะมีแนวโน้มที่จะมีส่วนร่วมในการพัฒนาฝีมือแรงงาน