1. Manpower Planning Manpower plann

1. Manpower Planning
Manpower planning in the organizational have two inter-related functions to review the existing manpower of the organization, and to anticipate the future requirement.
The ultimate purpose of manpower planning is to make available to the organization the right kind of personnel at the appropriate time and to ensure optimum utilization of manpower.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. กำลังคนวางแผน กำลังคนการวางแผนในหน่วยงานที่เกี่ยวข้องระหว่างฟังก์ชันที่สอง เพื่อตรวจสอบกำลังคนที่มีอยู่ขององค์กร และคาดว่าจะมีความต้องการในอนาคตได้ วัตถุประสงค์ที่ดีที่สุดของการวางแผนกำลังคนจะทำให้องค์กรสามารถชนิดของบุคลากรในเวลาที่เหมาะสม และให้ใช้ประโยชน์สูงสุดของกำลังคน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1.
การวางแผนกำลังคนการวางแผนกำลังคนในองค์กรมีสองฟังก์ชั่นระหว่างที่เกี่ยวข้องเพื่อตรวจสอบกำลังคนที่มีอยู่ขององค์กรและการคาดการณ์ความต้องการในอนาคต.
โดยมีวัตถุประสงค์ที่ดีที่สุดของการวางแผนกำลังคนที่จะทำให้สามารถใช้ได้กับองค์กรสิทธิชนิดของบุคลากร เวลาที่เหมาะสมและเพื่อให้ใช้ประโยชน์สูงสุดของกำลังคน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . การวางแผนกำลังคน
การวางแผนกำลังคนในองค์การมี 2 ระหว่างฟังก์ชันที่เกี่ยวข้องทบทวนกำลังคนที่มีอยู่ขององค์กร และคาดการณ์ความต้องการในอนาคต .
วัตถุประสงค์สูงสุดของการวางแผนกำลังคน เพื่อให้บริการแก่องค์กรสิทธิชนิดของบุคลากร ในเวลาที่เหมาะสม และเพื่อให้การใช้ประโยชน์ที่เหมาะสมของกำลังคน