These topics have been identified b

These topics have been identified by the AFP UNDP-OHCHR Capacity Assessment Project:
– Leadership modelling
– Result-based management
– Change management, includingstake holder engagement and managing external relations
– Competency-based recruitment for both management and staff—including practices that are sensitive to diversity issues
– Negotiation skills and consensus-building
– Ethics
– Human rights training

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หัวข้อเหล่านี้ได้รับการยืนยันจากเอเอฟพี UNDP-OHCHR จุโครงการการประเมินผล:
- การสร้างแบบจำลองความเป็นผู้นำ
- การจัดการผลตาม
- การจัดการการเปลี่ยนแปลงการมีส่วนร่วมของผู้ถือ includingstake และการจัดการความสัมพันธ์ภายนอก
- รับสมัคร Competency-based ในการจัดการและการปฏิบัติรวมทั้งพนักงานที่มีความละเอียดอ่อน ปัญหาความหลากหลาย
- ทักษะการเจรจาต่อรองและการสร้างฉันทามติ
- จริยธรรม
- สิทธิมนุษยชนการฝึกอบรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หัวข้อเหล่านี้ได้รับการระบุโดย AFP undp-ohchr ความจุประเมินโครงการ :
-
" ภาวะผู้นำแบบเปลี่ยนแปลง–การจัดการ–การจัดการ
ตามยึดหมั้น includingstake และการจัดการความสัมพันธ์
ภายนอก–ฐานสมรรถนะการสรรหาทั้งผู้บริหารและพนักงาน รวมถึงแนวทางปฏิบัติที่ไวต่อความหลากหลายของปัญหา

สร้างฉันทามติและ–ทักษะการเจรจาต่อรอง- จริยธรรม

อบรมสิทธิมนุษยชนฯ