Both approaches involve ‘learning b

Both approaches involve ‘learning by doing’. So we did not act as
typical consultants but instead helped the businesses involved to
find their own solutions. In this way we were able to encourage
teamwork as well as train the individuals that took part.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธีทั้งสองเกี่ยวข้องกับการเรียนรู้ โดยการกระทำ ดังนั้น เราไม่ได้ทำเป็นที่ปรึกษาทั่วไปแต่อาการก็โอแต่ธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับการค้นหาคำตอบของตนเอง วิธีนี้ เราก็สามารถส่งเสริมทีมที่ดีเป็นบุคคลที่ใช้เวลาส่วนหนึ่งในการฝึก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีการทั้งสองเกี่ยวข้องกับการเรียนรู้โดยการทำ ?? ?? ดังนั้นเราจึงไม่ได้ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาทั่วไปแต่แทนที่จะช่วยให้ธุรกิจที่เกี่ยวข้องเพื่อหาแนวทางแก้ไขปัญหาของตัวเอง ด้วยวิธีนี้เราสามารถที่จะส่งเสริมให้การทำงานเป็นทีมเช่นเดียวกับการฝึกอบรมบุคคลที่เข้ามามีส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทั้งสองวิธีที่เกี่ยวข้องกับ " การเรียนรู้โดยการทำครับ ดังนั้นเราไม่ได้ทำเป็น
ที่ปรึกษาโดยทั่วไป แต่ช่วยแทน ธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับ
หาโซลูชั่นของตัวเอง ในวิธีนี้เราสามารถส่งเสริมการทำงานเป็นทีม รวมทั้งรถไฟ
บุคคลที่มีส่วนร่วม .