the process by which managers and o

the process by which managers and others use specific instruments to choose from a pool of
applicants a person or persons more likely to succeed in the job(s), given management goals and legal requirements.’

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กระบวนการที่ผู้จัดการและผู้ใช้เครื่องมือเฉพาะเพื่อเลือกจากพูผู้สมัครเป็นบุคคลหรือบุคคลที่น่าจะประสบความสำเร็จในงาน กำหนดเป้าหมายของการจัดการและข้อกำหนดทางกฎหมาย.'

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กระบวนการที่ผู้บริหารและคนอื่นใช้เครื่องมือเฉพาะในการเลือกจากสระว่ายน้ำของ
ผู้สมัครบุคคลหรือกลุ่มบุคคลมีแนวโน้มที่จะประสบความสำเร็จในงาน (s), การจัดการเป้าหมายที่กำหนดและข้อกำหนดทางกฎหมาย.