A second explanation for why there is not a common understanding of sa การแปล - A second explanation for why there is not a common understanding of sa ไทย วิธีการพูด

A second explanation for why there

A second explanation for why there is not a common understanding of safety roles is the apparent conflict between the OSHA text and the behavior of OSHA the agency. Despite the focus on an employer’s safety duties in the text, the agency does occasionally cite entities other than employers for violations associated with construction workers. OSHA does this based on the Multi-Employer Policy that is included in OSHA’s internal Field inspection resources manual. The policy states that entities other than an exposed employee’s employer can be cited if they created the hazard, were tasked with correcting the hazard, or controlled the construction operations. A recent article documented that a substantial increase in the number of OSHA citations of A/Es has occurred since the early 1980s (Korman et al. 1999).
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
คำอธิบายที่สองสำหรับเหตุผลที่ไม่มีความเข้าใจร่วมกันของบทบาทความปลอดภัย เป็นความขัดแย้งที่ชัดเจนระหว่างข้อ OSHA และลักษณะการทำงานของ OSHA หน่วยงาน แม้จะเน้นหน้าที่ด้านความปลอดภัยของนายจ้างในข้อความ หน่วยงานบางครั้งอ้างอิงเอนทิตีอื่น ๆ กว่านายจ้างตักเตือนที่เกี่ยวข้องกับงานก่อสร้าง OSHA ไม่จากนโยบายหลายนายที่อยู่ในของ OSHA ภายในฟิลด์ตรวจสอบทรัพยากรด้วยตนเอง นโยบายระบุว่า เอนทิตีอื่นที่ไม่ใช่นายจ้างของพนักงานสัมผัสสามารถอ้างว่าอันตรายสร้างขึ้น ได้รับมอบหมาย ด้วยการแก้ไขอันตราย หรือควบคุมการดำเนินงานก่อสร้าง บทความล่าสุดจัดที่สำคัญการเพิ่มจำนวนของ OSHA อ้างของ A / Es ได้เกิดขึ้นตั้งแต่ต้นทศวรรษ 1980 (ทองร้อยเอ็ด al. 1999)
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
คำอธิบายที่สองสำหรับเหตุผลที่มีไม่ได้เป็นความเข้าใจร่วมกันในบทบาทของความปลอดภัยเป็นความขัดแย้งที่ชัดเจนระหว่างข้อความ OSHA และพฤติกรรมของ OSHA หน่วยงาน แม้จะมุ่งเน้นไปที่ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของนายจ้างในข้อความที่หน่วยงานเป็นครั้งคราวไม่กล่าวถึงหน่วยงานอื่น ๆ กว่านายจ้างสำหรับการละเมิดที่เกี่ยวข้องกับคนงานก่อสร้าง OSHA ไม่ตามนี้นโยบายหลายนายจ้างที่รวมอยู่ในการตรวจสอบคู่มือภาคสนามทรัพยากรภายในของ OSHA นโยบายระบุว่าหน่วยงานอื่น ๆ กว่านายจ้างลูกจ้างสัมผัสสามารถอ้างว่าพวกเขาสร้างอันตรายได้รับมอบหมายกับการแก้ไขอันตรายหรือควบคุมการดำเนินงานก่อสร้าง บทความล่าสุดเอกสารที่เพิ่มขึ้นมากในจำนวนของการอ้างอิงของ OSHA ของ A / Es ได้เกิดขึ้นตั้งแต่ช่วงต้นทศวรรษ 1980 (Korman et al. 1999)
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
คำอธิบายที่สองทำไมไม่มีความเข้าใจร่วมกันของบทบาทความปลอดภัย OSHA คือ ความขัดแย้งที่ชัดเจนระหว่างข้อความและพฤติกรรมของ OSHA ของหน่วยงาน แม้จะมีการมุ่งเน้นหน้าที่ความปลอดภัยของนายจ้างในข้อความ หน่วยงานที่ทำบางครั้งอ้างถึงหน่วยงานอื่นๆ กว่านายจ้างสำหรับการละเมิดที่เกี่ยวข้องกับคนงานก่อสร้างOSHA มันขึ้นอยู่กับนายจ้าง นโยบายหลายที่รวมอยู่ใน OSHA ฟิลด์ตรวจสอบภายในทรัพยากรคู่มือ นโยบายรัฐที่หน่วยงานอื่น ๆ กว่านายจ้างสามารถอ้างการเปิดเผยของพนักงานหากพวกเขาสร้างอันตราย ถูกมอบหมายกับการแก้ไขอันตราย หรือควบคุมงานก่อสร้างงานบทความล่าสุดเอกสารที่เพิ่มขึ้นอย่างมากในจำนวนของ OSHA การอ้างอิงของ es เกิดขึ้นตั้งแต่ต้นทศวรรษ 1980 ( คอร์แมน et al . 1999 )
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: