Relational Barrier No. 1: Depreciat

Relational Barrier No. 1: Depreciation
Work can quickly become a farm where people are herded in and out like animals, used only for what they can provide and then axed in the end. Morale plunges when fellow workers are undervalued and viewed as expendable—not just for their work but also their person: personality matters.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อุปสรรคเชิงหมายเลข 1: ค่าเสื่อมราคาทำงานได้อย่างรวดเร็วจะกลายเป็น ฟาร์มที่คน herded เข้าและออกเช่นสัตว์ ใช้สำหรับสิ่งที่พวกเขาสามารถให้ และ axed แล้ว ในสุด ขวัญกำลังใจลดลงเมื่อเพื่อนร่วมงานที่ undervalued และดูเป็น expendable — เพียงสำหรับงานของพวกเขา แต่คนของพวกเขา: เรื่องบุคลิกภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

Barrier สัมพันธ์ครั้งที่ 1: ค่าเสื่อมราคา
ทำงานได้อย่างรวดเร็วสามารถกลายเป็นฟาร์มที่มีผู้ถูกต้อนเข้าและออกเหมือนสัตว์ใช้เฉพาะสำหรับสิ่งที่พวกเขาสามารถให้และ axed แล้วในท้ายที่สุด ขวัญถาโถมเมื่อเพื่อนร่วมงานเท่าไหร่และมองว่าเป็นพอไม่เพียงสำหรับการทำงานของพวกเขา แต่ยังคนของพวกเขาเรื่องบุคลิกภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ด่าน 1 : การสัมพันธ์ทำงานได้อย่างรวดเร็วสามารถเป็นฟาร์มที่คนต้อนเข้าออกเหมือนสัตว์ที่ใช้สำหรับสิ่งที่พวกเขาสามารถให้และก็ไม่ได้ในที่สุด กำลังใจพุ่งเมื่อเพื่อนร่วมงานเป็น undervalued และมองว่าไร้ค่าไม่เพียง แต่สำหรับการทำงานของพวกเขา แต่ยัง บุคคล ของพวกเขา : เรื่องบุคลิกภาพ