Cross cultural management involves

Cross cultural management involves managing work teams in ways that considers the differences in cultures, practices and preferences of consumers in a global or international business context. Many businesses have to learn to modify or adapt their approaches in order to compete on a level in fields no longer bound by physical geography with online interactions more common in business and other situations. intercultural interactions have increased in importance with more people having access to wider markets with new technology. Not only does wireless technology shrink the world and help with faster interactions across the seas, but travel has also become faster and easier, so many people must know how to interact in different cultural contexts.
Many professions other than business also need to include cross cultural management as part of their training or curricula. For instance, academics who plan to work in different cultural situations whether at home or abroad must have effective communication skills to prevent misunderstandings and remain respectful to those with whom they hope to work. Communication holds value in any profession, so learning to communicate across various cultural contexts and situations has become essential in any field.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การจัดการข้ามวัฒนธรรมเกี่ยวข้องกับการจัดการทีมงานในวิธีที่พิจารณาว่ามีความแตกต่างในวัฒนธรรม แนวทางปฏิบัติ และการกำหนดลักษณะของผู้บริโภคในบริบทธุรกิจระดับโลก หรือนานาชาติ ธุรกิจจำนวนมากต้องเรียนรู้เพื่อปรับเปลี่ยน หรือปรับเปลี่ยนแนวทางของตนเพื่อแข่งขันในระดับในเขตข้อมูลที่ไม่ถูกผูกไว้ โดยภูมิศาสตร์กายภาพกับการโต้ตอบออนไลน์ทั่วไปในธุรกิจและสถานการณ์อื่น ๆ ปฏิสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมได้เพิ่มความสำคัญกับคนอื่นต้องเข้าถึงตลาดที่กว้างขึ้นด้วยเทคโนโลยีใหม่ ไม่เพียงไม่เทคโนโลยีไร้สายหดโลก และช่วยโต้เร็วข้ามทะเล แต่ท่องเที่ยวได้กลายเป็นเร็ว และง่ายขึ้น เพื่อให้หลายคนต้องรู้วิธีการโต้ตอบในบริบททางวัฒนธรรมที่แตกต่างหลายอาชีพไม่ใช่ธุรกิจยังต้องรวมถึงการจัดการทางวัฒนธรรมข้ามเป็นส่วนหนึ่งของการฝึกอบรมหรือหลักสูตร เช่น นักวิชาการที่จะทำงานในสถานการณ์ต่าง ๆ วัฒนธรรมไม่ว่าจะที่บ้าน หรือในต่างประเทศ ต้องมีทักษะการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพเพื่อป้องกันความเข้าใจผิด และยังคงเคารพให้ผู้คนที่พวกเขาหวังว่าการทำงาน การสื่อสารมีค่าในอาชีพใด ๆ ดังนั้นการเรียนรู้การสื่อสารข้ามวัฒนธรรมบริบทและสถานการณ์ต่าง ๆ ได้กลายเป็นสิ่งจำเป็นในฟิลด์ใด ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การจัดการข้ามวัฒนธรรมเกี่ยวข้องกับทีมงานการจัดการในรูปแบบที่จะพิจารณาความแตกต่างในวัฒนธรรมการปฏิบัติและความต้องการของผู้บริโภคในบริบททางธุรกิจระดับโลกหรือระดับนานาชาติ ธุรกิจจำนวนมากได้เรียนรู้ที่จะแก้ไขหรือปรับตัวเข้ากับวิธีการของพวกเขาเพื่อให้สามารถแข่งขันในระดับในเขตข้อมูลไม่ผูกพันตามภูมิศาสตร์ทางกายภาพที่มีการโต้ตอบออนไลน์กันมากขึ้นในการดำเนินธุรกิจและสถานการณ์อื่น ๆ ปฏิสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมได้เพิ่มขึ้นในความสำคัญกับคนอื่น ๆ ที่มีการเข้าถึงตลาดที่กว้างขึ้นด้วยเทคโนโลยีใหม่ ไม่เพียง แต่เทคโนโลยีไร้สายหดโลกและช่วยให้มีการโต้ตอบเร็วขึ้นข้ามทะเล แต่การท่องเที่ยวยังได้กลายเป็นเร็วและง่ายขึ้นดังนั้นหลายคนจะต้องรู้วิธีการโต้ตอบในบริบททางวัฒนธรรมที่แตกต่างกัน.
วิชาชีพอื่น ๆ อีกมากมายกว่าธุรกิจยังต้องรวมถึงการข้ามวัฒนธรรม การบริหารจัดการเป็นส่วนหนึ่งของการฝึกอบรมหรือหลักสูตรของพวกเขา ยกตัวอย่างเช่นนักวิชาการที่วางแผนที่จะทำงานในสถานการณ์ที่แตกต่างกันทางวัฒนธรรมไม่ว่าจะเป็นที่บ้านหรือในต่างประเทศจะต้องมีทักษะการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพในการป้องกันไม่ให้เกิดความเข้าใจผิดและยังคงให้ความเคารพกับผู้ที่มีผู้ที่พวกเขาหวังว่าจะทำงาน การสื่อสารเก็บค่าในอาชีพใด ๆ เพื่อให้การเรียนรู้เพื่อการติดต่อสื่อสารข้ามบริบททางวัฒนธรรมที่หลากหลายและสถานการณ์ได้กลายเป็นสิ่งจำเป็นในสาขาใดสาขาหนึ่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การจัดการข้ามวัฒนธรรมเกี่ยวข้องกับการบริหารทีมทำงานในวิธีที่พิจารณาถึงความแตกต่างทางวัฒนธรรมในการปฏิบัติงานและความต้องการของผู้บริโภคในระดับโลกหรือในบริบททางธุรกิจระหว่างประเทศ หลายธุรกิจต้องเรียนรู้ที่จะปรับเปลี่ยนหรือปรับให้เข้ากับวิธีการของพวกเขาเพื่อให้สามารถแข่งขันในระดับในเขตไม่ผูกพันโดยภูมิศาสตร์ทางกายภาพกับออนไลน์ปฏิสัมพันธ์ร่วมกันมากขึ้นในธุรกิจและสถานการณ์อื่น ๆ ปฏิสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมได้เพิ่มขึ้นในความสำคัญกับผู้คนมากขึ้นมีการเข้าถึงตลาดที่กว้างขึ้น ด้วยเทคโนโลยีใหม่ ไม่เพียง แต่เทคโนโลยีไร้สายหดโลกและช่วยให้มีขึ้นปฏิสัมพันธ์ผ่านทะเล แต่เดินทางได้เร็วขึ้น และง่ายขึ้น หลายคนต้องรู้จักวิธีการโต้ตอบในบริบททางวัฒนธรรมที่แตกต่างกันหลายอาชีพอื่นนอกเหนือจากธุรกิจยังต้องรวมถึงการจัดการข้ามวัฒนธรรมเป็นส่วนหนึ่งของการฝึกอบรมหรือหลักสูตรของพวกเขา เช่น นักวิชาการ แผนที่ ทำงานในสถานการณ์ทางวัฒนธรรมต่าง ๆไม่ว่าที่บ้านหรือในต่างประเทศจะต้องมีทักษะด้านการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพเพื่อป้องกันการเข้าใจผิด และยังคงเคารพผู้ที่มีผู้ที่พวกเขาหวังว่าจะทำงาน เพื่อเก็บค่าในอาชีพใด ๆ ดังนั้น การเรียนรู้เพื่อการสื่อสารข้ามวัฒนธรรม และสถานการณ์ต่าง ๆได้กลายเป็นสิ่งที่จำเป็นในสาขาใด ๆ