An employer shall inform an employe

An employer shall inform an employee of his normal working hours by specifying the starting and finishing times for each working day. The working day shall not exceed the number of working hours prescribed for each category of work as laid down by Ministerial Regulations, provided that the number of working hours in one day shall not exceed eight and the total number of working hours in one week shall not exceed 48, except where the work may be harmful to the health or safety of the employee as prescribed by Ministerial Regulations in which case the normal number of working hours in one day shall not exceed seven and the total number of working hours in one week shall not exceed 42.
When the employer cannot specify the starting and finishing time for a working day due to the nature or type of work, the employer and the employee shall agree to fix the number of working hours for each day so as not to exceed eight hours, and the total number of working hours in one week so as not to exceed 48 hours.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นายจ้างต้องแจ้งพนักงานของเขาเวลาทำงานปกติ โดยกำหนดเริ่มต้น และเวลาสำหรับแต่ละวันทำงาน วันทำการไม่เกินจำนวนชั่วโมงการทำงานที่กำหนดไว้สำหรับแต่ละประเภทงานตามที่วางไว้ โดยกำหนดในกฎกระทรวง โดยที่จำนวนของชั่วโมงการทำงานในหนึ่งวันไม่เกิน แปดและจำนวนรวมของชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์ไม่เกิน 48 ยกเว้นที่ทำงานอาจจะเป็นอันตรายต่อสุขภาพหรือความปลอดภัยของพนักงาน ตามกำหนดในกฎกระทรวงในกรณีที่จำนวนชั่วโมงทำงานปกติ ในวันหนึ่งไม่เกินเจ็ด และจำนวนรวมของชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์ไม่เกิน 42 เมื่อนายจ้างไม่สามารถระบุการเริ่มต้นและเวลาสำหรับวันทำงานเนื่องจากลักษณะหรือชนิดของงานที่เสร็จ นายจ้างและลูกจ้างจะตกลงเมื่อต้องการแก้ไขจำนวนชั่วโมงการทำงานในแต่ละวันเพื่อไม่ให้เกินแปดชั่วโมง และจำนวนรวมของชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์เพื่อไม่ให้เกิน 48 ชั่วโมง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นายจ้างต้องแจ้งให้ลูกจ้างของเวลาทำงานปกติของเขาเริ่มต้นด้วยการระบุและการตกแต่งครั้งในแต่ละวันทำงาน วันทำงานจะต้องไม่เกินจำนวนชั่วโมงการทำงานที่กำหนดไว้สำหรับแต่ละประเภทของการทำงานที่วางไว้ในกฎกระทรวงโดยมีเงื่อนไขว่าจำนวนชั่วโมงการทำงานในวันหนึ่งต้องไม่เกินแปดและจำนวนชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์จะไม่ เกิน 48 ยกเว้นในกรณีที่การทำงานอาจเป็นอันตรายต่อสุขภาพหรือความปลอดภัยของพนักงานตามที่กำหนดในกฎกระทรวงซึ่งในกรณีที่จำนวนปกติของชั่วโมงการทำงานในหนึ่งวันจะต้องไม่เกินเจ็ดคนและจำนวนชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์จะ ไม่เกิน 42
เมื่อนายจ้างไม่สามารถระบุเวลาเริ่มต้นและจบสำหรับวันทำงานเนื่องจากลักษณะหรือประเภทของงานที่นายจ้างและลูกจ้างจะเห็นด้วยกับการแก้ไขจำนวนชั่วโมงการทำงานในแต่ละวันเพื่อที่จะไม่เกินแปด ชั่วโมงและจำนวนชั่วโมงการทำงานในหนึ่งสัปดาห์เพื่อที่จะไม่เกิน 48 ชั่วโมง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นายจ้างต้องแจ้งพนักงานชั่วโมงทำงานปกติของเขาโดยการระบุเวลาเริ่มต้นและสิ้นสุดสำหรับการทำงานในแต่ละวัน . วันงานต้องไม่เกินกว่าจำนวนของชั่วโมงการทำงานที่กำหนดไว้สำหรับแต่ละประเภทของงานที่วางไว้ โดยกฎกระทรวง ให้ระบุจำนวนชั่วโมงการทำงานในวันหนึ่งต้องไม่เกินแปด และจำนวนชั่วโมงทำงานในหนึ่งสัปดาห์จะต้องไม่เกิน 48 ยกเว้นที่งานที่อาจเป็นอันตรายต่อสุขภาพ หรือ ความปลอดภัยของลูกจ้างตามที่กำหนดโดยกฎกระทรวงซึ่งในกรณีที่ปกติจำนวนชั่วโมงทำงานในวันหนึ่งต้องไม่เกินเจ็ดคน และจำนวนชั่วโมงทำงานในหนึ่งสัปดาห์จะต้องไม่เกิน 42เมื่อนายจ้างไม่สามารถระบุเริ่มต้นและสิ้นสุดเวลา วันนึงทำงานเนื่องจากลักษณะหรือประเภทของงาน ให้นายจ้างและลูกจ้างจะตกลงที่จะแก้ไขจำนวนชั่วโมงการทำงานในแต่ละวันไม่เกิน 8 ชั่วโมง และจำนวนชั่วโมงทำงานในหนึ่งสัปดาห์เพื่อที่จะไม่เกิน 48 ชั่วโมง