A mentoring relationship is the one

A mentoring relationship is the one in which a more
experienced person (mentor) helps a less experienced
organizational member (protégé) develop and advance at work.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความสัมพันธ์ mentoring เป็นหนึ่งในที่อื่น ๆ ผู้มีประสบการณ์ (ที่ปรึกษา) ช่วยให้มีประสบการณ์น้อย สมาชิกองค์กร (ฝาก) พัฒนา และก้าวหน้าในการทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความสัมพันธ์ของการให้คำปรึกษาซึ่งเป็นหนึ่งในมากขึ้น
คนที่มีประสบการณ์ (ที่ปรึกษา) จะช่วยให้มีประสบการณ์น้อย
สมาชิกองค์กร (บุตรบุญธรรม) การพัฒนาและความก้าวหน้าในการทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บำบัดเป็นหนึ่งในความสัมพันธ์ที่มากขึ้น
มือเก่า ( พี่เลี้ยง ) จะช่วยให้มีประสบการณ์
น้อยกว่าองค์การสมาชิก ( เมซุท เอิทซิล ) พัฒนาและก้าวหน้าในการทำงาน