Accountant Skills and Qualification

Accountant Skills and Qualifications
Essential job skills in the accounting profession encompass more than the ability to crunch numbers.While technical skills are obviously critical, the accounting field is constantly evolving, and your tasks include more than completing expense sheets and accounts payable reports. You could be working in compliance, tax or risk management, among many other subcategories, each of which has demands that go far beyond the figures.
According to a survey by Accountemps, employers seek several important non-accounting job skills when evaluating candidates for accounting roles. Chief financial officers were asked which skills, besides traditional accounting knowledge, were most valuable. General business knowledge (33 percent) was cited as the most marketable skill, followed by expertise in information technology (25 percent), communication skills (14 percent), and leadership abilities and customer service orientation (both 13 percent).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คุณสมบัติและทักษะของนักบัญชีงานสำคัญทักษะในวิชาชีพบัญชีรอบมากกว่าตัวเลขวิกฤติด้านความสามารถใน ในขณะที่ทักษะด้านเทคนิคที่มีความสำคัญอย่างชัดเจน ฟิลด์บัญชีถูกพัฒนาอย่างต่อเนื่อง และงานของคุณมีมากกว่าทำแผ่นและบัญชีรายงานเจ้าหนี้ค่าใช้จ่าย คุณสามารถทำงานในการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ภาษี หรือความเสี่ยงจัดการ หมู่ย่อยอื่น ๆ มากมาย ซึ่งมีความต้องการที่ไปไกลเกินกว่าตัวเลขจากการสำรวจโดย Accountemps นายแสวงหาทักษะงานบัญชีไม่สำคัญหลายเมื่อประเมินผู้สมัครในบัญชีบทบาท เจ้าหน้าที่การเงินหัวหน้าก็ถามทักษะใด นอกจากความรู้ทางบัญชีแบบดั้งเดิม ดีที่สุด ความรู้ทางธุรกิจทั่วไป (ร้อยละ 33) ถูกอ้างสุด marketable ทักษะ ตามความเชี่ยวชาญในเทคโนโลยีสารสนเทศ (ร้อยละ 25), ทักษะการสื่อสาร (ร้อยละ 14), และความสามารถในการเป็นผู้นำ และการวางแนวการบริการลูกค้า (ทั้ง 13 เปอร์เซ็นต์)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทักษะการบัญชีและคุณสมบัติทักษะในการทำงานที่จำเป็นในวิชาชีพบัญชีที่ครอบคลุมมากกว่าความสามารถในการกระทืบทักษะทางเทคนิค numbers.While มีความสำคัญอย่างเห็นได้ชัดข้อมูลบัญชีที่มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่องและงานของคุณรวมกว่าแผ่นจบค่าใช้จ่ายและบัญชีเจ้าหนี้การรายงาน
คุณอาจจะทำงานในการปฏิบัติตามภาษีหรือการบริหารความเสี่ยงในหมู่ย่อยอื่น ๆ อีกมากมายซึ่งแต่ละคนมีความต้องการที่ไปไกลเกินตัวเลข.
ตามการสำรวจโดย Accountemps นายจ้างแสวงหาทักษะในการทำงานที่ไม่เป็นบัญชีที่สำคัญหลายอย่างเมื่อมีการประเมินผู้สมัครสำหรับการทำบัญชี บทบาท ประธานเจ้าหน้าที่การเงินถูกถามซึ่งทักษะนอกเหนือจากความรู้ด้านบัญชีแบบดั้งเดิมมีคุณค่ามากที่สุด ความรู้ทางธุรกิจทั่วไป (ร้อยละ 33) อ้างว่าเป็นสกิลของตลาดมากที่สุดตามด้วยความเชี่ยวชาญในด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (ร้อยละ 25) และทักษะการสื่อสาร (ร้อยละ 14) และความสามารถในการเป็นผู้นำและการวางแนวการบริการลูกค้า (ทั้งร้อยละ 13)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บัญชีทักษะและคุณสมบัติ
สรุปงานทักษะในวิชาชีพบัญชี ครอบคลุมมากกว่าความสามารถในการกระทืบตัวเลข ในขณะที่ทักษะทางเทคนิคจะเห็นได้ชัดที่สำคัญด้านการบัญชีพัฒนาอยู่ตลอดเวลา และงานของคุณรวมถึงค่าใช้จ่ายมากกว่าการรายงานแผ่นและบัญชีเจ้าหนี้ คุณอาจจะทำงานในระบบ ภาษี หรือ บริหารความเสี่ยงในหมู่ย่อยอื่นๆ อีกมากมาย ซึ่งแต่ละคนมีความต้องการที่ไปไกลเกินกว่าตัวเลข
ตามการสำรวจโดยแอคเคาน์เทมป์ส นายจ้างที่สำคัญหลายที่ไม่แสวงหางานบัญชีทักษะเมื่อประเมินผู้สมัครบทบาทการบัญชี เจ้าหน้าที่การเงินหัวหน้าถามว่าทักษะที่นอกเหนือจากความรู้ทางบัญชีแบบดั้งเดิม คือ มีค่ามากที่สุดความรู้ทางธุรกิจทั่วไป ( ร้อยละ 33 ) คืออ้างเป็นฝีมือของตลาดมากที่สุด รองลงมาคือ ความเชี่ยวชาญในด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ ( 25 เปอร์เซ็นต์ ) , ทักษะการสื่อสาร ( ร้อยละ 14 ) , และความสามารถในการเป็นผู้นำ และบริการลูกค้า ( ร้อยละ 13 ) .