The CEO might select only board mem

The CEO might select only board members who, in the CEO’s opinion,
will not disturb the company’s policies and functioning. Given that the average length
of service of a U.S. board member is for three three-year terms (but can range up to 20 years
for some boards), CEO-friendly, passive boards are likely to result.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประธานกรรมการบริหารอาจเลือกเฉพาะกรรมการที่ ในความคิดของ CEO,
จะรบกวนของบริษัทนโยบายและการทำงานได้ ระบุว่าความยาวเฉลี่ย
บริการของประเทศสมาชิกคณะกรรมการบริษัทเป็นสำหรับเงื่อนไขสามปีสาม (แต่สามารถช่วง 20 ปี
สำหรับบางบอร์ด), บอร์ด CEO-มิตร แฝงมักจะทำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ซีอีโออาจเลือกสมาชิกในคณะกรรมการเพียงคนเดียวที่ในความคิดของซีอีโอที่
จะไม่รบกวนนโยบายของ บริษัท และการทำงาน ระบุว่าระยะเวลาเฉลี่ย
ของการให้บริการของสมาชิกคณะกรรมการสหรัฐสำหรับสามข้อตกลงสามปี (แต่สามารถช่วงถึง 20 ปี
สำหรับบอร์ดบางคน), ซีอีโอที่เป็นมิตรแผงเรื่อย ๆ มีแนวโน้มที่จะส่งผลให้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ซีอีโออาจเลือกสมาชิกบอร์ดเท่านั้น ซึ่งในความคิดของ CEO
จะไม่รบกวน นโยบายของ บริษัท และการทำงาน ระบุว่า ระยะเวลาเฉลี่ย
บริการของสมาชิกคณะกรรมการของสหรัฐอเมริกาเป็นสามข้อตกลงสามปี ( แต่สามารถช่วงถึง 20 ปี
บางบอร์ด ) , ซีอีโอ เป็นกันเอง บอร์ดเรื่อยๆมีแนวโน้มที่จะผล