From the test results, it can be fo

From the test results, it can be found that elearning
is far better than the traditional learning
method. Some possible reasons are identified in
our analysis. Because the food catering service
procedures practiced by international tourist
hotels are meticulous and often repetitive, for
relatively new service interns, it will be more difficult
to understand the details through expository
teaching and training within a short period
of time, not to mention digesting the the materials
learnt and letting them become part of their
skills for rendering of services. Coupled with
another problem, expository teaching does not
give students an opportunity to visualize the
service procedures in the form of digital images.
However, through computer-assisted instruction,
students can learn step by step, and the
instructions can guide them through the whole
process. It can provide full explanation when
needed, and even can correct their action
through simulation exercises. Furthermore, webbased
training gives students more freedom in
terms of time and space. Students just need to
log onto the computer with network access and
attend a lesson at any time any place; correct
procedures may be learnt through repetitions.
Since their working hours are more than other
industries, the working conditions in tourist hotels
are generally considered as labor-intensive.
Thus, web-based training is very suitable for their
interns training. Students are allowed to set the
learning schedules according to their own pace.
Thus, their learning motivation will be higher

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จากผลการทดสอบ มันสามารถพบได้ที่บทความ
จึงดีกว่าการเรียนรู้แบบดั้งเดิม
วิธีการ บางเหตุผลที่ระบุใน
ของเราวิเคราะห์ เนื่องจากบริการจัดเลี้ยงอาหาร
กระบวนฝึกฝน โดยการท่องเที่ยวต่างประเทศ
โรงแรมจะพิถีพิถัน และมักจะ ซ้ำ ๆ สำหรับ
ฝึกหัดคนบริการใหม่ มันจะยาก
เข้าใจรายละเอียดผ่าน expository
สอน และฝึกอบรมภายในระยะเวลาสั้น
เวลา ไม่ต้องพูดถึง digesting วัสดุ
เรียน และปล่อยให้พวกเขากลายเป็นส่วนหนึ่งของการ
ทักษะการบริการ ควบคู่กับ
อื่น สอน expository ไม่มีปัญหา
ให้นักเรียนมีโอกาสเห็นภาพ
บริการกระบวนการในรูปแบบของรูปภาพดิจิทัล
อย่างไรก็ตาม โดยใช้คอมพิวเตอร์ช่วยสอน,
นักเรียนสามารถเรียนรู้ขั้นตอน และ
คำแนะนำสามารถนำพวกเขาผ่านทั้งหมด
กระบวนการได้ จะสามารถให้คำอธิบายเต็มเมื่อ
จำเป็น และยังสามารถแก้ไขการกระทำของพวกเขา
ผ่านการจำลองการออกกำลังกายได้ นอกจากนี้ webbased
ฝึกอบรมให้นักเรียนเป็นอิสระมากขึ้นใน
เงื่อนไขของเวลาและพื้นที่ นักเรียนก็ต้อง
ล็อกคอมพิวเตอร์เข้าถึงเครือข่าย และ
เข้าบทเรียนตลอดเวลาที่มีทำ ถูกต้อง
ขั้นตอนอาจจะเรียนรู้ผ่านการทำซ้ำการ
เนื่องจากชั่วโมงการทำงานของพวกเขาเป็นมากกว่ากัน
อุตสาหกรรม สภาพการทำงานในโรงแรมท่องเที่ยว
โดยทั่วไปถือเป็นแรงงาน-เร่งรัดการ
เว็บฝึกอบรมจึงเหมาะมากสำหรับการ
ฝึกหัดคนฝึกได้ นักเรียนที่ได้รับอนุญาตให้ตั้ง
กำหนดการตามจังหวะของตนเองเรียนรู้
ดัง แรงจูงใจการเรียนรู้จะสูงขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จากผลการทดสอบก็สามารถพบว่า elearning
จะดีกว่าการเรียนรู้แบบดั้งเดิม
วิธีการ บางเหตุผลที่เป็นไปได้จะมีการระบุใน
การวิเคราะห์ของเรา เนื่องจากบริการการจัดเลี้ยงอาหาร
ขั้นตอนการปฏิบัติโดยการท่องเที่ยวระหว่างประเทศที่
โรงแรมมีความพิถีพิถันและมักจะซ้ำสำหรับ
ฝึกงานให้บริการที่ค่อนข้างใหม่ก็จะเป็นเรื่องยากมาก
ที่จะเข้าใจรายละเอียดเกี่ยวกับการชี้แจงผ่าน
การเรียนการสอนและการฝึกอบรมภายในระยะเวลาสั้น
ของเวลาที่ไม่พูดถึงการย่อย วัสดุที่
ได้เรียนรู้และปล่อยให้พวกเขากลายเป็นส่วนหนึ่งของ
ทักษะในการให้บริการ ควบคู่ไปกับ
ปัญหาอื่นการเรียนการสอนเกี่ยวกับการชี้แจงไม่
ให้นักเรียนมีโอกาสที่จะเห็นภาพ
ขั้นตอนการให้บริการในรูปแบบของภาพดิจิตอล
แต่ผ่านการเรียนการสอนโดยใช้คอมพิวเตอร์ช่วย,
นักเรียนสามารถเรียนรู้ขั้นตอนโดยขั้นตอนและ
คำแนะนำสามารถให้คำแนะนำพวกเขาผ่านทั้ง
กระบวนการ . มันสามารถให้คำอธิบายเต็มรูปแบบเมื่อ
ต้องการและยังสามารถแก้ไขการกระทำของพวกเขา
ผ่านการออกกำลังกายจำลอง นอกจาก webbased
การฝึกอบรมให้นักเรียนมีอิสระมากขึ้นใน
แง่ของเวลาและพื้นที่ นักเรียนก็ต้อง
เข้าสู่ระบบคอมพิวเตอร์ที่มีการเข้าถึงเครือข่ายและการ
เข้าร่วมบทเรียนในเวลาใดสถานที่ใด ๆ ที่ถูกต้อง
ตามขั้นตอนอาจจะเรียนรู้ผ่านการทำซ้ำ
ตั้งแต่ชั่วโมงการทำงานของพวกเขาจะมากขึ้นกว่าที่อื่น ๆ
อุตสาหกรรมสภาพการทำงานในโรงแรมที่ท่องเที่ยวที่
ได้รับการพิจารณาโดยทั่วไปเป็นแรงงาน มาก
ดังนั้นการฝึกอบรมบนเว็บที่เหมาะมากสำหรับพวกเขา
การฝึกอบรมฝึกงาน นักเรียนจะได้รับอนุญาตให้ตั้ง
ตารางเวลาการเรียนรู้ตามที่ก้าวของตัวเอง
ดังนั้นแรงจูงใจในการเรียนรู้ของพวกเขาจะสูงขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จากผลการทดสอบพบว่า eLearning
ดีกว่าวิธีการเรียนรู้
แบบดั้งเดิม บางเหตุผลที่เป็นไปได้คือ การระบุ
การวิเคราะห์ของเรา เนื่องจากบริการ
อาหาร ขั้นตอนปฏิบัติโดยท่องเที่ยว
นานาชาติพิถีพิถันและมักจะซ้ำสำหรับ
ฝึกงานบริการค่อนข้างใหม่ มันเป็นการยากที่จะเข้าใจในรายละเอียดผ่าน

ความเรียงการสอนและการฝึกภายใน
เป็นช่วงเวลาสั้นๆ ไม่ต้องพูดถึงย่อยวัสดุ
เรียนรู้และทำให้พวกเขาเป็นส่วนหนึ่งของทักษะ
สำหรับการแสดงผลของการบริการ คู่กับ
อีกปัญหา สอนแบบไม่ให้นักเรียนได้มีโอกาสเห็นภาพ

ขั้นตอนการบริการในรูปแบบของภาพดิจิตอล .

แต่ผ่านบทเรียนคอมพิวเตอร์การสอนนักเรียนสามารถเรียนรู้ทีละขั้นตอน และสามารถนำพวกเขา
คำแนะนำผ่านกระบวนการทั้งหมด

มันสามารถให้คำอธิบายเต็มรูปแบบเมื่อ
ต้องการ และยังสามารถแก้ไขการกระทำ
ผ่านแบบฝึกหัดจำลอง นอกจากนี้การฝึกให้นักเรียนจัด

มีอิสระมากขึ้นในแง่ของเวลาและพื้นที่ นักเรียนต้อง
เข้าสู่ระบบคอมพิวเตอร์ที่มีการเข้าถึงเครือข่ายและ
เข้าร่วมบทเรียนในเวลาใดสถานที่ใด ๆขั้นตอนที่ถูกต้อง

อาจจะเรียนรู้ผ่าน repetitions ตั้งแต่ชั่วโมงการทำงานของพวกเขาเป็นมากกว่าอุตสาหกรรมอื่น ๆ

สภาพการทำงานในโรงแรม ท่องเที่ยว จะพิจารณาโดยทั่วไปเป็นแรงงานเข้มข้น .
ดังนั้นการฝึกอบรมผ่านเว็บจะเหมาะมากสำหรับ
ฝึกหัดของการฝึกอบรม นักเรียนได้รับอนุญาตให้ตั้งค่า
ตารางเวลาการเรียนการสอน ตามจังหวะของตนเอง .
ดังนั้น แรงจูงใจในการเรียนของพวกเขาจะสูงกว่า