As the company has provided Coffee,

As the company has provided Coffee, Coffee-Mate and Sugar for employees, for the last few day we got report from Security guard that some employee took the coffee set back home.
Could you please communicate with your employee that company don’t allow employee to take it outside company.
If anyone takes the coffee, sugar or coffee-mate outside the company, we will follow the company regulation # 36 “ Steal or attempt to steal the company’s properties” and type of penalty is “ Job termination without compensation and notice”.

Thank you in advance for your kind cooperation.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ขณะที่ยังมีกาแฟ เมทกาแฟและน้ำตาลสำหรับพนักงาน สำหรับสองสามวันสุดท้ายที่เราได้รับรายงานจากความปลอดภัยและเจ้าว่า พนักงานบางเอากาแฟตั้งกลับบ้านสามารถคุณกรุณาสื่อสารกับพนักงานของบริษัทไม่อนุญาตให้พนักงานใช้นอกบริษัท ถ้าใครใช้กาแฟ น้ำตาล หรือคอฟฟี่เมทนอก เราจะทำตามระเบียบบริษัท#36 "ขโมย หรือพยายามที่จะขโมยสมบัติของบริษัท" และชนิดของการลงโทษ "งานเลิกจ้าง โดยไม่มีค่าตอบแทนและประกาศ" ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับความร่วมมือของคุณเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เป็น บริษัท ที่ได้ให้บริการกาแฟ, คอฟฟีเมตและน้ำตาลสำหรับพนักงานไม่กี่วันที่ผ่านมาเราได้รับรายงานจากเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่พนักงานบางคนกาแฟกำหนดกลับบ้าน.
คุณช่วยกรุณาติดต่อสื่อสารกับพนักงานของคุณว่า บริษัท ไม่อนุญาตให้พนักงาน ที่จะนำ บริษัท นอก.
ถ้าใครใช้เครื่องชงกาแฟ, น้ำตาลหรือกาแฟเพื่อนร่วมภายนอก บริษัท เราจะปฏิบัติตามข้อบังคับของ บริษัท # 36 "ขโมยหรือพยายามที่จะขโมยสมบัติของ บริษัท ฯ " และประเภทของการลงโทษคือ "การเลิกจ้างงานโดยไม่มีค่าตอบแทนและ สังเกตเห็น ". ขอขอบคุณล่วงหน้าสำหรับความร่วมมือของคุณชนิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป็น บริษัท ได้ให้บริการกาแฟ คอฟฟี่เมตและน้ำตาล สำหรับพนักงาน ในสองสามวันล่าสุดที่เราได้รับรายงานจากยามที่พนักงานเอากาแฟกลับบ้าน
ช่วยสื่อสารกับพนักงานของคุณที่บริษัทไม่อนุญาตให้พนักงานใช้มันภายนอก บริษัท
ถ้าใครใช้กาแฟ น้ำตาล คอฟฟี่เมต หรือนอกบริษัทเราจะปฏิบัติตามระเบียบบริษัท# 36 " ขโมยหรือพยายามที่จะขโมยสมบัติ " ของ บริษัท และประเภทของการลงโทษคือ " การเลิกจ้างงานโดยไม่มีการชดเชยและแจ้งให้ทราบ "

ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับความร่วมมือจากคุณ