I went through your complaint mail

I went through your complaint mail about relocation very well.
First of all it is shame of me to see the mail and want to apologize to everyone who received your mail.
I think as an HR staff you went too far.

I fully respect THAI judicial system obviously.
Here I attach the supreme court judgement case regarding relocation of employees.
This was suggested by the company lawyer, Khun Golf, when he was in HR and I had to follow the judgement case.

If you can find any other contrary case to the attached supreme court judgement please forward it to me then I can think about it again.
But as of now I have no choice but to follow the attached judgement case.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ฉันผ่านจดหมายร้องเรียนเกี่ยวกับการขนย้ายต่อไปดีประการแรก เป็นความอัปยศของฉันเพื่อดูจดหมาย และต้องขอโทษทุกคนที่ได้รับจดหมายของคุณผมคิดว่า เป็นหน้าที่ HR คุณไปไกล อย่างเคารพระบบยุติธรรมไทยแน่นอนนี่ฉันแนบกรณีศาลฎีกาตัดสินเกี่ยวกับย้ายพนักงานนี้ถูกแนะนำ โดยบริษัททนายความ คุณกอล์ฟ เมื่อเขามาอยู่ในชั่วโมง และผมจะทำตามกรณีตัดสิน ถ้าคุณสามารถค้นหาใด ๆ อื่น ๆ กรณีตรงกันข้ามเพื่อแนบฎีกาตัดสินกรุณาส่งให้ฉัน แล้วสามารถคิดถึงมันอีกแต่ ณตอนนี้ มีไปทำตามกรณีตัดสินที่แนบ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ฉันเดินผ่านจดหมายร้องเรียนของคุณเกี่ยวกับการย้ายถิ่นฐานเป็นอย่างดี.
ครั้งแรกของทั้งหมดมันเป็นความอัปยศของฉันไปดูอีเมลและอยากจะขอโทษทุกคนที่ได้รับอีเมลของคุณ.
ผมคิดว่าในฐานะที่เป็นเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลคุณไปไกลเกินไป. ฉันอย่างเคารพไทยการพิจารณาคดี ระบบอย่างเห็นได้ชัด. นี่ฉันแนบกรณีคำพิพากษาศาลฎีกาเกี่ยวกับการย้ายถิ่นฐานของพนักงาน. นี้ได้รับการแนะนำโดยทนายความของ บริษัท ที่คุณกอล์ฟ, เมื่อเขาอยู่ในการบริหารทรัพยากรบุคคลและฉันก็ต้องทำตามกรณีการตัดสิน. หากคุณสามารถหากรณีตรงกันข้ามอื่น ๆ เพื่อ คำพิพากษาศาลฎีกาที่แนบมากรุณาส่งมันมาให้ฉันแล้วฉันจะคิดเกี่ยวกับมันอีกครั้ง. แต่ ณ ขณะนี้ผมไม่มีทางเลือก แต่ที่จะปฏิบัติตามคำพิพากษากรณีที่แนบมา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผมอ่านจดหมายร้องเรียนเกี่ยวกับการโยกย้ายมาก แรกของทั้งหมดมันคือความอับอาย
ผมเห็นจดหมายและอยากจะขอโทษทุกคนที่ได้รับจดหมายของคุณ .
ฉันคิดว่าเป็น พนักงานฝ่ายบุคคล คุณไปไกลเกินไปแล้ว

ผมอย่างเคารพระบบตุลาการไทยแน่นอน .
ผมแนบฎีกา ศาลพิพากษาคดีเกี่ยวกับการโยกย้ายพนักงาน
นี้แนะนำโดยทนายความของ บริษัท คุณกอล์ฟเมื่อเขาอยู่ใน HR และฉันต้องปฏิบัติตามคำพิพากษาคดี

ถ้าคุณสามารถค้นหากรณีใด ๆตรงกันข้ามอื่น ๆที่แนบมา ศาลฎีกาพิพากษาโปรดส่งมันให้ฉันแล้ว ฉันสามารถคิดเกี่ยวกับมันอีกครั้ง .
แต่ตอนนี้ฉันไม่มีทางเลือก แต่ที่จะปฏิบัติตามแนบคำพิพากษาคดี