Similarly, business process outsour

Similarly, business process outsourcing
(BPO) opportunities affect education of women.
In randomly selected villages in India, three years of BPO recruiting services were
provided to women primarily to increase awareness and information about the employment
opportunities. Given that the intervention was at the level of the village, the study found large
effects—three years later, girls ages 5–15 in the villages that received the intervention were 3–5
percentage points more likely to be in school, had a higher body mass index (a measure of health), and were 10 percent more likely to be employed in wage work. Human capital investments for boys did not change. The intervention did not change either structures within the household (for instance, the bargaining power of the mother) or the way schools functioned.
Information about market returns alone suf-
ficed to increase female enrollment and improve
outcomes for girls

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในทำนองเดียวกัน ธุรกิจกระบวนการเอาท์ซอร์ส โอกาส (BPO) ส่งผลกระทบต่อการศึกษาของผู้หญิง ในหมู่บ้านที่เลือกสุ่มในอินเดีย BPO สรรหาบริการสามปีได้ ผู้หญิงเป็นหลักเพื่อเพิ่มการรับรู้และข้อมูลเกี่ยวกับการจ้างงาน โอกาส ระบุว่าเป็นการแทรกแซงในระดับของหมู่บ้าน การศึกษาพบว่าขนาดใหญ่ ผล — สามปี หญิงอายุ 5 – 15 ในหมู่บ้านที่ได้รับการแทรกแซงได้ 3-5 เปอร์เซ็นต์มีแนวโน้มไปในโรงเรียน มีสูงดัชนีมวลกาย (วัดสุขภาพ), และ มักจะนำมาใช้ในการทำงานค่าจ้างขึ้นร้อยละ 10 ทุนมนุษย์สำหรับเด็กผู้ชายไม่ได้เปลี่ยน การแทรกแซงไม่ได้เปลี่ยนโครงสร้างทั้งภายในบ้าน (เช่น อำนาจต่อรองของแม่) หรือโรงเรียนทางแยก ข้อมูลเกี่ยวกับตลาดกลับคนเดียวไอลัต→-ficed การเพิ่มหญิงลงทะเบียน และปรับปรุง ผลลัพธ์สำหรับหญิง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในทำนองเดียวกันกระบวนการทางธุรกิจเอาท์ซอร์ส
(BPO) โอกาสส่งผลกระทบต่อการศึกษาของผู้หญิง.
ในหมู่บ้านสุ่มเลือกในอินเดียสามปีของการบริการสรรหา BPO ถูก
ให้กับผู้หญิงเป็นหลักในการเพิ่มการรับรู้และข้อมูลเกี่ยวกับการจ้างงาน
โอกาส ระบุว่าการแทรกแซงอยู่ในระดับของหมู่บ้านการศึกษาพบว่ามีขนาดใหญ่
ผลสามปีต่อมาเด็กหญิงอายุ 5-15 ในหมู่บ้านที่ได้รับการแทรกแซงเป็น 3-5
คะแนนร้อยละแนวโน้มที่จะเป็นในโรงเรียนมีสูงขึ้น ดัชนีมวลกาย (ตัวชี้วัดของสุขภาพ) และร้อยละ 10 มีแนวโน้มที่จะได้รับการว่าจ้างในการทำงานของค่าจ้าง การลงทุนทุนมนุษย์สำหรับเด็กไม่ได้เปลี่ยน การแทรกแซงไม่ได้เปลี่ยนโครงสร้างทั้งภายในครัวเรือน (เช่นอำนาจต่อรองของแม่) หรือวิธีการที่โรงเรียนทำหน้าที่.
ข้อมูลเกี่ยวกับผลตอบแทนตลาดเพียงอย่างเดียวทรมาน
ficed เพื่อเพิ่มการลงทะเบียนหญิงและปรับปรุง
ผลสำหรับสาว ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กระบวนการทางธุรกิจ outsourcing ในทํานองเดียวกัน( BPO ) โอกาสส่งผลกระทบต่อการศึกษาของผู้หญิงในการสุ่มเลือกหมู่บ้านในอินเดีย สามปีของ BPO บริการสรรหาให้ผู้หญิงเป็นหลัก เพื่อเพิ่มความรู้และข้อมูลเกี่ยวกับการจ้างงานโอกาส ระบุว่า การแทรกแซงอยู่ในระดับของหมู่บ้าน พบมากผล สามปีต่อมา เด็กผู้หญิงอายุ 5 – 15 หมู่บ้านที่ได้รับการแทรกแซงอายุ 3 – 5คะแนนร้อยละมีแนวโน้มที่จะอยู่ในโรงเรียน มีดัชนีมวลกายสูง ( วัดสุขภาพ ) , และ 10 เปอร์เซ็นต์ มีแนวโน้มที่จะใช้ในงานค่าจ้าง การลงทุนในทุนมนุษย์สำหรับเด็กไม่ได้เปลี่ยน การแทรกแซงไม่ได้เปลี่ยนโครงสร้างภายในครัวเรือน เช่น อำนาจการต่อรองของแม่ ) หรือทางโรงเรียน functionedข้อมูลเกี่ยวกับตลาดกลับมาคนเดียวซุฟ -ficed เพื่อเพิ่มการลงทะเบียน และปรับปรุง หญิงผลลัพธ์สำหรับหญิง