Thus, a key research question is, W

Thus, a key research question is, What do we do the same for everyone (e.g., staffing, performance
management, compensation), and where do we differentiate (e.g., in which roles
do we invest additional resources to ensure the attraction, selection, development, and retention
of top talent)?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ดังนั้น เป็นคำถามวิจัยคีย์ เราทำอะไรเหมือนกันทุกคน (เช่น อสังหาริมทรัพย์ ประสิทธิภาพการทำงานจัดการ ค่าตอบแทน), และที่ทำเราแยกความแตกต่าง (เช่น ในบทบาทใดเราทุนทรัพยากรเพิ่มเติมเพื่อให้แน่ใจว่าสถานที่ท่องเที่ยว การเลือก การพัฒนา และเก็บข้อมูลความสามารถด้านบน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ดังนั้นจึงเป็นคำถามการวิจัยที่สำคัญสิ่งที่เราจะทำเหมือนกันสำหรับทุกคน
(เช่นพนักงานที่มีประสิทธิภาพการจัดการค่าตอบแทน) และสถานที่ที่เราจะแยกความแตกต่าง
(เช่นที่มีบทบาทสำคัญในการทำเราลงทุนทรัพยากรเพิ่มเติมเพื่อให้แน่ใจว่าสถานที่ที่เลือก
การพัฒนาและการเก็บรักษาของความสามารถด้านบน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ดังนั้น คำถามวิจัยที่สำคัญ คือ อะไรที่เราทำเหมือนกันทุกคน เช่น พนักงาน ประสิทธิภาพการจัดการค่าตอบแทน ) และที่เราแยกแยะ เช่น ซึ่งในบทบาทเราลงทุนทรัพยากรเพิ่มเติมเพื่อให้แน่ใจว่าสถานที่ , การพัฒนาและการเลือกด้านความสามารถ )