The HR profession has arrived. The

The HR profession has arrived. The lingering
self-doubts can and should be replaced with
self-confidence. The informed insights from
this study offer global standards for what HR
professionals should be, know, and do. These
standards should impact hiring, orienting,
promoting, training, and assessing HR professionals.
With these insights, we are confident
that an emerging narrative about HR will help
HR professionals be personally effective and
favorably impact business performance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อาชีพ HR มาถึง การท่าself-doubts สามารถ และควรแทนที่ด้วยความมั่นใจ ข้อมูลเชิงลึกทราบจากการศึกษานี้มีมาตรฐานระดับโลกชมอะไรผู้เชี่ยวชาญควร รู้ และทำ เหล่านี้มาตรฐานจะส่งผลกระทบต่อการจ้างงาน orientingส่งเสริม ฝึกอบรม และการประเมินผู้เชี่ยวชาญด้าน HRมีข้อมูลเชิงลึกเหล่านี้ เรามั่นใจว่า จะช่วยเล่าเรื่องที่เกิดขึ้นเกี่ยวกับ HRผู้เชี่ยวชาญด้าน HR มีประสิทธิภาพส่วนบุคคล และก้าวประสิทธิภาพของธุรกิจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อาชีพทรัพยากรบุคคลได้มาถึง เอ้อระเหยสงสัยตัวเองสามารถและควรจะถูกแทนที่ด้วยความมั่นใจในตนเอง ข้อมูลเชิงลึกที่ได้รับแจ้งจากการศึกษาครั้งนี้มีมาตรฐานระดับโลกสำหรับสิ่งที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลมืออาชีพควรจะรู้และทำ เหล่านี้มาตรฐานควรจะส่งผลกระทบต่อการจ้างงานปรับ, การส่งเสริมการฝึกอบรมและการประเมินผู้เชี่ยวชาญด้าน HR. ด้วยข้อมูลเชิงลึกเหล่านี้เรามีความมั่นใจว่าการเล่าเรื่องที่เกิดขึ้นเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลจะช่วยให้ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลที่มีประสิทธิภาพเป็นส่วนตัวและอยู่ในเกณฑ์ดีส่งผลกระทบต่อผลการดำเนินงาน