Family businesses tend to be stable

Family businesses tend to be stable organizations. Although this is a good thing in many instances, stability can also make it difficult to change. A new, younger family member coming into the business will find tradition and structure.

Family business owners may automatically promote someone from the family or give family members a job even if they do not have adequate skills for the job.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ธุรกิจครอบครัวมักจะ เป็นองค์กรที่มั่นคง แม้ว่าจะเป็นสิ่งที่ดีในหลายกรณี ความมั่นคงสามารถยังทำให้ยากที่จะเปลี่ยนแปลง ใหม่ อายุสมาชิกในครอบครัวเข้ามาในธุรกิจจะได้พบกับประเพณีและโครงสร้างเจ้าของธุรกิจครอบครัวที่อาจส่งเสริมคนจากครอบครัวโดยอัตโนมัติ หรือให้สมาชิกในครอบครัวงานแม้ว่าพวกเขามีทักษะเพียงพอสำหรับงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ธุรกิจครอบครัวมีแนวโน้มที่จะให้องค์กรที่มีความเสถียร แม้ว่านี่จะเป็นสิ่งที่ดีในหลาย ๆ กรณีความมั่นคงยังสามารถทำให้มันยากที่จะเปลี่ยน ใหม่สมาชิกในครอบครัวที่มีอายุน้อยกว่าเข้ามาในธุรกิจที่จะได้พบกับประเพณีและโครงสร้าง. เจ้าของธุรกิจครอบครัวโดยอัตโนมัติอาจส่งเสริมคนจากครอบครัวหรือให้สมาชิกในครอบครัวงานถึงแม้ว่าพวกเขาไม่ได้มีทักษะเพียงพอสำหรับงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ธุรกิจครอบครัวมักจะเป็นองค์กรที่มั่นคง แต่นี้เป็นสิ่งที่ดีในหลาย ๆ กรณี เสถียรภาพยังสามารถทำให้มันยากที่จะเปลี่ยน ใหม่ , น้องสมาชิกในครอบครัวเข้ามาในธุรกิจ จะพบประเพณีและโครงสร้าง

ครอบครัวเจ้าของธุรกิจโดยอัตโนมัติอาจส่งเสริมคนในครอบครัว หรือให้สมาชิกในครอบครัวงานแม้ว่าพวกเขาไม่ได้มีทักษะที่เพียงพอสำหรับงาน