Which of the following types of information did you seek out about the การแปล - Which of the following types of information did you seek out about the ไทย วิธีการพูด

Which of the following types of inf

Which of the following types of information did you seek out about the role when deciding whether to apply?
(Please select all that apply.)
Ability to make an impact in the world
Job description (i.e., roles and responsibilities)
Distance from friends and family
Work hours
Level of autonomy or control
Promotion prospects
Quality of direct manager
Attractiveness of the location
Benefits (e.g., paid time off, health benefits)
Career trajectory
Type of work you would be doing
Commute from residence at the time
Development opportunities
Ability to make an impact at the employer
Compensation (e.g., base salary, bonus)
Level of management responsibility
Past experiences of others in the role
Job title
Flexibility of work schedule
None of the above
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ซึ่งชนิดของข้อมูลต่อไปนี้ได้คุณหาเกี่ยวกับบทบาทในการตัดสินใจว่าจะใช้หรือไม่(กรุณาเลือกที่ใช้) ความสามารถในการสร้างผลกระทบในโลกคำอธิบายงาน (เช่น บทบาทและความรับผิดชอบ)เพื่อนและครอบครัวชั่วโมงทำงานระดับอิสระหรือควบคุมแนวโน้มการส่งเสริมคุณภาพของผู้จัดการโดยตรงของสถานที่ประโยชน์ (เช่น ชำระเวลาปิด สุขภาพ)อาชีพวิถีชนิดของงานที่คุณจะทำเดินทางจากเวลาโอกาสในการพัฒนาความสามารถในการสร้างผลกระทบที่นายจ้างค่าตอบแทน (เช่น เงินเดือน โบนัส)ระดับความรับผิดชอบจัดการประสบการณ์ของผู้อื่นในบทบาทที่ผ่านมาตำแหน่งงานยืดหยุ่นในการกำหนดการทำงานไม่มีข้างต้น
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ซึ่งต่อไปนี้ประเภทของข้อมูลที่คุณหาทางออกเกี่ยวกับบทบาทในการตัดสินใจว่าจะใช้?
(กรุณาเลือกทั้งหมดที่ใช้.)
ความสามารถในการสร้างผลกระทบในโลกรายละเอียดงาน (เช่นบทบาทและความรับผิดชอบ) ระยะทางจากเพื่อนและครอบครัวทำงานชั่วโมงระดับของตนเองหรือการควบคุมโอกาสโปรโมชั่นคุณภาพของผู้จัดการโดยตรงความน่าสนใจของสถานที่ประโยชน์(เช่นจ่ายเวลาปิดประโยชน์ต่อสุขภาพ) วิถีอาชีพประเภทของงานที่คุณจะทำการเดินทางจากที่พักในเวลาโอกาสพัฒนาความสามารถในการสร้างผลกระทบที่นายจ้างกำหนดค่าตอบแทน (เช่นฐานเงินเดือน, โบนัส) ระดับของความรับผิดชอบการบริหารจัดการที่ผ่านมาประสบการณ์ของคนอื่น ๆ ในบทบาทของตำแหน่งงานมีความยืดหยุ่นของตารางการทำงานไม่มีการดังกล่าวข้างต้น


















การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ซึ่งต่อไปนี้ประเภทของข้อมูลที่คุณต้องการเกี่ยวกับบทบาทในการตัดสินใจว่าจะใช้อย่างไร
( โปรดเลือกทั้งหมดที่ใช้ )
ความสามารถที่จะสร้างผลกระทบในรายละเอียดงานโลก
( ได้แก่ บทบาท หน้าที่ และระยะทางจากเพื่อนและครอบครัว )


ชั่วโมงทำงานระดับของความเป็นอิสระหรือควบคุมส่งเสริมโอกาส


คุณภาพของผู้จัดการโดยตรง ความน่าสนใจของสถานที่
ประโยชน์ ( เช่นเวลาจ่ายเงินออก , ประโยชน์ต่อสุขภาพ )

อาชีพวิถีประเภทของงานที่คุณจะทำ
เดินทางจากที่อยู่อาศัยในเวลา

โอกาสพัฒนาความสามารถในการสร้างผลกระทบที่นายจ้าง
ค่าตอบแทน ( โบนัส เช่น ฐานเงินเดือน ระดับของการจัดการความรับผิดชอบ )

ประสบการณ์ในอดีตของผู้อื่นในบทบาท

ชื่องาน ความยืดหยุ่นของตารางทำงาน
เรื่องข้างต้น
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: