More mothers with young children ar

More mothers with young children are in paid work than in the past. There is a long-running debate on possible negative effects of maternal employment on child development. For the

first time, this paper presents an initial comparative analysis of longitudinal data on maternal employment patterns after birth on child cognitive and behavioural development. The paper examines data of five OECD countries with different types and intensity of support provided to families to reconcile work and family life. The evidence suggests that a return to paid work by mothers within six months after childbirth may have negative effects on child outcomes, particularly on cognitive development, but the effects are small and not universally observed. Other factors such as family income, parental education and quality of

interaction with children have greater influences on child development than early maternal employment per se.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มารดาเพิ่มเติมกับเด็กได้ในงานได้รับค่าจ้างมากกว่าในอดีต ยังมีการอภิปรายรันเป็นเวลานานเกี่ยวกับผลกระทบเชิงลบเป็นไปได้ของแม่งานในการพัฒนาเด็ก สำหรับการ

ครั้งแรก กระดาษนี้แสดงการวิเคราะห์เปรียบเทียบเบื้องต้นข้อมูลระยะยาวในรูปแบบงานแม่หลังคลอดในการพัฒนาการรับรู้ และพฤติกรรมของเด็ก กระดาษตรวจสอบข้อมูลของห้าประเทศ OECD มีแตกต่างกันและความเข้มของการสนับสนุนให้ครอบครัวการงานและชีวิตครอบครัว หลักฐานแนะนำว่า กลับไปทำงานชำระโดยมารดาภายในหกเดือนหลังจากคลอดบุตรอาจมีผลลบผลเด็ก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในการพัฒนารับรู้ แต่ผลมีขนาดเล็ก และแบบสังเกต ปัจจัยอื่น ๆ เช่นรายได้ของครอบครัว การศึกษาผู้ปกครอง และคุณภาพของ

ติดต่อกับเด็กมีอิทธิพลมากขึ้นในการพัฒนาเด็กกว่าแม่จ้างช่วงต่อ se

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แม่อื่น ๆ ที่มีเด็กเล็กอยู่ในการทำงานจ่ายกว่าในอดีตที่ผ่านมา มีการอภิปรายระยะยาวเกี่ยวกับผลกระทบเชิงลบที่เป็นไปได้ของการจ้างงานของมารดาในการพัฒนาเด็ก สำหรับครั้งแรกที่บทความนี้นำเสนอการวิเคราะห์เปรียบเทียบเริ่มต้นของข้อมูลระยะยาวในรูปแบบการจ้างงานของมารดาหลังคลอดในองค์ความรู้ของเด็กและการพัฒนาพฤติกรรม กระดาษตรวจสอบข้อมูลในห้าของประเทศ OECD กับชนิดและความรุนแรงของการสนับสนุนให้กับครอบครัวที่จะคืนดีชีวิตการทำงานและครอบครัว หลักฐานที่แสดงให้เห็นว่าผลตอบแทนการทำงานจ่ายโดยแม่ภายในหกเดือนหลังจากการคลอดบุตรอาจจะมีผลกระทบเชิงลบต่อผลลัพธ์ของเด็กโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการพัฒนาองค์ความรู้ แต่ผลมีขนาดเล็กและไม่ได้สังเกตเห็นอย่างกว้างขวาง ปัจจัยอื่น ๆ เช่นรายได้ของครอบครัวการศึกษาของผู้ปกครองและคุณภาพของการมีปฏิสัมพันธ์กับเด็กมีอิทธิพลมากขึ้นในการพัฒนาของเด็กกว่าการจ้างงานในช่วงต้นของมารดาต่อ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แม่กับเด็กหนุ่มในงานที่ได้รับค่าจ้างมากกว่าในอดีต มีการอภิปรายเกี่ยวกับผลกระทบเชิงลบของปัญหาที่เป็นไปได้ของการจ้างงานในการพัฒนาเด็ก สำหรับ

ครั้งแรก กระดาษนี้นำเสนอการเปรียบเทียบการวิเคราะห์ข้อมูลและรูปแบบการจ้างงานของมารดาหลังคลอดเด็กทางปัญญาและการพัฒนาทางพฤติกรรมกระดาษตรวจสอบข้อมูล 5 ประเทศ OECD ที่มีชนิดที่แตกต่างกัน และความเข้มของการสนับสนุนให้ครอบครัวที่จะทำให้การทำงานและชีวิตครอบครัว หลักฐานที่ชี้ให้เห็นว่า กลับมาทำงาน โดยมารดาภายในหกเดือนหลังคลอดอาจมีผลกระทบทางลบต่อผลลัพธ์ของเด็ก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านสติปัญญา แต่ผลมีขนาดเล็กและไม่สามารถสังเกตได้ปัจจัยอื่นๆ เช่น รายได้ของครอบครัว ระดับการศึกษาของผู้ปกครอง และคุณภาพ

ปฏิสัมพันธ์กับเด็กมีมากขึ้นอิทธิพลพัฒนาเด็กกว่าก่อนการจ้างงานต่อ

แม่เซ