When employees feel a sense of psyc

When employees feel a sense of psychological ownership of their organization, they have a vested interest in conditions that promote the organization and, in turn, themselves

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เมื่อพนักงานรู้สึกจิตใจเป็นเจ้าขององค์กรของพวกเขา พวกเขามีชอบธรรม ในเงื่อนไขที่ส่งเสริมองค์กร และ เปิด ตัวเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เมื่อพนักงานรู้สึกของความเป็นเจ้าของทางจิตวิทยาขององค์กรของพวกเขาที่พวกเขามีส่วนได้เสียในสภาพที่ส่งเสริมองค์กรและในการเปิดตัวเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เมื่อพนักงานรู้สึกเป็นเจ้าของจิตขององค์กรของพวกเขา พวกเขามีส่วนได้เสียในเงื่อนไขที่ส่งเสริมให้องค์กร และ เปิด ตัวเอง