Performance IndicatorsThe term "Per

Performance Indicators

The term "Performance Indicator" (or "Key Performance Indicator") may be defined as a standard or target that should be achieved. Performance Indicators are established and used as an integral aspect of the business planning and monitoring processes. There is an old saying that " you can only manage what you can measure" and this regard the use of Performance Indicators enable management to measure the success of business strategies.

Key Performance Indicators therefore are a standard or reference point that allows management to:

Measure the actual result of strategies
Make comparisons between desired results and actual results.

Examples of Performance Iindicators

The following are examples of how Performance Indicators may be developed and used in a sporting context:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพคำ "ตัวชี้วัด" (หรือ "ตัวชี้วัดสำคัญ") อาจถูกกำหนดเป็นมาตรฐานหรือเป้าหมายที่จะประสบความสำเร็จ ตัวชี้วัดประสิทธิภาพก่อตั้งขึ้น และใช้เป็นด้านหนึ่งของธุรกิจการวางแผน และกระบวนการตรวจสอบ มีคำพูดเดิมที่ว่า "คุณสามารถเพียงจัดการสามารถวัด" และเรื่องนี้ใช้ตัวชี้วัดประสิทธิภาพการทำงานเปิดใช้งานการวัดความสำเร็จของกลยุทธ์ทางธุรกิจKey Performance Indicators จึงเป็นจุดอ้างอิงหรือมาตรฐานการจัดการเพื่อให้: วัดผลลัพธ์แท้จริงของกลยุทธ์ ทำการเปรียบเทียบระหว่างผลลัพธ์และผลลัพธ์ที่แท้จริง ตัวอย่างของ Iindicators ประสิทธิภาพต่อไปนี้คือ ตัวอย่างของวิธีโดยกระทำอาจจะพัฒนา และใช้ในบริบทการกีฬา:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพ

คำว่า "ดัชนีชี้วัด" (หรือ "ตัวชี้วัด") อาจจะกำหนดเป็นมาตรฐานหรือเป้าหมายที่ควรจะประสบความสำเร็จ ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพเป็นที่ยอมรับและใช้เป็นแง่มุมหนึ่งของการวางแผนธุรกิจและกระบวนการตรวจสอบ มีคำพูดเดิมว่า "คุณจะสามารถจัดการกับสิ่งที่คุณสามารถวัด" และเรื่องนี้การใช้งานของตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพให้การจัดการในการวัดความสำเร็จของกลยุทธ์การดำเนินธุรกิจคือ.

ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพจึงเป็นจุดมาตรฐานหรือการอ้างอิงที่ช่วยให้การจัดการที่:

วัด ผลที่เกิดขึ้นจริงของกลยุทธ์
. ให้เปรียบเทียบระหว่างผลลัพธ์ที่ต้องการและผลที่แท้จริง

ตัวอย่างของผลการดำเนินงาน Iindicators

ตัวอย่างต่อไปนี้เป็นวิธีการของตัวชี้วัดประสิทธิภาพการทำงานอาจได้รับการพัฒนาและนำมาใช้ในบริบทกีฬา: