To support our business growth, we

To support our business growth, we are looking for an enthusiastic employee to join our team.

Role Description:

Responsible for developing new routes to supply across new LCR (Low Cost Regions – Asia), studying the supply base, analyzing the need of process development and investment at supplier end, selecting and working with suppliers on a one-to-one basis to meet the needs of ABWF in terms of reducing cost, meeting technical and quality standards, complying with CSR policy, achieving required supplier performance, reducing supply chain risk and building and maintaining relations with suppliers. Responsible for developing and executing category source plans, identify and execute cost improvement opportunities, support process of New Product Development. Co-responsible for LCR sourcing objectives and targets being delivered within timely manner.

Qualification and Experience:

All Nationality.
Bachelor’s Degree in Economics and/or Engineering and/or Food Technology and/or in related field.
Work experience in Procurement/Technical for at least 2 - 3 years
Real experience in Supplier Development
Ability to work under pressure
Category Management
Supplier Relationship Management
Willingness to travel up to 30-50% of the time. Flexible to travel overseas
Energetic and Scrupulous
Honest and passionate
Open-minded and quick learning
Taking initiatives and value teamwork and co-operation
Skills:

Fluent English and Thai both spoken & written.
Interpersonal skills
Effective communication and presentation
Organizational and time management
Analytical thinking
Business/Economic acumen
Strong technical background
Task:

Deliver cost benefits to the business
Responsible for cooperation with other companies from the ABF Group in order to build scale effect and/or gain added value
Execution LCR activity within agreed program budget
Sourcing plans in place
Sourcing/Selecting Suppliers
Effective suppliers development
Manage Stakeholders relations across other functions in order to deliver projects within timescales and in line with internal ABWF procedures. Understand Stakeholders requirement
Actively participates in company organization culture. Represents ABWF inside and outside the company
Creates purchasing reports/presentation according to agreed timescale
Interested applicants, please send resumes (in English only) stating full qualification, educational background, work experience, present and expected salary, copies of educational degree(s), I.D. card, House Registration and other related documents and a recent photo to following address;

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เพื่อสนับสนุนการเติบโตทางธุรกิจของเรา เรากำลังมองหาพนักงานกระตือรือร้นที่จะร่วมงานกับเราคำอธิบายบทบาท:รับผิดชอบการพัฒนาเส้นทางใหม่ในการจัดหาทั่ว LCR ใหม่ (ต้นทุนต่ำภูมิภาคเอเชีย), ศึกษาฐานซัพพลาย วิเคราะห์ความต้องการของกระบวนการพัฒนาและการลงทุนที่จำหน่ายสิ้นสุด การเลือก และการทำงานกับซัพพลายเออร์ในระดับเพื่อตอบสนองความต้องการของ ABWF ในแง่ของการลดต้นทุน การประชุมทางเทคนิค และมาตรฐานคุณภาพ ปฏิบัติตามนโยบาย CSR บรรลุประสิทธิภาพของซัพพลายเออร์ต้อง ลดซัพพลายเชนความเสี่ยง และสร้าง และรักษาความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ มีหน้าที่พัฒนาและดำเนินการแผนประเภทแหล่งที่มา ระบุ และดำเนินการต้นทุนพัฒนาโอกาสทางธุรกิจ สนับสนุนกระบวนการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ ร่วมรับผิดชอบสำหรับ LCR sourcing วัตถุประสงค์และเป้าหมายที่ถูกจัดส่งภายในเวลาเหมาะสมคุณสมบัติและประสบการณ์:ทุกสัญชาติปริญญาตรีเศรษฐศาสตร์ หรือวิศวกรรมศาสตร์ และ เทคโนโลยีการอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้องในการประสบการณ์การทำงานในการจัดซื้อ/เทคนิคอย่างน้อย 2-3 ปีประสบการณ์จริงในการพัฒนาผู้จัดจำหน่ายสามารถทำงานภายใต้ความดันประเภทการจัดการการจัดการความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายตั้งใจจะเดินทางถึง 30-50% ของเวลา มีความยืดหยุ่นในการเดินทางต่างประเทศมีพลัง และระมัดระวังความซื่อสัตย์ และความรักการเรียนรู้ที่เปิดกว้าง และรวดเร็วการริเริ่ม และค่าทำงานเป็นทีม และความร่วมมือทักษะ:ชำนาญภาษาอังกฤษและภาษาไทยทั้งพูด และเขียนทักษะมีการสื่อสารและการนำเสนอการจัดการองค์กร และเวลาคิดวิเคราะห์งานธุรกิจ/เศรษฐกิจเบื้องหลังทางเทคนิคที่แข็งแกร่งงาน:ประโยชน์ต้นทุนทางธุรกิจรับผิดชอบสำหรับความร่วมมือกับบริษัทอื่น ๆ จาก กลุ่มอาหารเช้าเพื่อสร้างมาตราส่วนผล หรือเพิ่มคุณค่าการดำเนินการกิจกรรม LCR ตกลงโปรแกรมประมาณแผนการจัดหาในสถานที่จัดหา/เลือกซัพพลายเออร์การพัฒนาซัพพลายเออร์ที่มีประสิทธิภาพจัดการความสัมพันธ์เสียทั้งฟังก์ชั่นอื่น ๆ เพื่อนำเสนอโครงการภาย ใน timescales และสอดคล้อง กับระเบียบปฏิบัติภายใน ABWF เข้าใจความต้องการมีส่วนได้เสียมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในวัฒนธรรมองค์กรของบริษัท แทน ABWF ภายใน และภายนอกบริษัทสร้างรายงานจัดซื้อนำเสนอตามสเกลที่ตกลงกันสนใจติดต่อ กรุณาส่งประวัติย่อ (ภาษาอังกฤษ) ระบุคุณสมบัติเต็ม ประวัติการศึกษา ประสบการณ์การทำงาน เงินเดือนปัจจุบัน และ สำเนาการศึกษา degree(s) รหัสบัตร ทะเบียนบ้าน และอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับเอกสารและรูปถ่ายมาให้อยู่ต่อไปนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เพื่อรองรับการเติบโตทางธุรกิจของเราเรากำลังมองหาพนักงานที่มีความกระตือรือร้นที่จะเข้าร่วมทีมงานของเรา. บทบาทคำอธิบาย: รับผิดชอบในการพัฒนาเส้นทางใหม่ที่จะจัดหาทั่วใหม่ LCR (ภูมิภาคต้นทุนต่ำ - เอเชีย) ศึกษาฐานการผลิต, การวิเคราะห์ความจำเป็นของการพัฒนากระบวนการ และการลงทุนในตอนท้ายผู้จัดจำหน่าย, การเลือกและการทำงานร่วมกับซัพพลายเออร์บนพื้นฐานแบบหนึ่งต่อหนึ่งเพื่อตอบสนองความต้องการของ ABWF ในแง่ของการลดค่าใช้จ่ายการประชุมมาตรฐานทางเทคนิคและคุณภาพสอดคล้องกับนโยบายความรับผิดชอบต่อสังคมเพื่อให้บรรลุประสิทธิภาพซัพพลายเออร์ต้องลดห่วงโซ่อุปทาน ความเสี่ยงและการสร้างความสัมพันธ์และการรักษากับซัพพลายเออร์ รับผิดชอบในการพัฒนาและดำเนินการแผนหมวดหมู่แหล่งที่มาแจ้งและดำเนินการโอกาสในการปรับปรุงค่าใช้จ่ายในกระบวนการสนับสนุนการพัฒนาสินค้าใหม่ ร่วมรับผิดชอบในการ LCR วัตถุประสงค์จัดหาและเป้าหมายที่ถูกส่งภายในเวลาที่เหมาะสม. วุฒิการศึกษาและประสบการณ์การทำงาน: . ทั้งหมดสัญชาติวุฒิปริญญาตรีสาขาเศรษฐศาสตร์และ / หรือวิศวกรรมและ / หรือเทคโนโลยีการอาหารและ / หรือในสาขาที่เกี่ยวข้อง. ประสบการณ์ในการทำงานในการจัดซื้อ / เทคนิคอย่าง 3 ปี - 2 อย่างน้อยประสบการณ์จริงในการพัฒนาผู้ผลิตสามารถในการทำงานภายใต้ความกดดันหมวดหมู่การบริหารจัดการซัพพลายเออร์การบริหารความสัมพันธ์ความเต็มใจที่จะเดินทางไปถึง 30-50% ของเวลา ความยืดหยุ่นในการเดินทางไปต่างประเทศมีพลังและมีสัจจะซื่อสัตย์และหลงใหลเปิดกว้างและรวดเร็วในการเรียนรู้คิดริเริ่มการถ่ายและการทำงานเป็นทีมที่คุ้มค่าและความร่วมมือทักษะ. เหมือนเจ้าของภาษาอังกฤษและภาษาไทยทั้งการพูดและการเขียนทักษะความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลสื่อสารที่มีประสิทธิภาพและนำเสนอองค์กรและการบริหารจัดการเวลาการคิดวิเคราะห์ธุรกิจ / ความเฉียบแหลมทางเศรษฐกิจที่แข็งแกร่งพื้นทางเทคนิคงาน: มอบสิทธิประโยชน์และค่าใช้จ่ายให้กับธุรกิจที่มีความรับผิดชอบสำหรับความร่วมมือกับ บริษัท อื่น ๆ จากกลุ่มอาหารเช้าเพื่อที่จะสร้างผลกระทบขนาดและ / หรือได้รับมูลค่าเพิ่มกิจกรรมการดำเนิน LCR ภายในตกลงกันงบประมาณโปรแกรมแผนการจัดหาในสถานที่จัดหา / การเลือกซัพพลายเออร์การพัฒนาซัพพลายเออร์ที่มีประสิทธิภาพการจัดการความสัมพันธ์ผู้มีส่วนได้เสียทั่วฟังก์ชั่นอื่น ๆ เพื่อส่งมอบโครงการภายในระยะเวลาและสอดคล้องกับขั้นตอนการ ABWF ภายใน เข้าใจความต้องการของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วมในวัฒนธรรมองค์กรของ บริษัท แสดงให้เห็นถึง ABWF ภายในและภายนอก บริษัทสรรายงานการสั่งซื้อ / นำเสนอตามที่ตกลงในระยะเวลาผู้สมัครที่สนใจกรุณาส่งประวัติการทำงาน (ภาษาอังกฤษเท่านั้น) ระบุคุณสมบัติเต็มวุฒิการศึกษาประสบการณ์การทำงานในปัจจุบันและคาดว่าเงินเดือนสำเนาของการศึกษาระดับปริญญาการศึกษา (s), บัตรประจำตัวประชาชน, สำเนาทะเบียนบ้านและเอกสารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและรูปถ่ายไปยังที่อยู่ดังต่อไปนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพื่อรองรับการขยายตัวของธุรกิจของเรา เรากำลังมองหาพนักงานกระตือรือร้นที่จะเข้าร่วมทีมงานของเราบาทรายละเอียด :รับผิดชอบในการพัฒนาเส้นทางใหม่ที่จะจัดหาใหม่อาร์ ( ต้นทุนต่ำในภูมิภาคเอเชีย ) เรียนฐานอุปทาน วิเคราะห์ความต้องการของการพัฒนาและการลงทุนในตอนท้ายผู้เลือกและทำงานร่วมกับซัพพลายเออร์บนพื้นฐานแบบหนึ่งต่อหนึ่งเพื่อตอบสนองความต้องการของ abwf ในแง่ของการลดต้นทุน ประชุมมาตรฐานทางเทคนิคและคุณภาพ สอดคล้องกับ นโยบาย CSR , ขบวนการที่ต้องการประสิทธิภาพของซัพพลายเออร์ และลดความเสี่ยงในห่วงโซ่อุปทานและการสร้างและรักษาความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ รับผิดชอบในการพัฒนา และดำเนินแผนการแหล่งที่มาประเภท ระบุ และประมวลผลต้นทุนโอกาสในการปรับปรุงกระบวนการสนับสนุน การพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ ร่วมรับผิดชอบในการจัดหาอาร์วัตถุประสงค์และเป้าหมายถูกส่งภายในเวลาที่เหมาะสมประสบการณ์ :ทุกสัญชาติวุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขา เศรษฐศาสตร์ และ / หรือ วิศวกรรม และ / หรือ อาหาร เทคโนโลยี และ / หรือ ในสาขาที่เกี่ยวข้องมีประสบการณ์ในงานจัดซื้อ / เทคนิค อย่างน้อย 2 - 3 ปีประสบการณ์จริงในการพัฒนาผู้ส่งมอบสามารถทำงานภายใต้ความกดดันการจัดการหมวดหมู่การจัดการความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ความเต็มใจที่จะเดินทางถึง 30-50 % ของเวลา มีความยืดหยุ่นในการเดินทางต่างประเทศมีความกระตือรือร้นและละเอียดลออเที่ยงตรง และความกระตือรือร้นเปิดใจ และเรียนรู้เร็วการริเริ่มความร่วมมือและการทำงานเป็นทีม มูลค่า และทักษะ :ได้คล่องทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษทั้งพูดอ่านเขียน .ทักษะระหว่างบุคคลประสิทธิภาพในการสื่อสาร และการนำเสนอองค์การและการจัดการเวลาการคิดเชิงวิเคราะห์ความเฉียบแหลมทางธุรกิจ / เศรษฐกิจพื้นหลังทางด้านเทคนิคที่รัดกุมงาน :ส่งมอบผลประโยชน์ต้นทุนธุรกิจรับผิดชอบในความร่วมมือกับ บริษัท อื่น ๆจากอาหารกลุ่มเพื่อสร้างผลแบบเพิ่มมูลค่า และ / หรือการดําเนินกิจกรรมภายในตกลง LCR งบประมาณโครงการแผนการจัดหาสถานที่จัดหา / การเลือกซัพพลายเออร์พัฒนาซัพพลายเออร์อย่างมีประสิทธิภาพความสัมพันธ์ระหว่างฟังก์ชันการจัดการผู้มีส่วนได้เสียอื่น ๆเพื่อที่จะส่งโครงการภายใน timescales และสอดคล้องกับขั้นตอน abwf ภายใน เข้าใจความต้องการของผู้มีส่วนเกี่ยวข้องอย่างมีส่วนร่วมในวัฒนธรรมองค์กรของ บริษัท แสดง abwf ภายในและภายนอกบริษัทการสร้างรายงาน / นำเสนอตามตกลงเวลาผู้สมัครที่สนใจกรุณาส่ง Resume ( ภาษาอังกฤษเท่านั้น ) ระบุคุณสมบัติเต็มรูปแบบ ประวัติการศึกษา ประสบการณ์ทำงาน ปัจจุบัน และ เงินเดือน สำเนาปริญญาทางการศึกษา ( s ) บัตรประชาชน ทะเบียนบ้าน และเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง และรูปถ่ายไปยังที่อยู่ดังต่อไปนี้ ;