An important implication of our fin

An important implication of our findings is that voluntary
environmental disclosure appears to be an effective
tool for reputation risk management. However, while business
managers may see this as good news, proponents of
improved corporate environmental performance might
view it in a more negative light. As noted by Hopwood
(2009), it appears that many, particularly larger, companies
tend to channel their environmental disclosures more
toward discussion of strategies and policies than toward
providing meaningful performance information. To the
extent that this disclosure lessens the potential negative
effects of performance in the social and political arenas,
the disclosure may actually reduce the incentives companies
have for bettering their actual environmental performance
in the future. This would seem to be contrary to
the desires of society. Perhaps even more troubling, our results
appear to indicate that the DJSI, one of the most visible
proclaimed indicators of excellence in corporate
sustainability, is far more influenced by what companies
say (their environmental disclosure) than by what they
do (their environmental performance). Thus, like voluntary
disclosure, the DJSI may actually be hindering improved
future corporate environmental performance. Investigating
the relation between changes in either environmental reputation
or DJSI membership and subsequent environmental
performance would be a potentially interesting extension
of our study.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ปริยายที่สำคัญของผลการวิจัยของเราเป็นความสมัครใจที่เปิดเผยข้อมูลด้านสิ่งแวดล้อมปรากฏให้ มีประสิทธิภาพเครื่องมือสำหรับบริหารจัดการชื่อเสียง อย่างไรก็ตาม ในขณะที่ธุรกิจผู้จัดการอาจเห็นว่าข่าวดี proponents ของอาจปรับปรุงประสิทธิภาพด้านสิ่งแวดล้อมขององค์กรดูในไฟลบมากขึ้น ตามที่ระบุไว้ โดย Hopwood(2009), มันปรากฏมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งใหญ่ บริษัทมีแนวโน้มที่ ช่องของสิ่งแวดล้อมเปิดเผยข้อมูลเพิ่มเติมสนทนากลยุทธ์และนโยบายกว่าต่อไปให้ข้อมูลมีประสิทธิภาพ การเท่าที่เปิดเผยนี้ลดราคาเป็นค่าลบผลการดำเนินงานในสถานทางสังคม และการเมืองเปิดเผยจริงอาจลดแรงจูงใจบริษัทมี bettering การปฏิบัติด้านสิ่งแวดล้อมจริงในอนาคต นี้ดูเหมือนจะทวนความปรารถนาของสังคม บางทีก็ปัญหาเพิ่มเติม ผลของเราปรากฏขึ้นเพื่อ บ่งชี้ว่า DJSI หนึ่งสามารถมองเห็นมากที่สุดตัวบ่งชี้ที่ประกาศความเป็นเลิศในองค์กรความยั่งยืน มีอิทธิพลมากขึ้น โดยบริษัทใดพูด (การเปิดเผยสิ่งแวดล้อม) มากกว่า โดยสิ่งเหล่านั้นทำ (การปฏิบัติด้านสิ่งแวดล้อม) ดังนั้น เช่นความสมัครใจเปิดเผย DJSI อาจจะถูกขัดขวางดีขึ้นประสิทธิภาพขององค์กรสิ่งแวดล้อมในอนาคต ตรวจสอบความสัมพันธ์ระหว่างการเปลี่ยนแปลงในชื่อเสียงด้านสิ่งแวดล้อมอย่างใดอย่างหนึ่งหรือสมาชิก DJSI และต่อสิ่งแวดล้อมประสิทธิภาพจะมีส่วนขยายที่อาจสนใจการศึกษาของเรา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความนัยสำคัญของการค้นพบของเราคือการเปิดเผยข้อมูลสิ่งแวดล้อมโดยสมัครใจ
ดูเหมือนจะเป็นเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพ
บริหารความเสี่ยงชื่อเสียง อย่างไรก็ตาม ในขณะที่ผู้จัดการธุรกิจ
อาจเห็นนี้เป็นข่าวดี ผู้เสนอของการปรับปรุงประสิทธิภาพด้านสิ่งแวดล้อมขององค์กรอาจ

ดูแสงเป็นลบมากขึ้น ตามที่ระบุไว้โดยฮ็อปวูด
( 2009 ) ปรากฏว่า มากมาย โดยเฉพาะบริษัทใหญ่
การเปิดเผยข้อมูลสิ่งแวดล้อมมีแนวโน้มที่จะช่องทางของพวกเขามากขึ้น
ที่มีต่อการอภิปรายของกลยุทธ์ และนโยบายไปสู่การปฏิบัติมากกว่า
ให้ข้อมูลที่มีความหมาย การเปิดเผยนี้ลดขนาดนั้น

ผลเชิงลบที่อาจเกิดขึ้นของการแสดงใน arenas สังคม และการเมือง การเปิดเผยอาจลดได้จริง

บริษัทสิ่งจูงใจสำหรับ bettering
สิ่งแวดล้อมที่แท้จริงของพวกเขาในอนาคต นี้อาจดูเหมือนจะขัดกับ
ความต้องการของสังคม บางทีแม้รบกวนมากขึ้น
ผลปรากฏพบว่า วิสาหกิจ หนึ่งในตัวชี้วัดที่เห็นได้ชัดที่สุด
ประกาศความเป็นเลิศในการพัฒนาอย่างยั่งยืนขององค์กร
, ไกลโดยได้รับอิทธิพลจากสิ่งที่บริษัท
พูด ( การเปิดเผยข้อมูลสิ่งแวดล้อมของพวกเขา ) โดยสิ่งที่พวกเขา
( สิ่งแวดล้อม ) ดังนั้น , อย่างสมัครใจ
การเปิดเผย , วิสาหกิจอาจจะขัดขวางอนาคตขององค์กรด้านสิ่งแวดล้อมดีขึ้น
) ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างการเปลี่ยนแปลงเหมือนกัน

หรือสมาชิกวิสาหกิจ และชื่อเสียงด้านสิ่งแวดล้อมสิ่งแวดล้อม

ต่อมาจะเป็นนามสกุลอาจน่าสนใจของการศึกษาของเรา