This has important consequences, for it encouragesa spirit of critical การแปล - This has important consequences, for it encouragesa spirit of critical ไทย วิธีการพูด

This has important consequences, fo

This has important consequences, for it encourages
a spirit of critical inquiry and cautions against excessive
commitment to favored points of view. Traditional
approaches to organizational analysis are often based upon a
few well-tried concepts and methods, which are regarded
as axiomatic insofar as an understanding of organization is
concerned. In such situations the metaphorical nature of the
image which generated such concepts is lost from view,
and the process of organizational analysis becomes overconcretized
as theorists and researchers treat the concepts
as a description of reality
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
นี้มีผลกระทบสำคัญต่อ สำหรับมันกระตุ้นจิตวิญญาณของคำถามที่สำคัญและข้อควรระวังกับมากเกินไปมุ่งมั่นที่จะชื่นชอบมุมมองที่ แบบดั้งเดิมวิธีการวิเคราะห์องค์กรมักจะขึ้นอยู่กับการแนวคิดความพยายามน้อยและวิธี ซึ่งถือเชื่องที่มีความเข้าใจในองค์กรความกังวล ในสถานการณ์เช่นนี้ธรรมชาติเชิงเปรียบเทียบของการภาพที่สร้างแนวคิดดังกล่าวจะหายไปจากมุมมองและกระบวนการของการวิเคราะห์องค์กรกลายเป็น overconcretizedเป็นนักทฤษฎีและนักวิจัยรักษาแนวคิดเป็นคำอธิบายของความเป็นจริง
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
นี้มีผลกระทบที่สำคัญสำหรับมันส่งเสริมให้
จิตวิญญาณของสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมที่สำคัญและข้อควรระวังกับที่มากเกินไป
มุ่งมั่นที่จะได้รับการสนับสนุนจุดของมุมมอง แบบดั้งเดิม
วิธีการวิเคราะห์องค์กรมักจะขึ้นอยู่กับ
แนวความคิดที่ดีพยายามไม่กี่และวิธีการซึ่งได้รับการยกย่อง
เป็นจริงตราบเท่าที่ความเข้าใจขององค์กรเป็น
กังวล ในสถานการณ์เช่นลักษณะเชิงเปรียบเทียบของ
ภาพที่สร้างแนวความคิดดังกล่าวจะหายไปจากมุมมอง
และขั้นตอนของการวิเคราะห์องค์กรกลายเป็น overconcretized
เป็นนักทฤษฎีและนักวิจัยรักษาแนวคิดที่
เป็นคำอธิบายของความเป็นจริง
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
นี้ ที่สำคัญมันกระตุ้นจิตวิญญาณของการสอบถามและข้อควรระวังกับมากเกินไปมุ่งมั่นที่จะได้รับมุมมอง แบบดั้งเดิมแนวทางการวิเคราะห์องค์การมักจะขึ้นอยู่กับไม่กี่ดีพยายามแนวคิดและวิธีการ ซึ่งถือว่าเป็นสัจพจน์ตราบเท่าที่มีความเข้าใจในองค์กร คือที่เกี่ยวข้อง ในสถานการณ์ธรรมชาติเชิงเปรียบเทียบของเช่นภาพที่สร้างแนวคิดดังกล่าวจะหายไปจากมุมมองและกระบวนการของการวิเคราะห์องค์กรกลายเป็น overconcretizedเป็นนักทฤษฎีและนักวิจัยรักษาแนวคิดโดยรายละเอียดของความเป็นจริง
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: