How to Motivate Energy EfficiencyJu

How to Motivate Energy Efficiency
June 16, 2010
By Steven Castle
Pick an energy efficiency study. Any study. The results are predictable: Most people like the idea of energy efficiency.

Only …

Only little or nothing gets done about it.

Why is that?

It could be our basic inertia: We don’t like change and we don’t change until we have to. That means electric rates will have to skyrocket before many people put their computer in an energy-saving sleep mode at night. (Many of them still stay on all night.)

It could be the “green” thing and the perception that saving energy requires a sacrifice, like actually having to put your computer in sleep mode at night.

It could be that we continue to take electricity totally for granted. We plug things in and they work and we forget about them. We all do this. After all, we’ve had decades of training from cheap and available electricity.

It could be that the savings of a few percent on a typical electric bill doesn’t amount to much for people, even in these penny-pinching times.

But two of the biggest hurdles in getting people to become more energy efficient, according to Alex Laskey, president of Opower, which provides personalized energy reports to utility customers, are awareness and motivation.

Many people simply aren’t aware of the issues involved with energy efficiency, from the environmental benefits of putting less carbon dioxide in the atmosphere to the economic benefits of putting more money in their pockets. And if they are aware of the economic benefits, they may not be aware of what they can do about it.

That’s where everyone selling green technology comes in. We need to educate people about the benefits of saving energy.

The motivational hurdle can be even harder, but it’s one that Laskey and Opower believe they have figured out. Opower uses social behavioral science to get people to be more energy efficient. One way it does this is through comparisons with others in a community. It’s a form of peer pressure: A paper or electronic statement from Opower to a utility customer may say the customer is not as energy efficient as others in the community. And the basic human need to be a part of a group encourages people to save.

Another powerful social science tactic is encouraging people to set goals and make commitments to achieve their energy-saving goals. “We help them track how they’re doing compared to their goal,” Laskey says. He cites Weight Watchers as a successful organization that uses goal-setting. People make a commitment and communicate to someone else that they’ve made that commitment, and that’s a powerful motivator. “People who set goals for themselves cut energy consumption by 9 to 10 percent,” Laskey says.

Watch for social behavioral science to become a big part of energy efficiency campaigns, from public service announcements to getting people interested in energy monitoring systems.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธีการกระตุ้นพลังงาน16 มิถุนายน 2010โดย Steven ปราสาทรับการศึกษาประสิทธิภาพพลังงาน การศึกษาใด ๆ ผลลัพธ์คาดการณ์: คนส่วนใหญ่ชอบความคิดของการประหยัดพลังงานเท่านั้น...เพียงเล็กน้อยหรือไม่มีอะไรจะทำเกี่ยวกับคือเหตุผลที่อาจเป็นความเฉื่อยของเราพื้นฐาน: เราไม่ชอบการเปลี่ยนแปลง และเราไม่เปลี่ยนจนกว่าที่เราต้องการ นั่นหมายความว่า ราคาไฟฟ้าจะ skyrocket ก่อนหลายคนใส่คอมพิวเตอร์ในโหมดการประหยัดพลังงานในยามค่ำคืน (หลายคนยังคงอยู่ทั้งคืน)มันอาจเป็นสิ่ง "สีเขียว" และการรับรู้ว่า ประหยัดพลังงานต้องมีความเสียสละ เหมือนจริง มีใส่คอมพิวเตอร์ของคุณในโหมดเวลากลางคืนมันอาจจะว่า เรายังคงจะใช้ไฟฟ้าสำหรับทั้งหมดได้รับ เราเสียบในการทำงาน และเราลืมพวกเขา เราทำเช่นนี้ หลังจากที่ทุก เราเคยทศวรรษของการฝึกอบรมจากไฟฟ้าราคาถูก และมีมันอาจจะออมกี่เปอร์เซ็นต์บนบิลค่าไฟฟ้าแบบปกติไม่ได้เงินไปมากสำหรับคน แม้ในเวลาที่คนเหล่านี้แต่อุปสรรคใหญ่ที่สุดในการรับคนที่จะกลายเป็น พลังงานมากขึ้นมีประสิทธิภาพ ตาม Alex Laskey ประธานของ Opower ซึ่งพลังงานส่วนบุคคลรายงานให้ลูกค้ายูทิลิตี้ 2 คือการรับรู้และแรงจูงใจหลายคนก็ไม่ทราบถึงปัญหาเกี่ยวข้องกับพลังงาน จากประโยชน์ด้านสิ่งแวดล้อมของการวางน้อยกว่าคาร์บอนไดออกไซด์ในบรรยากาศเพื่อประโยชน์ทางเศรษฐกิจของการวางเงินในกระเป๋า และถ้าพวกเขาจะตระหนักถึงประโยชน์เชิงเศรษฐกิจ พวกเขาอาจไม่ทราบถึงสิ่งที่พวกเขาสามารถทำได้เลยนั่นคือที่คนขายเทคโนโลยีสีเขียวมา เราต้องให้ความรู้แก่ประชาชนเกี่ยวกับประโยชน์ของการประหยัดพลังงานรั้วกระโดดข้ามสร้างแรงบันดาลใจสามารถก็ยาก แต่มันเป็นหนึ่งที่ Laskey และ Opower เชื่อว่า พวกเขาได้คิดออก Opower ใช้สังคมพฤติกรรมศาสตร์ให้ผู้คนสามารถประหยัดพลังงานมากขึ้น วิธีหนึ่งที่ทำนี้คือการเปรียบเทียบกับคนอื่น ๆ ในชุมชน เป็นรูปแบบของประชาธิปไตย: กระดาษหรืออิเล็กทรอนิกส์งบ Opower ถึงประโยชน์ลูกค้าอาจบอกลูกค้าไม่ได้เป็นพลังงานที่มีประสิทธิภาพเป็นผู้อื่นในชุมชนได้ และพื้นฐานมนุษย์ต้องเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มส่งเสริมการประหยัดอีกหนึ่งกลยุทธ์มีประสิทธิภาพสังคมศาสตร์เป็นกำลังใจให้คนที่จะตั้งเป้าหมาย และทำให้การบรรลุเป้าหมายประหยัดพลังงาน "เราช่วยให้ติดตามว่าพวกเขากำลังทำเมื่อเทียบกับเป้าหมายของพวกเขา Laskey กล่าว เขา cites นักดูน้ำหนักเป็นองค์กรที่ประสบความสำเร็จที่ใช้ในการตั้งเป้าหมาย ท่านให้คำมั่น และสื่อสารกับคนอื่นที่พวกเขาทำพันธสัญญา และที่เป็นแรงผลักดันที่มีประสิทธิภาพ "คนที่ตั้งเป้าหมายด้วยตนเองลดการใช้พลังงานร้อยละ 9-10," Laskey กล่าวนาฬิกาสำหรับสังคมพฤติกรรมศาสตร์เป็น ส่วนใหญ่ของแคมเปญประหยัดพลังงาน จากราชการประกาศจะรับผู้ที่สนใจในระบบการตรวจสอบพลังงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีการกระตุ้นพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพ
16 มิถุนายน 2010
โดยสตีเวนปราสาท
รับการศึกษาประสิทธิภาพการใช้พลังงาน การศึกษาใด ๆ ผลลัพธ์ที่ได้จะคาดเดาได้: คนส่วนใหญ่ชอบความคิดของประสิทธิภาพการใช้พลังงาน.

เพียง แต่ ...

เพียงน้อยหรือไม่มีอะไรได้รับทำเกี่ยวกับเรื่องนี้.

ว่าทำไม

มันอาจจะเป็นแรงเฉื่อยขั้นพื้นฐานของเรา: เราไม่ชอบการเปลี่ยนแปลงและเราไม่เปลี่ยนจนกว่าเรา ต้อง. นั่นหมายความว่าอัตราค่าไฟฟ้าจะต้อง skyrocket ก่อนที่หลาย ๆ คนทำให้คอมพิวเตอร์ของพวกเขาในโหมดสลีปการประหยัดพลังงานในเวลากลางคืน (หลายคนยังคงอยู่บนตลอดทั้งคืน.)

มันอาจจะเป็นสิ่งที่ "สีเขียว" และการรับรู้ที่ประหยัดพลังงานต้องเสียสละเหมือนจริงต้องที่จะทำให้คอมพิวเตอร์ของคุณในโหมดนอนในเวลากลางคืน.

มันอาจจะเป็นว่าเรายังคงใช้ ไฟฟ้าทั้งหมดที่ได้รับ เราเสียบสิ่งที่อยู่ในและพวกเขาทำงานและเราลืมเกี่ยวกับพวกเขา เราทุกคนทำเช่นนี้ หลังจากที่ทุกคนที่เราเคยมีมานานหลายทศวรรษของการฝึกอบรมจากไฟฟ้าราคาถูกและใช้ได้.

มันอาจเป็นไปได้ว่าเงินฝากออมทรัพย์ไม่กี่เปอร์เซ็นต์ในค่าไฟฟ้าโดยทั่วไปไม่ได้มีจำนวนมากสำหรับคนที่แม้จะอยู่ในช่วงเวลาที่เหล่านี้ขี้เหนียว.

แต่สอง ในอุปสรรคที่ใหญ่ที่สุดในการรับคนที่จะกลายเป็นพลังงานที่มีประสิทธิภาพตามที่อเล็กซ์ Laskey ประธาน Opower ซึ่งมีรายงานการใช้พลังงานส่วนบุคคลให้กับลูกค้ายูทิลิตี้ที่มีความตระหนักและแรงจูงใจ.

หลายคนก็ไม่ได้ตระหนักถึงประเด็นที่เกี่ยวข้องกับประสิทธิภาพการใช้พลังงาน จากผลประโยชน์ด้านสิ่งแวดล้อมของการวางก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ในชั้นบรรยากาศน้อยเพื่อผลประโยชน์ทางเศรษฐกิจของการวางเงินในกระเป๋าของพวกเขา และถ้าพวกเขามีความตระหนักในผลประโยชน์ทางเศรษฐกิจที่พวกเขาอาจจะไม่ได้ตระหนักถึงสิ่งที่พวกเขาสามารถทำอะไรกับมัน.

นั่นคือสิ่งที่ทุกคนขายเทคโนโลยีสีเขียวมาใน. เราจำเป็นต้องให้ความรู้ประชาชนเกี่ยวกับประโยชน์ของการประหยัดพลังงาน.

อุปสรรค์สร้างแรงบันดาลใจได้มาก ยาก แต่ก็เป็นหนึ่งที่ Laskey และ Opower เชื่อว่าพวกเขาได้คิดออก Opower ใช้วิทยาศาสตร์พฤติกรรมทางสังคมเพื่อให้ได้คนที่จะเป็นพลังงานที่มีประสิทธิภาพ วิธีการหนึ่งที่มันไม่นี้ก็คือการเปรียบเทียบกับคนอื่น ๆ ในชุมชน มันเป็นรูปแบบของความดันเพียร์: กระดาษหรือข้อความอิเล็กทรอนิกส์จาก Opower ให้กับลูกค้ายูทิลิตี้อาจจะพูดว่าลูกค้าไม่เป็นพลังงานที่มีประสิทธิภาพกับคนอื่น ๆ ในชุมชน และพื้นฐานของมนุษย์ต้องเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มที่สนับสนุนให้คนที่จะประหยัด.

ที่มีประสิทธิภาพชั้นเชิงสังคมศาสตร์อีกเป็นกำลังใจให้คนที่จะกำหนดเป้าหมายและทำให้ภาระผูกพันที่จะบรรลุเป้าหมายการประหยัดพลังงานของพวกเขา "เราช่วยให้พวกเขาติดตามดูว่าพวกเขากำลังทำเมื่อเทียบกับเป้าหมายของพวกเขา" Laskey กล่าวว่า เขายกน้ำหนักเป็นองค์กรที่ประสบความสำเร็จที่ใช้การตั้งค่าเป้าหมาย ทำให้คนมีความมุ่งมั่นและสื่อสารกับคนอื่น ๆ ที่พวกเขาได้ทำมุ่งมั่นและที่เป็นแรงผลักดันที่มีประสิทธิภาพ "คนที่กำหนดเป้าหมายสำหรับตัวเองลดการใช้พลังงานโดย 9-10 เปอร์เซ็นต์" Laskey กล่าว.

นาฬิกาสำหรับพฤติกรรมศาสตร์ทางสังคมที่จะกลายเป็นส่วนใหญ่ของแคมเปญประสิทธิภาพการใช้พลังงานจากประกาศบริการสาธารณะในการรับผู้ที่สนใจในระบบการตรวจสอบการใช้พลังงาน