The first quarterly CONE TeamForum

The first quarterly CONE Team
Forum successfully commenced in
August 2012, with approximately 50
nurses in attendance, representing 20
clinical areas. The metrics theme was
CONE “Sharing Moments,” where
each clinical area was tasked with
sharing successes and challenges in
improving their NSIs. This forum
was also designed to be a safe environment
for both nursing leadership
and clinical nurses to discuss and
solve any barriers related to improving
their outcomes. All CONE teams
left this meeting with commitments
to make further improvements in
their quality indicators. Specifically,
each CONE team was responsible for:
• creating and sending a monthly
report of their NSI data that the
Department of Nursing Research and
Quality Outcomes analyzed and used
to create graphs on a monthly basis

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทีมกรวยไตรมาสแรก
เวทีเริ่มสำเร็จใน
2012 สิงหาคม มีประมาณ 50
พยาบาลในการเข้างาน แทน 20
พื้นที่ทางคลินิก มีรูปแบบการวัด
กรวย "ร่วมช่วงเวลา ที่
แต่ละพื้นที่ที่ทางคลินิกได้รับมอบหมายด้วย
ร่วมความสำเร็จและความท้าทายใน
NSIs นักปรับปรุง เวทีนี้
ยังออกแบบมาเพื่อให้สภาพแวดล้อมที่ปลอดภัย
นำทั้งพยาบาล
และพยาบาลทางคลินิกเพื่อหารือ และ
แก้อุปสรรคใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับปรับปรุง
ผลการ ทีมกรวยทั้งหมด
ซ้ายนี้ร่วมผูกพัน
หากต้องการเพิ่มเติมปรับปรุงใน
ตัวบ่งชี้คุณภาพของการ โดยเฉพาะ,
กรวยแต่ละทีมชอบ:
•สร้าง และส่งเป็นรายเดือน
รายงานข้อมูลของ nsi หุ้นที่
แผนกพยาบาลวิจัย และ
คุณภาพผลวิเคราะห์ และใช้
การสร้างกราฟรายเดือน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ไตรมาสแรก CONE ทีม
ฟอรั่มที่ประสบความสำเร็จเริ่มใน
เดือนสิงหาคม 2012, มีประมาณ 50
หอผู้ป่วยในการเข้าร่วมเป็นตัวแทนของ 20
พื้นที่ทางคลินิก รูปแบบตัวชี้วัดที่เป็น
CONE "แบ่งปันช่วงเวลา" ที่
พื้นที่ทางคลินิกแต่ละมอบหมาย
ประสบความสำเร็จร่วมกันและความท้าทายใน
การปรับปรุง NSIS ของพวกเขา ฟอรั่มนี้
ได้รับการออกแบบยังเป็นสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัย
สำหรับทั้งความเป็นผู้นำทางการพยาบาล
และพยาบาลทางคลินิกเพื่อหารือและ
แก้ปัญหาอุปสรรคใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการปรับปรุง
ผลของพวกเขา ทีม CONE ทั้งหมด
ออกจากการประชุมกับภาระผูกพันนี้
เพื่อให้การปรับปรุงต่อไปใน
ตัวชี้วัดคุณภาพของพวกเขา โดยเฉพาะ
ทีม CONE แต่ละรับผิดชอบ:
•การสร้างและการส่งรายเดือน
รายงานข้อมูล NSI ของพวกเขาที่
ภาควิชาพยาบาลศาสตร์การวิจัยและ
ผลการวิเคราะห์ที่มีคุณภาพและนำมาใช้
ในการสร้างกราฟเป็นประจำทุกเดือน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ไตรมาสแรกทีม

กรวยฟอรั่มเรียบร้อยแล้วเริ่มในเดือนสิงหาคม 2012 , ที่มีประมาณ 50
พยาบาลในการเข้าร่วมเป็นตัวแทน 20
คลินิกด้าน ตัวชี้วัดที่ธีม
กรวย " แบ่งปันช่วงเวลา " ที่แต่ละพื้นที่ได้รับมอบหมายกับคลินิก

การแบ่งปันความสำเร็จและความท้าทายในการปรับปรุง nsis
. ฟอรั่มนี้

ยังออกแบบมาเพื่อจะเป็นสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยทั้งภาวะผู้นำทางการพยาบาล
และพยาบาลคลินิกปรึกษาและแก้ปัญหา อุปสรรคใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนา

ผลของพวกเขา ทีมทั้งหมดกรวย
ซ้ายประชุมกับผูกพัน

ให้ปรับปรุงเพิ่มเติมในตัวชี้วัดคุณภาพของพวกเขา โดยเฉพาะ แต่ละทีมเป็นผู้รับผิดชอบโคน
:
- การสร้างและส่งรายงานรายเดือน

ข้อมูล NSI ที่ภาควิชาการพยาบาลและการวิจัยผลคุณภาพวิเคราะห์และใช้

การสร้างกราฟบนพื้นฐานรายเดือน