ADAPTABILITY - The ability to adapt

ADAPTABILITY - The ability to adapt and respond to changing work situations and
environments.
• If you were working on an important assignment and the requirements changed in
the middle of the project, what would you do? How would you feel about having
to adapt to the changes?
• Tell us about a situation in which you had to adjust quickly to a change in
organizational, departmental, or team priorities. How did the change affect you?
• If you found yourself in a situation where you had to meet a scheduled deadline
but your work was continually disrupted by others on your team, what would you
do and why?
• Tell us about the most difficult manager/supervisor/team leader you’ve had to
work for. Why was it difficult to work for this person? How did you handle this
difficult relationship?
• We’ve all faced difficult problems at work. Tell us about a problem that you did
not solve on the first try. What did you do? What was the final outcome?
• This job requires excellent communication and interactive skills. Describe a past
job or experience that required the ability to deal with a wide variety of people
and expectations. What did you like or not like about that job/experience?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หลากหลาย - ความสามารถในการปรับเปลี่ยน และตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงสถานการณ์การทำงาน และ
สภาพแวดล้อม
•ถ้าคุณกำลังทำงานในการกำหนดความสำคัญ และความต้องการเปลี่ยนแปลงใน
กลางของโครงการ คุณจะทำอะไร ว่าคุณจะรู้สึกเกี่ยวกับ
เพื่อปรับให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงหรือไม่
•บอกเราเกี่ยวกับสถานการณ์ที่คุณมีการปรับปรุงเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว
งาน แผนก หรือระดับความสำคัญของทีม ไม่เปลี่ยนแปลงจะกระทบคุณ
•หากคุณพบตัวเองในสถานการณ์ที่คุณมีกำหนดเวลาสิ้นสุดตามกำหนดการ
แต่งานของคุณได้อย่างต่อเนื่องระหว่างสองวันผู้อื่นในทีมของคุณ ที่คุณ
ทำ และทำไม
•บอกเราเกี่ยวกับผู้นำผู้จัดการ/หัวหน้างาน/ทีมงานยากที่สุดที่คุณเคยไป
ทำงานสำหรับการ ทำไมถูกมันยากที่จะทำงานนี้หรือไม่ วิธีทำคุณจัดการนี้
ความสัมพันธ์ยาก
•เราได้ทั้งหมดประสบปัญหายากลำบากในการทำงาน บอกเราเกี่ยวกับปัญหาที่คุณไม่ได้
แก้บนลองแรกไม่ ทำอะไรไม่ได้ สิ่งที่เป็นผลลัพธ์ขั้นสุดท้าย
•งานนี้ต้องการสื่อสารที่ดีและทักษะการโต้ตอบ อธิบายอดีต
งานหรือประสบการณ์ที่ต้องใช้ความสามารถในการจัดการกับความหลากหลายของคน
และความคาดหวัง อะไรไม่เหมือน หรือไม่เหมือนเกี่ยวกับงาน/ประสบการณ์ที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปรับตัว - ความสามารถในการปรับตัวและตอบสนองต่อสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงการทำงานและ
สภาพแวดล้อม
•ถ้าคุณได้ทำงานในงานที่สำคัญและความต้องการการเปลี่ยนแปลงใน
ช่วงกลางของโครงการสิ่งที่คุณจะทำอย่างไร คุณจะรู้สึกอย่างไรเกี่ยวกับการมี
การปรับให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงหรือไม่
•บอกเราเกี่ยวกับสถานการณ์ที่คุณต้องปรับการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วใน
องค์กรลำดับความสำคัญของแผนกหรือทีม ไม่ส่งผลกระทบต่อการเปลี่ยนแปลงวิธีการที่คุณ?
•หากคุณพบว่าตัวเองอยู่ในสถานการณ์ที่คุณมีเพื่อให้ตรงกับกำหนดเวลาที่กำหนดไว้
แต่ผลงานของคุณถูกรบกวนอย่างต่อเนื่องโดยที่คนอื่น ๆ ในทีมของคุณสิ่งที่คุณจะ
ทำอย่างไรและทำไม?
•บอกเราเกี่ยวกับผู้จัดการที่ยากที่สุด / หัวหน้า / ผู้นำทีมงานที่คุณได้มีการ
ทำงานสำหรับ ทำไมมันยากที่จะทำงานให้กับคนนี้หรือไม่? วิธีการที่คุณไม่จัดการนี้
ความสัมพันธ์ยาก?
•เราต้องเผชิญกับปัญหาที่ยากในการทำงานทั้งหมด บอกเราเกี่ยวกับปัญหาที่คุณไม่
ได้แก้ในวันแรกลอง คุณทำอะไร? สิ่งที่เป็นผลสุดท้าย?
•งานนี้ต้องมีการสื่อสารที่ดีเยี่ยมและทักษะการสื่อสาร อธิบายที่ผ่านมา
งานหรือประสบการณ์ที่จำเป็นต้องใช้ความสามารถในการจัดการกับความหลากหลายของผู้คน
และความคาดหวัง อะไรที่คุณชอบหรือไม่ชอบเกี่ยวกับว่างาน / ประสบการณ์?

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การปรับตัว - ความสามารถในการปรับตัวและตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพการทำงานและ
สภาพแวดล้อม
- ถ้าคุณกำลังทำงานที่สำคัญและความต้องการการเปลี่ยนแปลงใน
ตรงกลางของโครงการ คุณจะทำอย่างไร คุณจะรู้สึกเกี่ยวกับการมี
เพื่อปรับให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลง ?
- บอกเราเกี่ยวกับสถานการณ์ที่คุณมีการปรับเปลี่ยนอย่างรวดเร็วเพื่อเปลี่ยน
องค์การ กรมหรือทีมต่างๆ ทำไมการเปลี่ยนแปลงมีผลต่อคุณ ?
- ถ้าคุณพบตัวเองในสถานการณ์ที่คุณต้องพบกำหนดเส้นตาย
แต่งานของคุณยังคงหยุดชะงักโดยคนอื่น ๆในทีมของคุณ สิ่งที่คุณ
ทำและทำไม ?
- บอกเราเรื่องที่ยากที่สุด ผู้จัดการ / หัวหน้างาน / หัวหน้าทีม คุณเคย
ทํางาน ทำไมมันถึงยากที่จะทำงานกับคนๆนี้ เธอจัดการยังไงกับเรื่องนี้
ความสัมพันธ์ที่ยาก ?
- เราเคยเจอปัญหาที่ยากในที่ทำงาน บอกเราเกี่ยวกับปัญหาที่คุณ
แก้ไม่ได้ในครั้งแรก คุณทำอะไร ? อะไรคือผลลัพธ์สุดท้าย
- งานนี้ต้องการการสื่อสารที่ดีและทักษะในการโต้ตอบ อธิบายงานที่ผ่านมา
หรือประสบการณ์ที่จำเป็นในการจัดการกับความหลากหลายของผู้คน
และความคาดหวังอะไรที่คุณชอบหรือไม่ชอบงาน / ประสบการณ์